Manutentionnaire

Offre n° O972250617000017
Publiée le 17/06/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel de ville, Fort-de-France (Martinique)
Poste à pourvoir le
21/07/2025
Date limite de candidature
11/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Participation aux opérations de manutention liées aux chantiers d’aménagement paysager (chargement, transport, déchargement de matériaux et végétaux)
Appui aux équipes techniques dans la mise en œuvre d’aménagements urbains ou naturels (pose de mobilier, installation de structures temporaires, etc.)
Entretien courant du matériel, des équipements et des espaces de stockage
Assistance logistique lors d’événements ou d’interventions ponctuelles dans l’espace public
Travail en coordination avec les jardiniers, agents techniques et chefs de chantier du service
Missions / conditions d'exercice
- Manutention et installation des matériels de fêtes et cérémonies
Appliquer les méthodes d'entreposage
Identifier les produits manquants et les signaler à la magasinière ou au magasinier pour la commande
Lire un plan et interpréter les représentations techniques
Remplir et vider les espaces d'entreposage avec les appareils d'avancement et les moyens de transport internes
Entreposer et retirer les marchandises : lier et fixer un chargement
- Entretien courant du matériel de manutention :
Charger et décharger les moyens de transport externes
Assurer l'entretien de base du moyen de transport interne
Tenir une liste de contrôle
Respecter les dispositions de sécurité et tenir compte du règlement de travail
Signaler les anomalies (casses, matériels manquants, pannes, etc.)
Profils recherchés
Titulaire d'un BEP minimum
Connaissance du fonctionnement et de l’utilisation des matériels et de l’outillage ;
Connaissance des gestes et postures de travail à adopter dans le cas de manutention ou d’entretien des locaux ;
Travail seul ou en équipe, sur des sites variés (quai, salle de spectacle, terrain de
sport, entrepôt, etc.)
Horaires réguliers
Déplacements dans le cas de déménagements
Travail en intérieur et en extérieur ;
Station debout prolongée, contact avec les usagers ;
Horaires variables en fonction des obligations de service ;
Respect des obligations de discrétion et de confidentialité.

Contact et modalités de candidature

Contact
0596596020
Informations complémentaires
Merci de bien vouloir adresser votre lettre de motivation et CV en précisant l'intitulé exact du poste par courriel de contact ou courrier à :
Monsieur Le Maire Ville de de Fort-de-France
Angles Boulevard Général de Gaulle et Rue République
BP 642
97 262 FORT-DE-FRANCE Cédex

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.