Auxiliaire petite enfance
Offre n° O095251020000496
Publiée le 20/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
A seulement 10 minutes de Paris et avec plus de 110 000 habitants, la ville d'Argenteuil est la troisième plus grande ville d'Ile-de-France. Territoire dynamique à travers ses projets d'envergures et ses actions auprès de ses habitants, elle se caractérise notamment par son attractivité culturelle et sportive. Avec une volonté constante d'adapter ses offres de services aux besoins de la population, ce sont plus de 2500 agents qui œuvrent au quotidien au sein des services municipaux.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
12-14 boulevard Léon Feix, Argenteuil (Val-d'Oise)
Poste à pourvoir le
21/12/2025
Date limite de candidature
19/12/2025
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
6 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent social
Agent social principal de 2ème classe
Agent social principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent social
Agent social principal de 2ème classe
Agent social principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Description du poste à pourvoir
Au sein d'une crèche collective et rattaché au directeur de la structure ou à son adjoint, vos missions principales consistent à dispenser des soins d'hygiène et de confort des enfants, mettre en place des activités d'éveil et d'éducation favorisant leur bien-être et leur autonomie.
Vous devez également assurer l'entretien de l'environnement immédiat de l'enfant et des matériels de soins et ludiques.
Plus précisément, voici vos missions au quotidien :
- Prendre soin de l'enfant dans les activités de la vie quotidienne de 10 semaines jusqu'à l'âge de 4 ans :
-> Accompagner l'enfant au cours des soins et des activités,
-> S'assurer du respect de ses rythmes (sommeil, repas, activités),
-> L'aider dans l'acquisition de la propreté,
-> Prendre, porter et installer l'enfant par des gestes et des paroles lui assurant une sécurité physique et psychique.
- Repérer les signes de mal-être d'un enfant et alerter la responsable
- Travailler en collaboration au sein d'une équipe pluri-professionnelle
- Participer à l'élaboration du projet d'établissement
- Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de l'enfant et des matériels de soins et ludiques et garantir le respect des règles d'hygiène et de sécurité
- Recueillir et transmettre des observations par oral et par écrit pour garantir une traçabilité dans la continuité des soins et des activités
- Renseigner le dossier de soin ou les supports d'informations individualisés de l'enfant sur les activités ou les observations réalisées.
- Accueillir, informer et accompagner l'enfant et sa famille:
-> Transmettre les informations accessibles et adaptées à l'enfant et à sa famille,
-> Ecouter, décoder et apporter une réponse adaptée,
-> Accompagner l'enfant dans l'activité d'éveil et mettre en place les conditions favorables à l'émergence de son autonomie.
Au sein d'une crèche collective et rattaché au directeur de la structure ou à son adjoint, vos missions principales consistent à dispenser des soins d'hygiène et de confort des enfants, mettre en place des activités d'éveil et d'éducation favorisant leur bien-être et leur autonomie.
Vous devez également assurer l'entretien de l'environnement immédiat de l'enfant et des matériels de soins et ludiques.
Plus précisément, voici vos missions au quotidien :
- Prendre soin de l'enfant dans les activités de la vie quotidienne de 10 semaines jusqu'à l'âge de 4 ans :
-> Accompagner l'enfant au cours des soins et des activités,
-> S'assurer du respect de ses rythmes (sommeil, repas, activités),
-> L'aider dans l'acquisition de la propreté,
-> Prendre, porter et installer l'enfant par des gestes et des paroles lui assurant une sécurité physique et psychique.
- Repérer les signes de mal-être d'un enfant et alerter la responsable
- Travailler en collaboration au sein d'une équipe pluri-professionnelle
- Participer à l'élaboration du projet d'établissement
- Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de l'enfant et des matériels de soins et ludiques et garantir le respect des règles d'hygiène et de sécurité
- Recueillir et transmettre des observations par oral et par écrit pour garantir une traçabilité dans la continuité des soins et des activités
- Renseigner le dossier de soin ou les supports d'informations individualisés de l'enfant sur les activités ou les observations réalisées.
- Accueillir, informer et accompagner l'enfant et sa famille:
-> Transmettre les informations accessibles et adaptées à l'enfant et à sa famille,
-> Ecouter, décoder et apporter une réponse adaptée,
-> Accompagner l'enfant dans l'activité d'éveil et mettre en place les conditions favorables à l'émergence de son autonomie.
Missions / conditions d'exercice
Au sein d'une crèche collective et rattaché au directeur de la structure ou à son adjoint, vos missions principales consistent à dispenser des soins d'hygiène et de confort des enfants, mettre en place des activités d'éveil et d'éducation favorisant leur bien-être et leur autonomie.
Vous devez également assurer l'entretien de l'environnement immédiat de l'enfant et des matériels de soins et ludiques.
Plus précisément, voici vos missions au quotidien sont :
Accueillir l’enfant et sa famille dans une démarche d’aide à la séparation, en créant un espace favorable
Accompagner l’enfant dans les différents temps de la journée
Prendre en charge les besoins physiques, psychologiques et psycho-affectifs de l’enfant et contribuer à son bien-être
Etre à l’écoute de l’enfant et savoir l’observer pour ajuster ses attitudes en fonction de son besoin et/ou du groupe d’enfants
Verbaliser avec l’enfant afin de le rassurer
Favoriser les relations et interactions entre enfants en préservant son individualité et sa personnalité
Respecter le régime alimentaire de chaque enfant en fonction de son âge, de son développement et d’une pathologie éventuelle
Respecter et appliquer les règles d’hygiène afin de protéger l’enfant et d’éviter les transmissions d’un enfant à un autre
Créer un espace et aménager un lieu de vie sécurisant, chaleureux et adapté aux besoins de l’enfant
Repérer les signes de mal-être physiques et/ou psychiques et tenir informés les personnes habilités (responsable, référent santé, psychologue…)
Recueillir et transmettre les informations par oral et par écrit pour garantir une traçabilité dans la continuité des soins et des activités
Participation à l’élaboration et à la mise en place du projet pédagogique
Participation aux réunions institutionnelles et aux réunions de parents en fonction des protocoles de l’établissement et de la demande du responsable
Vous devez également assurer l'entretien de l'environnement immédiat de l'enfant et des matériels de soins et ludiques.
Plus précisément, voici vos missions au quotidien sont :
Accueillir l’enfant et sa famille dans une démarche d’aide à la séparation, en créant un espace favorable
Accompagner l’enfant dans les différents temps de la journée
Prendre en charge les besoins physiques, psychologiques et psycho-affectifs de l’enfant et contribuer à son bien-être
Etre à l’écoute de l’enfant et savoir l’observer pour ajuster ses attitudes en fonction de son besoin et/ou du groupe d’enfants
Verbaliser avec l’enfant afin de le rassurer
Favoriser les relations et interactions entre enfants en préservant son individualité et sa personnalité
Respecter le régime alimentaire de chaque enfant en fonction de son âge, de son développement et d’une pathologie éventuelle
Respecter et appliquer les règles d’hygiène afin de protéger l’enfant et d’éviter les transmissions d’un enfant à un autre
Créer un espace et aménager un lieu de vie sécurisant, chaleureux et adapté aux besoins de l’enfant
Repérer les signes de mal-être physiques et/ou psychiques et tenir informés les personnes habilités (responsable, référent santé, psychologue…)
Recueillir et transmettre les informations par oral et par écrit pour garantir une traçabilité dans la continuité des soins et des activités
Participation à l’élaboration et à la mise en place du projet pédagogique
Participation aux réunions institutionnelles et aux réunions de parents en fonction des protocoles de l’établissement et de la demande du responsable
Profils recherchés
Titulaire du CAP petite enfance, vous disposez d’une expérience significative dans le secteur de la Petite Enfance.
Doté de bonnes connaissances des besoins psychologiques et psychomoteurs de l’enfant, vos qualités relationnelles vous permettront d’établir une relation constructive avec les parents.
Votre discrétion, votre patience et ponctualité, vous permettent de vous occuper d’un enfant tout en veillant à l’ensemble du groupe.
Le goût pour le travail en équipe ainsi que de bonnes capacités d’écoute et d’observation sont des atouts indéniables pour bien exercer vos missions.
Un devoir de réserve face aux préjugés est également demandé sur ce poste.
Dernièrement, la connaissance des règles d’hygiène et de sécurité en structure collective d’accueil petite enfance est un plus.
Doté de bonnes connaissances des besoins psychologiques et psychomoteurs de l’enfant, vos qualités relationnelles vous permettront d’établir une relation constructive avec les parents.
Votre discrétion, votre patience et ponctualité, vous permettent de vous occuper d’un enfant tout en veillant à l’ensemble du groupe.
Le goût pour le travail en équipe ainsi que de bonnes capacités d’écoute et d’observation sont des atouts indéniables pour bien exercer vos missions.
Un devoir de réserve face aux préjugés est également demandé sur ce poste.
Dernièrement, la connaissance des règles d’hygiène et de sécurité en structure collective d’accueil petite enfance est un plus.
Contact et modalités de candidature
Contact
0134234100
Informations complémentaires
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ou envoyer CV et lettre de motivation :
Monsieur le Maire
12-14 boulevard Léon Feix
95100 ARGENTEUIL
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Monsieur le Maire
12-14 boulevard Léon Feix
95100 ARGENTEUIL
Adresse de l'employeur
Mairie de ARGENTEUIL
>12-14 boulevard Léon Feix
95100 ARGENTEUIL
>12-14 boulevard Léon Feix
95100 ARGENTEUIL
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.