assistante de direction, gestionnaire paie et carrière

Offre n° O095250904001091
Publiée le 03/11/2025

Synthèse de l'offre

26 communes membres du PNR du Vexin français (17000 habitants) au Nord-Ouest du département du Val d'Oise (limitrophe 78 - 27- 60)
Lieu de travail
12, rue des Frères Montgolfier, Magny-en-Vexin (Val-d'Oise)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
6 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
recherche pour remplacement

Rattaché à la directrice pôle ressources, la gestionnaire paie et carrière a pour mission principale la gestion de la paie et des carrières des agents de la collectivité

Poste sur 37h30
15 jours de RTT
Prime semestrielle sur évaluation
Collectivité affiliée au CNAS
Participation pour les mutuelles labellisées
Participation prévoyance labellisée maintien de salaire
Missions / conditions d'exercice
Missions et activités principales du poste :
o Paie : Recueil et traitement des éléments participant à la réalisation de la paie
Suivi et contrôle de la DSN des déclarations en ligne
o Suivi de la carrière des agents en lien avec le CIG
o Gestion et suivi des absences, gestion des déclarations de maladie et du recouvrement des remboursements
o Gestion des formations : inscription, organisation des FIL
o Gestion des visites médicales
o Secrétariat divers (courriers, attestations, arrêtés…)
o Délégué CNAS : renseignements, informations aux agents
Missions secondaires :
o Exécution des finances en appui au sein de son pôle
o Aide ponctuelle dans d’autres services
Profils recherchés
Compétences requises : Savoir :
- Maîtrise du statut de la fonction publique
- Maîtrise de la paie et de la carrière dans le domaine public
- Connaissance de l’environnement institutionnel
- Maîtrise de l’écrit et de l’oral
- Maitrise des outils informatiques et numériques
Savoir-être :
- Discrétion
- Qualité relationnelles et intérêt pour le travail en équipe

Contact et modalités de candidature

Contact
0186350036
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Président
12, rue des Frères Montgolfier
95420 MAGNY EN VEXIN

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.