UN GESTIONNAIRE ADMINISTRATIF (H/F)
Offre n° O974250704001003
Publiée le 04/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hôtel de Région Pierre-Lagourgue Avenue René-Cassin Moufia, Saint-Denis (La Réunion)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
10/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Procédure budgétaire et comptable
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le titulaire du poste sera placé sous l’autorité du Directeur des Systèmes d’Information et Organisation. Il assurera les missions de gestionnaire administratif de la DSIO. Il travaillera en étroite relation avec l’ensemble du personnel de la DSIO, et des autres directions dans la réalisation de ses missions.
Missions / conditions d'exercice
• Référent finance :
◦ Participer à la préparation budgétaire (OB, BP, DM, CA, BA…), préparation de la maquette, collecte des données, saisie en machines, suivi des arbitrages, … ;
◦ Suivre l’exécution du budget : suivi des engagements comptables, lettres et bons de commande, des services faits, de la facturation, … ;
◦ Assurer le mandatement : certification, mandatement, liquidation, saisie des lettres et bons de commande.
• Référent marché :
◦ Rédiger et préparer des pièces de marchés ;
◦ Suivre des procédures de marché ;
◦ Analyser les offres ;
◦ Suivre l’exécution.
• Contrôle de gestion :
◦ Définir les tableaux de bord pour le suivi des activités de la DSIO ;
◦ Suivre les consommations (télécommunications, multifonctions, …) ;
◦ Suivre les activités de la DSIO.
• Logistique :
◦ Suivre les stocks et planifier les achats ;
◦ Suivre et gérer des DEEE ;
◦ Participer à l’inventaire physique du matériel.
◦ Participer à la préparation budgétaire (OB, BP, DM, CA, BA…), préparation de la maquette, collecte des données, saisie en machines, suivi des arbitrages, … ;
◦ Suivre l’exécution du budget : suivi des engagements comptables, lettres et bons de commande, des services faits, de la facturation, … ;
◦ Assurer le mandatement : certification, mandatement, liquidation, saisie des lettres et bons de commande.
• Référent marché :
◦ Rédiger et préparer des pièces de marchés ;
◦ Suivre des procédures de marché ;
◦ Analyser les offres ;
◦ Suivre l’exécution.
• Contrôle de gestion :
◦ Définir les tableaux de bord pour le suivi des activités de la DSIO ;
◦ Suivre les consommations (télécommunications, multifonctions, …) ;
◦ Suivre les activités de la DSIO.
• Logistique :
◦ Suivre les stocks et planifier les achats ;
◦ Suivre et gérer des DEEE ;
◦ Participer à l’inventaire physique du matériel.
Profils recherchés
• Maîtrise des principaux logiciels bureautiques (LibreOffice et Microsoft Office) ;
• Connaissance des outils métiers de la Région Réunion serait un plus (Astre Finance, i-parapheur, MPE, PowerBI...) ;
• Connaissance de base de la comptabilité publique ;
• Forte appétence en informatique ;
• Rigueur et respect des règles de fonctionnement du service ;
• Savoir travailler en équipe et capacité à s’intégrer à une équipe jeune et dynamique ;
• Autonomie, motivation, envie d’apprendre sont indispensables sur ce poste ;
• Sens des relations humaines et sens du service public ;
• Savoir gérer les priorités ;
• Sens du devoir de réserve, de confidentialité et de discrétion professionnelle exigés.
• Connaissance des outils métiers de la Région Réunion serait un plus (Astre Finance, i-parapheur, MPE, PowerBI...) ;
• Connaissance de base de la comptabilité publique ;
• Forte appétence en informatique ;
• Rigueur et respect des règles de fonctionnement du service ;
• Savoir travailler en équipe et capacité à s’intégrer à une équipe jeune et dynamique ;
• Autonomie, motivation, envie d’apprendre sont indispensables sur ce poste ;
• Sens des relations humaines et sens du service public ;
• Savoir gérer les priorités ;
• Sens du devoir de réserve, de confidentialité et de discrétion professionnelle exigés.
Contact et modalités de candidature
Contact
0262487000
Informations complémentaires
• Versant : Fonction Publique Territoriale ;
• Cadre d'emplois des Rédacteurs Territoriaux ;
• Recrutement par voie :
Statutaire (mutation, détachement, inscription sur liste d’aptitude) ;
Contractuelle (Bac minimum ; Article L332-8 du Code Général de la Fonction Publique Territoriale).
• Lieu d’affectation : Service DSIO – Hôtel de Région – Saint Denis ;
• Nouvelle Bonification Indiciaire : non éligible ;
• Absence de conflit d’intérêts.
• Permis B obligatoire.
Les candidatures internes seront examinées de manière prioritaire dans le respect des orientations réglementaires.
• Cadre d'emplois des Rédacteurs Territoriaux ;
• Recrutement par voie :
Statutaire (mutation, détachement, inscription sur liste d’aptitude) ;
Contractuelle (Bac minimum ; Article L332-8 du Code Général de la Fonction Publique Territoriale).
• Lieu d’affectation : Service DSIO – Hôtel de Région – Saint Denis ;
• Nouvelle Bonification Indiciaire : non éligible ;
• Absence de conflit d’intérêts.
• Permis B obligatoire.
Les candidatures internes seront examinées de manière prioritaire dans le respect des orientations réglementaires.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.