Agent polyvalent (restauration/ATSEM)
Offre n° O095250707001362
Publiée le 07/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Idéalement située près de Paris, la ville de Sannois, forte de ses 27 000 habitants, bénéficie d'une situation géographique privilégiée.
Dotée d'un riche patrimoine historique, Sannois propose une offre culturelle riche et variée.
Les vignes de Sannois qui font sa fierté, surplombent la ville labellisée Villes et villages fleuris récompensée par 3 fleurs.
Travailler à Sannois, c'est participer à la réussite d'une ville attractive et dynamique, tournée vers l'avenir.
Dotée d'un riche patrimoine historique, Sannois propose une offre culturelle riche et variée.
Les vignes de Sannois qui font sa fierté, surplombent la ville labellisée Villes et villages fleuris récompensée par 3 fleurs.
Travailler à Sannois, c'est participer à la réussite d'une ville attractive et dynamique, tournée vers l'avenir.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
place du Général Leclerc, Sannois (Val-d'Oise)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Restauration collective >
Production et distribution en restauration collective
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
La ville de Sannois comprend 15 établissements scolaires.
Le service éducation assure le fonctionnement et l’entretien des écoles. Il veille à l’organisation de la restauration et gère le personnel non enseignant (ATSEM, agents de restauration et d’entretien). Il assure le suivi de la scolarisation des enfants de la commune. En lien avec l’Éducation nationale, il applique la sectorisation scolaire, telle que définie par le conseil municipal.
Le service recrute afin de compléter son équipe d’agents polyvalents.
Les 6 agents polyvalents sont principalement chargés d’assurer des missions de restauration et d’entretien dans l’ensemble des écoles de la ville. Ils peuvent être amenés à effectuer des remplacements d’ATSEM selon les nécessités de service.
Le service éducation assure le fonctionnement et l’entretien des écoles. Il veille à l’organisation de la restauration et gère le personnel non enseignant (ATSEM, agents de restauration et d’entretien). Il assure le suivi de la scolarisation des enfants de la commune. En lien avec l’Éducation nationale, il applique la sectorisation scolaire, telle que définie par le conseil municipal.
Le service recrute afin de compléter son équipe d’agents polyvalents.
Les 6 agents polyvalents sont principalement chargés d’assurer des missions de restauration et d’entretien dans l’ensemble des écoles de la ville. Ils peuvent être amenés à effectuer des remplacements d’ATSEM selon les nécessités de service.
Missions / conditions d'exercice
Missions du poste
Remplacement restauration/entretien :
Gestion de la restauration scolaire :
Réceptionner les marchandises et contrôler leur conformité
Remplir la traçabilité
Mettre en place le réfectoire
Préparer et distribuer les préparations froides et chaudes selon les normes HACCP
Assurer l’entretien des locaux et du matériel :
Entretenir les locaux (office, réfectoire, plonge, sanitaires…)
Désinfecter les sols et les surfaces
Participer au tri sélectif et à la gestion des déchets
Remplacement ATSEM :
Accompagner les enfants dans les différents temps de la journée :
Participer à l’accueil des enfants en classe
Assister l’enseignant(e) dans la mise en place des activités
Accompagner les enfants lors des activités, des repas et des récréations
Favoriser le développement de l’autonomie et du respect des règles de vie collective
Assurer l’entretien de l’école :
Préparer et nettoyer le matériel pédagogique
Assurer l’entretien de l’école quotidiennement ainsi que pendant les vacances scolaires (classe, sanitaires, dortoir…)
Remplacement restauration/entretien :
Gestion de la restauration scolaire :
Réceptionner les marchandises et contrôler leur conformité
Remplir la traçabilité
Mettre en place le réfectoire
Préparer et distribuer les préparations froides et chaudes selon les normes HACCP
Assurer l’entretien des locaux et du matériel :
Entretenir les locaux (office, réfectoire, plonge, sanitaires…)
Désinfecter les sols et les surfaces
Participer au tri sélectif et à la gestion des déchets
Remplacement ATSEM :
Accompagner les enfants dans les différents temps de la journée :
Participer à l’accueil des enfants en classe
Assister l’enseignant(e) dans la mise en place des activités
Accompagner les enfants lors des activités, des repas et des récréations
Favoriser le développement de l’autonomie et du respect des règles de vie collective
Assurer l’entretien de l’école :
Préparer et nettoyer le matériel pédagogique
Assurer l’entretien de l’école quotidiennement ainsi que pendant les vacances scolaires (classe, sanitaires, dortoir…)
Profils recherchés
Maîtrise des règles d’hygiène et de sécurité (idéalement, connaissance des normes HACCP)
Réactivité, adaptabilité, autonomie, polyvalence
Sens de l’organisation et du travail en équipe
Rigueur et dynamisme
Assiduité, ponctualité
Disponibilité sur l’amplitude horaire (6h30-18h)
Réactivité, adaptabilité, autonomie, polyvalence
Sens de l’organisation et du travail en équipe
Rigueur et dynamisme
Assiduité, ponctualité
Disponibilité sur l’amplitude horaire (6h30-18h)
Contact et modalités de candidature
Contact
0139982000
Informations complémentaires
Postuler en ligne : www.ville-sannois.fr - rubrique "offres d'emplois"
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.