Agent d'Animation
Offre n° O974251001000795
Publiée le 09/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
B.P.512 PLACE DE LA LIBERTE, Saint-André (La Réunion)
Poste à pourvoir le
09/11/2025
Date limite de candidature
09/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Autonomie et aide à domicile >
Accueil et accompagnement des personnes âgées
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Vous êtes en charge de mettre en œuvre les activités du Pôle Seniors Animation du CCAS de Saint André. La mission principale est de prévenir la perte de l’autonomie et de lutter contre l’isolement des personnes âgées du territoire.
Vous assurez l’encadrement des animations en direction des seniors (ateliers, évènements, sorties, activités de prévention et de lien social).
Vous participez aux dispositifs exceptionnels misent en œuvre dans le cadre de gestion de crise : Plan canicule et sècheresse, PC ORSEC cyclone, crise sanitaire, distribution d’eau et colis alimentaire au domicile le cas échéant.
Vous assurez l’encadrement des animations en direction des seniors (ateliers, évènements, sorties, activités de prévention et de lien social).
Vous participez aux dispositifs exceptionnels misent en œuvre dans le cadre de gestion de crise : Plan canicule et sècheresse, PC ORSEC cyclone, crise sanitaire, distribution d’eau et colis alimentaire au domicile le cas échéant.
Missions / conditions d'exercice
- Mettre en œuvre l’ensemble des activités du service
- Participer sous l’autorité du responsable de service à la coordination et le déploiement des actions (animations, évènements…)
- Informer le public senior sur les activités et les actions du service
- Planifier, organiser, encadrer et animer les activités de prévention
- Développer et entretenir une relation de confiance avec le public seniors
- Assurer le transport des seniors isolés avec un véhicule de service afin de permettre la participation de tous aux activités.
- Participer sous l’autorité du responsable de service à la coordination et le déploiement des actions (animations, évènements…)
- Informer le public senior sur les activités et les actions du service
- Planifier, organiser, encadrer et animer les activités de prévention
- Développer et entretenir une relation de confiance avec le public seniors
- Assurer le transport des seniors isolés avec un véhicule de service afin de permettre la participation de tous aux activités.
Profils recherchés
Savoir être à développer :
- Bonne présentation générale
- Sens de l’accueil, disponibilité
- Sens de la communication : écoute diplomatie, patience
- Autonomie et polyvalence
- Réactivité et dynamisme
- Méthode et organisation dans le travail
- Sens du travail en équipe
- Bonne présentation générale
- Sens de l’accueil, disponibilité
- Sens de la communication : écoute diplomatie, patience
- Autonomie et polyvalence
- Réactivité et dynamisme
- Méthode et organisation dans le travail
- Sens du travail en équipe
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.