Responsable d'équipement sportif F/H
Offre n° O095250901405184
Publiée le 05/09/2025
Synthèse de l'offre
La Communauté d'Agglomération Roissy Pays de France emploie 650 agents qui sont mobilisés au quotidien dans les services et les équipements intercommunaux. Roissy Pays de France est un territoire riche de son patrimoine historique et culturel, de sa diversité et de son dynamisme économique et entrepreneurial. Il bénéficie notamment des activités et des projets de développement induits par les deux aéroports Paris - Charles de Gaulle et Paris - Le Bourget.
Lieu de travail
1, boulevard Carnot, Gonesse (Val-d'Oise)
Poste à pourvoir le
05/11/2025
Date limite de candidature
05/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Sport >
Politiques du sport
Grade(s) recherché(s)
Educateur des APS
Educateur principal des APS de 1ère classe
Educateur principal des APS de 2ème classe
Conseiller des APS
Conseiller principal des APS
Educateur principal des APS de 1ère classe
Educateur principal des APS de 2ème classe
Conseiller des APS
Conseiller principal des APS
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Piloter la réouverture de la piscine intercommunale de Gonesse pour offrir une qualité de servic...
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité hiérarchique du responsable des équipements sportifs votre connaissance de la gestion d'un équipement sportif et votre aptitude au management vous permettent de diriger un équipement nautique, en fonction des orientations de la collectivité en matière de politique sportive.
Missions :
- Gestion financière, technique et organisationnelle de l'équipement
- Elaboration et suivi budgétaire de l'équipement
- Gestion des relations avec les différents utilisateurs, services intercommunaux, prestataires et fournisseurs
- Elaboration et suivi des plannings des personnels, gestion des sujets RH
- Suivi des travaux (petite maintenance à gros oeuvre)
- Suivi du respect des normes d'hygiène, de la sécurité du personnel et des usagers
- Participation aux réunions de la Direction des Sports
- Travail transversal sur une ou plusieurs thématiques avec la Direction des sports ou les autres directions
- Ponctuellement gestion d'un autre équipement en l'absence de direction
- Astreinte de week-end sur les équipements nautiques
- Missions statistiques : recueil et mise en forme des données propres aux bilans d'activité mensuels, trimestriels et annuels
- Suivi et développement des dossiers spécifiques
Missions :
- Gestion financière, technique et organisationnelle de l'équipement
- Elaboration et suivi budgétaire de l'équipement
- Gestion des relations avec les différents utilisateurs, services intercommunaux, prestataires et fournisseurs
- Elaboration et suivi des plannings des personnels, gestion des sujets RH
- Suivi des travaux (petite maintenance à gros oeuvre)
- Suivi du respect des normes d'hygiène, de la sécurité du personnel et des usagers
- Participation aux réunions de la Direction des Sports
- Travail transversal sur une ou plusieurs thématiques avec la Direction des sports ou les autres directions
- Ponctuellement gestion d'un autre équipement en l'absence de direction
- Astreinte de week-end sur les équipements nautiques
- Missions statistiques : recueil et mise en forme des données propres aux bilans d'activité mensuels, trimestriels et annuels
- Suivi et développement des dossiers spécifiques
Profils recherchés
Savoirs
- Environnement et cadre juridique et financier des collectivités territoriales
- Partenaires et financeurs intervenant dans le domaine du sport et les modalités de financement des établissements publics
- Réglementations et politiques locales et nationales dans les domaines du sport
- Règles professionnelles, éthique et de déontologie
- Évolution des courants et de la réglementation en matière de pratiques professionnelles
Savoir-faire
- Maîtrise de l'outil bureautique
- Observer, analyser les situations, anticiper et gérer efficacement et rationnellement les difficultés
- Concevoir et mettre en place des outils de pilotage et de travail collaboratif
- Qualités d'expression orale et rédactionnelles
- Identifier et mobiliser les partenaires stratégiques
- Coordonner les activités des intervenants extérieurs
Savoir être
- Sens du service public
- Force de proposition, d'impulsion et de motivation
- Sens de la communication et de la concertation
- Capacité d'animation, d'organisation et de gestion de projets
- Discrétion, respect de la confidentialité
- Environnement et cadre juridique et financier des collectivités territoriales
- Partenaires et financeurs intervenant dans le domaine du sport et les modalités de financement des établissements publics
- Réglementations et politiques locales et nationales dans les domaines du sport
- Règles professionnelles, éthique et de déontologie
- Évolution des courants et de la réglementation en matière de pratiques professionnelles
Savoir-faire
- Maîtrise de l'outil bureautique
- Observer, analyser les situations, anticiper et gérer efficacement et rationnellement les difficultés
- Concevoir et mettre en place des outils de pilotage et de travail collaboratif
- Qualités d'expression orale et rédactionnelles
- Identifier et mobiliser les partenaires stratégiques
- Coordonner les activités des intervenants extérieurs
Savoir être
- Sens du service public
- Force de proposition, d'impulsion et de motivation
- Sens de la communication et de la concertation
- Capacité d'animation, d'organisation et de gestion de projets
- Discrétion, respect de la confidentialité
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Cliquez sur le lien de candidature pour postuler à cette offre d'emploi
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.