Animateur(rice) PS JEUNES (h/f)
Offre n° O974250709001124
Publiée le 10/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
10 rue waldeck rochet, La Possession (La Réunion)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
10/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Animateur
Animateur principal de 2ème classe
Animateur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Animateur
Animateur principal de 2ème classe
Animateur principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Rattaché(e) Direction Insertion -Maison des Jeunes - Rattachement hiérarchique: Directeur
DISPOSITIF PS JEUNES
. Dans le cadre du renouvellement d’agrément PS Jeunes, mettre en œuvre le projet validé
. Réaliser les démarches en ligne auprès du financeur : budget prévisionnel, bilans qualitatifs et quantitatifs
DISPOSITIF PS JEUNES
. Dans le cadre du renouvellement d’agrément PS Jeunes, mettre en œuvre le projet validé
. Réaliser les démarches en ligne auprès du financeur : budget prévisionnel, bilans qualitatifs et quantitatifs
Missions / conditions d'exercice
Accompagnement des jeunes (12-25 ans) :
- Soutenir les jeunes dans la conception, la gestion et la mise en œuvre de projets culturels, citoyens, sportifs.
- Encourager l'autonomisation des jeunes par la prise d'initiative et leur implication active.
- Assurer la participation des jeunes à la vie des structures (Maison des Jeunes et autres).
- Favoriser une démarche d’aller-vers
Promeneur du Net :
- Se former aux compétences du Promeneur du Net
- Développer les outils en lien avec les besoins repérés des jeunes et le service communication
- Assurer une présence éducative sur les réseaux sociaux pour engager les jeunes ne fréquentant pas les structures.
- Mettre en place l’animation des échanges en ligne avec les jeunes et les orienter vers les services adaptés.
- Prévenir les risques liés à l’usage du numérique (cyberharcèlement, désinformation)
ACTIVITÉS SECONDAIRES:
- Participer à la mise en œuvre d’un évènement
- Rédiger et suivre des publications relatives à l’activité
- Mettre en place des outils d'études et d'évaluation des actions
- Soutenir les jeunes dans la conception, la gestion et la mise en œuvre de projets culturels, citoyens, sportifs.
- Encourager l'autonomisation des jeunes par la prise d'initiative et leur implication active.
- Assurer la participation des jeunes à la vie des structures (Maison des Jeunes et autres).
- Favoriser une démarche d’aller-vers
Promeneur du Net :
- Se former aux compétences du Promeneur du Net
- Développer les outils en lien avec les besoins repérés des jeunes et le service communication
- Assurer une présence éducative sur les réseaux sociaux pour engager les jeunes ne fréquentant pas les structures.
- Mettre en place l’animation des échanges en ligne avec les jeunes et les orienter vers les services adaptés.
- Prévenir les risques liés à l’usage du numérique (cyberharcèlement, désinformation)
ACTIVITÉS SECONDAIRES:
- Participer à la mise en œuvre d’un évènement
- Rédiger et suivre des publications relatives à l’activité
- Mettre en place des outils d'études et d'évaluation des actions
Profils recherchés
AUTONOMIE ET RESPONSABILITÉS :
- Autonomie
- Responsabilité intellectuelle et technique
- En lien direct avec les directions Insertion – Maison des Jeunes – liens fonctionnels, en interne, avec les services associés aux dispositifs : SIJ, CTG, Contrat de Ville, CLSPD, …et, en externe, avec l’ensemble des partenaires externes à la structure
COMPÉTENCES :
SAVOIR :
- Maîtrise de Word, Excel, Powerpoint
- Connaissance de l’organisation et du fonctionnement de base d’une mairie
- Techniques d'animation et de gestion de projets jeunesse.
- Maîtrise des outils numériques et des réseaux sociaux.
- Capacité à établir des partenariats
- Connaissance des enjeux et dispositifs liés à la jeunesse
SAVOIR ETRE :
- Disponibilité / Rigueur et adaptabilité
- Sens du travail en équipe / Sens des responsabilités
- Autonomie /Esprit d’initiative et d’analyse
- Aisance relationnelle / Dynamisme
SAVOIR SPECIFIQUE :
- connaître le territoire et avoir une bonne culture générale,
- avoir une bonne connaissance du public jeune
- maîtriser le montage de projets,
- mobiliser des ressources et des moyens, élaborer et suivre un budget
- disposer de capacités de synthèse et de rédaction,
- développer des partenariats avec les acteurs du territoire,
- techniques de communication adaptée à l’activité
- Autonomie
- Responsabilité intellectuelle et technique
- En lien direct avec les directions Insertion – Maison des Jeunes – liens fonctionnels, en interne, avec les services associés aux dispositifs : SIJ, CTG, Contrat de Ville, CLSPD, …et, en externe, avec l’ensemble des partenaires externes à la structure
COMPÉTENCES :
SAVOIR :
- Maîtrise de Word, Excel, Powerpoint
- Connaissance de l’organisation et du fonctionnement de base d’une mairie
- Techniques d'animation et de gestion de projets jeunesse.
- Maîtrise des outils numériques et des réseaux sociaux.
- Capacité à établir des partenariats
- Connaissance des enjeux et dispositifs liés à la jeunesse
SAVOIR ETRE :
- Disponibilité / Rigueur et adaptabilité
- Sens du travail en équipe / Sens des responsabilités
- Autonomie /Esprit d’initiative et d’analyse
- Aisance relationnelle / Dynamisme
SAVOIR SPECIFIQUE :
- connaître le territoire et avoir une bonne culture générale,
- avoir une bonne connaissance du public jeune
- maîtriser le montage de projets,
- mobiliser des ressources et des moyens, élaborer et suivre un budget
- disposer de capacités de synthèse et de rédaction,
- développer des partenariats avec les acteurs du territoire,
- techniques de communication adaptée à l’activité
Contact et modalités de candidature
Contact
0262222002
Informations complémentaires
Les personnes intéressées peuvent faire acte de candidature uniquement en ligne via le lien ci-après :
https://mesdemarches.lapossession.re/ ATTENTION : Les candidatures ne répondant pas aux modalités de candidatures
ci-dessus ne pourront pas être traitées
https://mesdemarches.lapossession.re/ ATTENTION : Les candidatures ne répondant pas aux modalités de candidatures
ci-dessus ne pourront pas être traitées
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.