GESTIONNAIRE DES MARCHES F/H

Offre n° O974250701402820
Publiée le 23/07/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
50 QUAI OUEST, Saint-Denis (La Réunion)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
23/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Affaires juridiques > Modes de gestion et commande publique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint administratif
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité de la responsable de la cellule, l'agent assure la gestion administrative et financière des marchés publics, relatifs à l'activité des services de la DAE.
Missions / conditions d'exercice
- Participer à l'élaboration des dossiers de consultation des entreprises 
- Mettre en oeuvre et suivre les procédures de consultation
- Lancer des consultations en vue de la passation des marchés ou des bons de commande
- Assurer la gestion administrative et juridique des marchés
- Assurer la gestion administrative des marchés et des bons de commande (uniquement pour les MAPA inférieurs à 221 k? HT)
- Rédiger les procès-verbaux des commissions d'ouverture des plis
- Assurer le suivi administratif des marchés
- Assurer le suivi financier et comptable des marchés
- Préparer les pièces nécessaires au mandatement des dépenses (acomptes et solde des marchés relevant des opérations qui lui sont confiées, hors liquidation des dépenses relevant de la cellule comptabilité)
- Gérer et suivre les dossiers et les activités de son domaine d'intervention
- Participer aux diverses réunions avec la responsable de cellule, les gestionnaires techniques et les gestionnaires administratifs de la direction
- Élaborer et/ou suivre les tableaux de bord
- Actualiser les tableaux de bord de suivi des dossiers qui lui sont confiés
- Classer et/ou archiver les dossiers du service
- Classer et préparer le pré-archivage des dossiers des opérations qui lui sont confiées
-  Assurer une veille juridique dans le domaine des marchés publics
Profils recherchés
- Ouvert au cadre d'emplois des Adjoints Administratifs Territoriaux
- Connaissance du fonctionnement de la collectivité et de son environnement
- Connaissance du Code de la Commande Publique
- Connaissance du cadre juridique et réglementaire de la commande publique
- Connaissance des règles financières, budgétaires et comptables
- Connaissance des outils bureautiques et informatiques
- Connaissance du Logiciel ASTRE
- Capacité à communiquer en s'adaptant aux différents types d'interlocuteurs internes et/ou externes
- Discrétion
- Esprit d'équipe
- Rigueur
- Autonomie
- Sens de l'organisation
- Sens des relations humaines
- Sens des responsabilités

Contact et modalités de candidature

Contact
0262 90 30 81
Informations complémentaires
Pour postuler, merci de préparer les documents suivants :

Lettre de candidature adressée à Monsieur le Président du Conseil Départemental de la Réunion, précisant obligatoirement les références de l'offre
Curriculum Vitae
Diplôme requis
Pièce d'identité
Arrêté de dernière position administrative si vous êtes titulaire de la Fonction Publique

Toute candidature parvenue par une autre voie que la voie numérique via le dépôt de candidature en ligne (bouton POSTULER de la présente offre d'emploi) ne sera pas prise en considération.
La Collectivité se réserve le droit de vérifier les références du candidat et d'organiser des tests ou mises en situation afin d'apprécier les savoir-faire du candidat en situation de travail.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.