chef (fe) de projet déchets
Offre n° O974250506000171
Publiée le 22/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
379 rue hubert delisle - bp 437, Le Tampon (La Réunion)
Poste à pourvoir le
01/07/2025
Date limite de candidature
22/06/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Prévention et gestion des déchets
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le/la chef(fe) de projet déchets aura pour mission de poursuivre le déploiement, à l’échelle de l’ensemble de la CASUD, les projets initiés dans le cadre du plan Contrat Objectif Déchets Outre-Mer (CODOM) dans lequel la CASUD s’est engagée depuis août 2022. Il/elle aura en charge d’élaborer, de piloter, de coordonner et de mettre en place les projets liés à la réduction des déchets pour accompagner le changement de comportement des usagers.
Missions / conditions d'exercice
LES MISSIONS PRINCIPALES SERONT DE CONTINUER OU D’AMORCER LES ACTIONS SUIVANTES :
Réduction des déchets / Ré-emploi :
- Suivre les travaux de construction de la déchèterie, avec l’assistance du bureau d’étude attribué
- Participer à la mise en place de la création d’une déchèterie pour ouverture du site en 2028 au plus tard
- Suivre de l’étude sur la création d’une recyclerie ou déchèterie inversée
- Mener une réflexion sur le déploiement d’un espace de dons en ligne entre particuliers
Recyclage des emballages
- Organiser et mettre en place l’extension des consignes de tri
- Suivre le déploiement du tri hors-foyer, initié auprès des communes et assurer la continuité des actions
- Perfectionner l’application de guide du tri « AmiTri « et proposer des pistes d’amélioration
- Mener une réflexion sur la gratification du geste du tri
- Assurer le suivi et le remplacement des bornes de verre abîmées, en concertation avec le responsable d’exploitation
Filière REP
- Suivre les contrats en cours
- Aider à la décision pour déploiement de nouvelles filières (ABJ, ASL, PMCB, etc.)
- Suivre les AAP/AMI pour candidatures potentielles et actuelles
- Suivre les dossiers de subvention en cours et le contrat CITEO (déclarations en ligne)
- Suivre le mandatement de la REP « déchets abandonnés » en concertation avec les communes
Coordination et gestion administrative des actions
- Définir la méthodologie et le planning de mise en œuvre des actions
- Garantir la communication externe (conduite de réunion, rapports aux élus, etc.)
- Mobiliser les services internes et assurer la transversalité
- Mobiliser et impliquer les élus et partenaires
- Préparer et suivre les marchés publics
- Élaborer et suivre le budget en lien avec ces projets
- Assurer la rédaction annuelle du RPQS déchets (rapport sur le prix et la qualité du service de gestion des déchets)
Réduction des déchets / Ré-emploi :
- Suivre les travaux de construction de la déchèterie, avec l’assistance du bureau d’étude attribué
- Participer à la mise en place de la création d’une déchèterie pour ouverture du site en 2028 au plus tard
- Suivre de l’étude sur la création d’une recyclerie ou déchèterie inversée
- Mener une réflexion sur le déploiement d’un espace de dons en ligne entre particuliers
Recyclage des emballages
- Organiser et mettre en place l’extension des consignes de tri
- Suivre le déploiement du tri hors-foyer, initié auprès des communes et assurer la continuité des actions
- Perfectionner l’application de guide du tri « AmiTri « et proposer des pistes d’amélioration
- Mener une réflexion sur la gratification du geste du tri
- Assurer le suivi et le remplacement des bornes de verre abîmées, en concertation avec le responsable d’exploitation
Filière REP
- Suivre les contrats en cours
- Aider à la décision pour déploiement de nouvelles filières (ABJ, ASL, PMCB, etc.)
- Suivre les AAP/AMI pour candidatures potentielles et actuelles
- Suivre les dossiers de subvention en cours et le contrat CITEO (déclarations en ligne)
- Suivre le mandatement de la REP « déchets abandonnés » en concertation avec les communes
Coordination et gestion administrative des actions
- Définir la méthodologie et le planning de mise en œuvre des actions
- Garantir la communication externe (conduite de réunion, rapports aux élus, etc.)
- Mobiliser les services internes et assurer la transversalité
- Mobiliser et impliquer les élus et partenaires
- Préparer et suivre les marchés publics
- Élaborer et suivre le budget en lien avec ces projets
- Assurer la rédaction annuelle du RPQS déchets (rapport sur le prix et la qualité du service de gestion des déchets)
Profils recherchés
Lieu d’affectation : Direction de l’Environnement au Tampon avec déplacement fréquents sur l’ensemble du territoire CASUD et déplacements ponctuels sur l’ensemble de La Réunion.
Rythme de travail : 36h30 par semaine avec RTT avec possibilité de télétravail 1 journée par semaine après 1 an de contrat
Contrat : Titulaire ou contractuel
Bac+3 à bac +5
Savoir-faire
- Animation de réunion
- Animation de réseau
- Capacités d’analyse et de synthèse
- Qualités rédactionnelles (notes de synthèse, bilans)
- Reporting interne (outils de suivi des actions) et externe (ADEME, Région, filières REP, etc.)
Savoir-être
- Autonomie et rigueur
- Réactivité et anticipation
- Aisance relationnelle
- Curiosité technique
- Travail en équipe
- Capacité d’adaptation
Connaissances
- Techniques de gestion, de valorisation, de recyclage et de réduction des déchets
- Environnement et fonctionnement des collectivités territoriales
- Code des marchés publics
- Réglementation déchets
- Contexte local et insulaire
Rythme de travail : 36h30 par semaine avec RTT avec possibilité de télétravail 1 journée par semaine après 1 an de contrat
Contrat : Titulaire ou contractuel
Bac+3 à bac +5
Savoir-faire
- Animation de réunion
- Animation de réseau
- Capacités d’analyse et de synthèse
- Qualités rédactionnelles (notes de synthèse, bilans)
- Reporting interne (outils de suivi des actions) et externe (ADEME, Région, filières REP, etc.)
Savoir-être
- Autonomie et rigueur
- Réactivité et anticipation
- Aisance relationnelle
- Curiosité technique
- Travail en équipe
- Capacité d’adaptation
Connaissances
- Techniques de gestion, de valorisation, de recyclage et de réduction des déchets
- Environnement et fonctionnement des collectivités territoriales
- Code des marchés publics
- Réglementation déchets
- Contexte local et insulaire
Contact et modalités de candidature
Contact
0262579777
Informations complémentaires
réception des candidatures (lettre de motivation en mentionnant l'intitulé du poste et le numéro de DVE et CV) par courrier ou par mail à contact@casud.re.
le recrutement peut se faire par voie contractuelle ou statutaire.
en cas de recherche infructueuse de candidats ne remplissant pas les conditions statutaires, (mutation, détachement, inscription sur liste d'aptitude), le poste pourra être pourvu par un agent contractuel de droit public. toute candidature incomplète ne sera traitée par notre service recrutement
temps plein CDD 12 mois
le recrutement peut se faire par voie contractuelle ou statutaire.
en cas de recherche infructueuse de candidats ne remplissant pas les conditions statutaires, (mutation, détachement, inscription sur liste d'aptitude), le poste pourra être pourvu par un agent contractuel de droit public. toute candidature incomplète ne sera traitée par notre service recrutement
temps plein CDD 12 mois
Adresse de l'employeur
COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION DU SUD
>379 rue hubert delisle - bp 437
97430 Le tampon cedex
>379 rue hubert delisle - bp 437
97430 Le tampon cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.