TECHNICIEN BÂTIMENT CHARGE DE MISSION
Offre n° O095251107000813
Publiée le 07/11/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Dans le Val d'Oise, aux portes de l'agglomération de Cergy-Pontoise, à 35 minutes du cœur de Paris par la ligne H du Transilien, entre les Parcs Naturels Régionaux du Vexin Français et Oise-Pays-de-France, la Ville de Méry-sur-Oise rassemble 10 000 habitants et s'étend sur 1 120 hectares.
Doté d'un patrimoine historique et naturel important (parc du Château, usine de production d'eau potable du Syndicat des Eaux d'Ile-de-France, carrières,...), la Ville est directement concernée par la réalisation d'une nouvelle forêt, un poumon vert de 1 350 hectares lié au « Grand Paris », visant à relier les forêts de Saint-Germain/de Montmorency ainsi que la Seine à l'Oise.
Proche des grands bassins d'emplois de Cergy et Roissy, la Ville souhaite répondre à des enjeux croissants d'attractivité et de transition écologique à travers une stratégie de développement urbain, d'aménagement, et de redynamisation économique respectueuse de son patrimoine et de son environnement.
Doté d'un patrimoine historique et naturel important (parc du Château, usine de production d'eau potable du Syndicat des Eaux d'Ile-de-France, carrières,...), la Ville est directement concernée par la réalisation d'une nouvelle forêt, un poumon vert de 1 350 hectares lié au « Grand Paris », visant à relier les forêts de Saint-Germain/de Montmorency ainsi que la Seine à l'Oise.
Proche des grands bassins d'emplois de Cergy et Roissy, la Ville souhaite répondre à des enjeux croissants d'attractivité et de transition écologique à travers une stratégie de développement urbain, d'aménagement, et de redynamisation économique respectueuse de son patrimoine et de son environnement.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
14 avenue Marcel Perrin, Méry-sur-Oise (Val-d'Oise)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
-RATTACHEMENT HIERARCHIQUE
Sous la responsabilité de la Directrice des services techniques
Sous la responsabilité de la Directrice des services techniques
Missions / conditions d'exercice
2-MISSIONS DU POSTE
Le technicien bâtiment aura pour mission de suivre des opérations de travaux de rénovation, entretien et maintenance sur divers équipements de la commune.
3-NATURE DU POSTE
Temps complet
4-ACTIVITES PRINCIPALES
- Etudier, préparer, organiser, et contrôler les chantiers confiés à des entreprises extérieures
- Gérer administrativement, techniquement et financièrement certaines opérations de réhabilitation
Le technicien bâtiment aura pour mission de suivre des opérations de travaux de rénovation, entretien et maintenance sur divers équipements de la commune.
3-NATURE DU POSTE
Temps complet
4-ACTIVITES PRINCIPALES
- Etudier, préparer, organiser, et contrôler les chantiers confiés à des entreprises extérieures
- Gérer administrativement, techniquement et financièrement certaines opérations de réhabilitation
Profils recherchés
5-COMPETENCES REQUISES
- Avoir des connaissances opérationnelles sur les techniques des différents corps de métiers du bâtiment
- Sens de l'organisation, méthodique, rigoureux, discret, autonome, disponible,
- Rigueur, disponibilité, capacité de reporting à la hiérarchie
- Maitrise des outils informatiques
- Expérience demandée dans la conduite d’opération et le suivi des travaux
- Poste à pourvoir rapidement et pour une durée de 6 mois renouvelable
- Permis B obligatoire
- Avoir des connaissances opérationnelles sur les techniques des différents corps de métiers du bâtiment
- Sens de l'organisation, méthodique, rigoureux, discret, autonome, disponible,
- Rigueur, disponibilité, capacité de reporting à la hiérarchie
- Maitrise des outils informatiques
- Expérience demandée dans la conduite d’opération et le suivi des travaux
- Poste à pourvoir rapidement et pour une durée de 6 mois renouvelable
- Permis B obligatoire
Contact et modalités de candidature
Contact
0130362829
Informations complémentaires
Merci d'envoyer votre CV, lettre de motivation et d'indiquer vos prétentions salariales.
Pour les agents titulaires, merci de transmettre en plus :
- votre dernière situation administrative,
- vos 3 derniers bulletins de salaire,
- et vos 3 derniers entretiens professionnels.
Uniquement par mail : recrutement@merysuroise.fr
Pour les agents titulaires, merci de transmettre en plus :
- votre dernière situation administrative,
- vos 3 derniers bulletins de salaire,
- et vos 3 derniers entretiens professionnels.
Uniquement par mail : recrutement@merysuroise.fr
Adresse de l'employeur
Mairie de MERY-SUR-OISE
>14 avenue Marcel Perrin
95540 MERY SUR OISE
>14 avenue Marcel Perrin
95540 MERY SUR OISE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.