Agent.e polyvalent.e
Offre n° O972250617000014
Publiée le 17/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel de ville, Fort-de-France (Martinique)
Poste à pourvoir le
21/07/2025
Date limite de candidature
11/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Programmation et techniques du spectacle
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Mise en place, montage et démontage des installations techniques pour les événements culturels
Manipulation et entretien du matériel scénique, audiovisuel et d’éclairage
Assistance aux régisseurs lors des répétitions, représentations ou expositions
Participation à la logistique des manifestations culturelles (transport, manutention, sécurité du matériel)
Entretien courant des équipements et suivi des besoins techniques des sites culturels
Manipulation et entretien du matériel scénique, audiovisuel et d’éclairage
Assistance aux régisseurs lors des répétitions, représentations ou expositions
Participation à la logistique des manifestations culturelles (transport, manutention, sécurité du matériel)
Entretien courant des équipements et suivi des besoins techniques des sites culturels
Missions / conditions d'exercice
Conduite et transport : Assurer le transport de matériel, d’œuvres, ou de personnel entre les différents centres culturels et autres sites municipaux ;
Montage et démontage d’équipements : Installer et démonter le matériel nécessaire aux événements culturels (scènes, chaises, stands, éclairage) ;
Maintenance et entretien : Effectuer de petites réparations et veiller au bon état des équipements et infrastructures culturelles ;
Support logistique aux événements : Participer à l’organisation matérielle des événements culturels (gestion des stocks, installation de la signalétique, mise en place des espaces) ;
Aide aux équipes techniques : Assister les autres agents dans les tâches techniques quotidiennes, comme le déplacement de matériel lourd ou l’installation de dispositifs spécifiques.
Montage et démontage d’équipements : Installer et démonter le matériel nécessaire aux événements culturels (scènes, chaises, stands, éclairage) ;
Maintenance et entretien : Effectuer de petites réparations et veiller au bon état des équipements et infrastructures culturelles ;
Support logistique aux événements : Participer à l’organisation matérielle des événements culturels (gestion des stocks, installation de la signalétique, mise en place des espaces) ;
Aide aux équipes techniques : Assister les autres agents dans les tâches techniques quotidiennes, comme le déplacement de matériel lourd ou l’installation de dispositifs spécifiques.
Profils recherchés
Titulaire d'un BEP minimum
Connaissances pédagogiques liées au public ;
Connaissance du fonctionnement et de l’utilisation des matériels et de l’outillage ;
Connaissance des gestes et postures de travail à adopter dans le cas de manutention ;
Avoir les qualifications pour le travail en hauteur et la sécurité électrique ;
Manutention de charges lourdes ;
Horaires réguliers, avec possibilité d’amplitude en fonction des obligations du service ;
Respect des obligations de discrétion et de confidentialité ;
Permis B exigé.
Connaissances pédagogiques liées au public ;
Connaissance du fonctionnement et de l’utilisation des matériels et de l’outillage ;
Connaissance des gestes et postures de travail à adopter dans le cas de manutention ;
Avoir les qualifications pour le travail en hauteur et la sécurité électrique ;
Manutention de charges lourdes ;
Horaires réguliers, avec possibilité d’amplitude en fonction des obligations du service ;
Respect des obligations de discrétion et de confidentialité ;
Permis B exigé.
Contact et modalités de candidature
Contact
0596596020
Informations complémentaires
Merci de bien vouloir adresser votre lettre de motivation et CV en précisant l'intitulé exact du poste par courriel de contact ou courrier à :
Monsieur Le Maire Ville de de Fort-de-France
Angles Boulevard Général de Gaulle et Rue République
BP 642
97 262 FORT-DE-FRANCE Cédex
Monsieur Le Maire Ville de de Fort-de-France
Angles Boulevard Général de Gaulle et Rue République
BP 642
97 262 FORT-DE-FRANCE Cédex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.