directrice ecole de musique et de chant
Offre n° O095250722001489
Publiée le 22/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
12 000 habitants
Membre de la Communauté d'agglomération Roissy Pays de France
Membre de la Communauté d'agglomération Roissy Pays de France
Lieu de travail
84 rue de Paris, Louvres (Val-d'Oise)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La ville de Louvres recrute sa directrice de l'école de musique municipale et de chant
Sous la responsabilité de la Directrice des affaires culturelles , vous aurez en charge le fonctionnement général de l'école de musique et assumerez la direction pédagogique et artistique de l'établissement (enseignement musical, relations avec les parents d'élèves, animation de l'équipe pédagogique).
Vous exercerez ces fonctions de direction à temps non complet, à raison de 17 heures 00 par semaine et 9 h en qualité de professeur de chant
Responsabilité de l'organisation pédagogique, artistique et administrative de l'école de musique.
Sous la responsabilité de la Directrice des affaires culturelles , vous aurez en charge le fonctionnement général de l'école de musique et assumerez la direction pédagogique et artistique de l'établissement (enseignement musical, relations avec les parents d'élèves, animation de l'équipe pédagogique).
Vous exercerez ces fonctions de direction à temps non complet, à raison de 17 heures 00 par semaine et 9 h en qualité de professeur de chant
Responsabilité de l'organisation pédagogique, artistique et administrative de l'école de musique.
Missions / conditions d'exercice
Missions Responsabilité de l'organisation pédagogique, artistique et administrative de l'école de musique.
Animation et pédagogie :
* Mettre en œuvre le projet pédagogique de l'école de musique
* Proposer et piloter des projets pédagogiques et artistiques en concertation avec l'équipe pédagogique
* Assurer le fonctionnement de l'école de musique en lien avec le projet pédagogique (innovation pédagogique...)
* Proposer et organiser des activités de diffusion musicale
* Dispenser des cours de pratiques collectives au sein de l'école maternelle
* Piloter et participer au projet « orchestre à l’école »
Encadrement et organisation :
* Animation et accompagnement pédagogique de l'équipe de professeurs
* Mise en place et suivi de l'emploi du temps de l'ensemble des professeurs de l'école
* Supervision de l'appréciation (trimestrielle, annuelle...) des élèves et organisation des examens de fin d'année
* Organisation des évènements de l'école de musique (concerts, auditions, examens...).gestion pédagogique, administrative, financière et artistique de l’école de musique et de danse dans le respect du projet culturel municipal
Communication :
* Relation avec les parents et les élèves
* Information des parents et partenaires sur l'actualité de l'école
* Promouvoir le rayonnement de l'établissement en travaillant en collaboration avec la Direction Générale des Services, le pôle culturel et la communication
* Participation au rayonnement de l'école de musique (intercommunalité, autres établissements...)
Administration et gestion :
* Gestion des présences et absences des professeurs, planification des remplacements si besoin
Animation et pédagogie :
* Mettre en œuvre le projet pédagogique de l'école de musique
* Proposer et piloter des projets pédagogiques et artistiques en concertation avec l'équipe pédagogique
* Assurer le fonctionnement de l'école de musique en lien avec le projet pédagogique (innovation pédagogique...)
* Proposer et organiser des activités de diffusion musicale
* Dispenser des cours de pratiques collectives au sein de l'école maternelle
* Piloter et participer au projet « orchestre à l’école »
Encadrement et organisation :
* Animation et accompagnement pédagogique de l'équipe de professeurs
* Mise en place et suivi de l'emploi du temps de l'ensemble des professeurs de l'école
* Supervision de l'appréciation (trimestrielle, annuelle...) des élèves et organisation des examens de fin d'année
* Organisation des évènements de l'école de musique (concerts, auditions, examens...).gestion pédagogique, administrative, financière et artistique de l’école de musique et de danse dans le respect du projet culturel municipal
Communication :
* Relation avec les parents et les élèves
* Information des parents et partenaires sur l'actualité de l'école
* Promouvoir le rayonnement de l'établissement en travaillant en collaboration avec la Direction Générale des Services, le pôle culturel et la communication
* Participation au rayonnement de l'école de musique (intercommunalité, autres établissements...)
Administration et gestion :
* Gestion des présences et absences des professeurs, planification des remplacements si besoin
Profils recherchés
* Très bonne connaissance du milieu culturel et de l'animation
* Connaissance de l'environnement administratif des collectivités territoriales
* Connaissance de l'environnement artistique local et intercommunal
* Initiative/ force de proposition
* Envie de développer l'école musique et les projets au sein de l'établissement
* Sens du travail en équipe et de la concertation permanente
* Disponibilité, écoute et sens du service public
* Qualités relationnelles, rigueur, discrétion et sens des responsabilités
* Utilisation courante de l'outil informatique et de la bureautique
Profil musical :
* chanteuse confirmée
*
Conditions de travail :
* Présence obligatoire aux manifestations organisées par l'école de musique
* Connaissance de l'environnement administratif des collectivités territoriales
* Connaissance de l'environnement artistique local et intercommunal
* Initiative/ force de proposition
* Envie de développer l'école musique et les projets au sein de l'établissement
* Sens du travail en équipe et de la concertation permanente
* Disponibilité, écoute et sens du service public
* Qualités relationnelles, rigueur, discrétion et sens des responsabilités
* Utilisation courante de l'outil informatique et de la bureautique
Profil musical :
* chanteuse confirmée
*
Conditions de travail :
* Présence obligatoire aux manifestations organisées par l'école de musique
Contact et modalités de candidature
Contact
0134473434
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
84 rue de Paris
95380 LOUVRES
Monsieur le Maire
84 rue de Paris
95380 LOUVRES
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.