Agent d'entretien (h/f)
Offre n° O978250707000120
Publiée le 10/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
CS 51015, Saint-Paul (La Réunion)
Poste à pourvoir le
15/10/2025
Date limite de candidature
11/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Sport >
Entretien des matériels et équipements sportifs
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité hiérarchique du Responsable de la Cellule technique de la direction des sports, vous participerez à la réalisation des interventions techniques des sites sportifs.
Temps complet : 35 heures - Recrutement par voie statutaire (mutation, détachement, inscription sur liste d'aptitude) ou contractuelle (article L332-8 du code général de la fonction publique).
Temps complet : 35 heures - Recrutement par voie statutaire (mutation, détachement, inscription sur liste d'aptitude) ou contractuelle (article L332-8 du code général de la fonction publique).
Missions / conditions d'exercice
*Activités principales
• Réaliser des interventions techniques sur les sites sportifs
• Gérer le matériel et l’outillage
• Entretenir et assurer des opérations de première maintenance :
- Plomberie : Intervention sur toilettes / douches fuite sur canalisation / Fuite sur tuyau les sites sportifs (tuyau jusqu’au diamant 40) / sur les systèmes d’arrosage automatique / Chauffe-eaux électriques ou solaires…
- Métallurgie : soudure / réparation de clôture, portail / serrures, paumelles…
- Autres : maçonnerie, carrelage, réparation des équipements sportifs
• Garantir la sécurité des usagers et des installations :
- Assurer une surveillance constante
- Veiller à la sécurité des usagers (incendie, évacuation, …)
- Contrôler les installations et les matériaux soumis à la réglementation, et faire remonter le cas échéant les dysfonctionnements au référent du site
• Installation et stockage des équipements et du matériel
- Préparer et installer le matériel sportif
- Gérer les stocks de matériels sportifs
- Contrôler la quantité et la qualité des produits stockés
- Contrôler et optimiser la consommation de fluides
- Renseigner les documents de suivi des consommations
- Réaliser le traçage des terrains en conformité avec les règlements fédéraux
*Activités spécifiques
- identifier et signaler des dysfonctionnements sur les sites sportifs
- Tenir à jour des registres d’intervention sur logiciel ATAL ; tableur ou application de maintenance.
- Coordonner son intervention avec d’autres corps de métier
• Réaliser des interventions techniques sur les sites sportifs
• Gérer le matériel et l’outillage
• Entretenir et assurer des opérations de première maintenance :
- Plomberie : Intervention sur toilettes / douches fuite sur canalisation / Fuite sur tuyau les sites sportifs (tuyau jusqu’au diamant 40) / sur les systèmes d’arrosage automatique / Chauffe-eaux électriques ou solaires…
- Métallurgie : soudure / réparation de clôture, portail / serrures, paumelles…
- Autres : maçonnerie, carrelage, réparation des équipements sportifs
• Garantir la sécurité des usagers et des installations :
- Assurer une surveillance constante
- Veiller à la sécurité des usagers (incendie, évacuation, …)
- Contrôler les installations et les matériaux soumis à la réglementation, et faire remonter le cas échéant les dysfonctionnements au référent du site
• Installation et stockage des équipements et du matériel
- Préparer et installer le matériel sportif
- Gérer les stocks de matériels sportifs
- Contrôler la quantité et la qualité des produits stockés
- Contrôler et optimiser la consommation de fluides
- Renseigner les documents de suivi des consommations
- Réaliser le traçage des terrains en conformité avec les règlements fédéraux
*Activités spécifiques
- identifier et signaler des dysfonctionnements sur les sites sportifs
- Tenir à jour des registres d’intervention sur logiciel ATAL ; tableur ou application de maintenance.
- Coordonner son intervention avec d’autres corps de métier
Profils recherchés
*Formations et qualifications obligatoires
Expérience confirmée dans le domaine.
*Savoir
- Connaissance de l’environnement professionnel (Direction des Sports),
- Connaissance des règles de gestion des stocks
- Connaissance des procédures de nettoyage (fréquence et circuit)
- Connaissance des fiches techniques des différents produits d’entretien, des matériaux et des différents types de revêtement
- connaître et savoir appliquer les règles de sécurité portant sur le matériel et les produits
- Connaissance des procédures de montage et démontage des matériels
- Connaissance des procédures d’alerte et de secours (incendie, gaz, alarmes, etc.)
- Connaissance des principes et des gestes de secourisme
- connaître et savoir appliquer les techniques de maintenance et d’entretien du matériel
- Connaissance de la manipulation des machines et des outils (traçage, entretiens des abords)
- Techniques de manutention des équipements
*Savoir-faire
- Etre capable de réaliser les petits travaux de maintenance (peinture, menuiserie, électricité, plomberie, etc.)
- Etre capable d’effectuer les travaux spécifiques à chaque équipement dans le respect des règlements fédéraux (traçage des lignes sur stades, entretien des pistes…)
- Etre capable de maintenir le matériel en bon état de fonctionnement
- Etre capable de détecter les dysfonctionnements et les anomalies
*Savoir-être
- Sens relationnel
- Travail en équipe
- Sens de l’initiative
- Etre autonome au quotidien dans l’organisation du travail mais savoir se référer à l’autorité
- Respect de la hiérarchie
- Grande disponibilité (week-end et soirée)
- Ponctualité
- Bonne condition physique
Expérience confirmée dans le domaine.
*Savoir
- Connaissance de l’environnement professionnel (Direction des Sports),
- Connaissance des règles de gestion des stocks
- Connaissance des procédures de nettoyage (fréquence et circuit)
- Connaissance des fiches techniques des différents produits d’entretien, des matériaux et des différents types de revêtement
- connaître et savoir appliquer les règles de sécurité portant sur le matériel et les produits
- Connaissance des procédures de montage et démontage des matériels
- Connaissance des procédures d’alerte et de secours (incendie, gaz, alarmes, etc.)
- Connaissance des principes et des gestes de secourisme
- connaître et savoir appliquer les techniques de maintenance et d’entretien du matériel
- Connaissance de la manipulation des machines et des outils (traçage, entretiens des abords)
- Techniques de manutention des équipements
*Savoir-faire
- Etre capable de réaliser les petits travaux de maintenance (peinture, menuiserie, électricité, plomberie, etc.)
- Etre capable d’effectuer les travaux spécifiques à chaque équipement dans le respect des règlements fédéraux (traçage des lignes sur stades, entretien des pistes…)
- Etre capable de maintenir le matériel en bon état de fonctionnement
- Etre capable de détecter les dysfonctionnements et les anomalies
*Savoir-être
- Sens relationnel
- Travail en équipe
- Sens de l’initiative
- Etre autonome au quotidien dans l’organisation du travail mais savoir se référer à l’autorité
- Respect de la hiérarchie
- Grande disponibilité (week-end et soirée)
- Ponctualité
- Bonne condition physique
Contact et modalités de candidature
Contact
service.recrutement@mairie-saintpaul.fr
Informations complémentaires
Merci d'adresser lettre de candidature, CV et diplôme(s) à Monsieur le Maire par mail à service.recrutement@mairie-saintpaul.fr au plus tard le 11/08/2025. Merci de mentionner dans l'objet de votre lettre de motivation l'intitulé du poste ainsi que la référence de l'offre. Les fonctionnaires devront fournir à leur candidature leur dernier arrêté de situation administrative. Les lauréats de concours devront joindre leur justificatif de réussite au concours.
TOUT DOSSIER INCOMPLET NE SERA PAS TRAITE
TOUT DOSSIER INCOMPLET NE SERA PAS TRAITE
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE SAINT PAUL
>CS 51015
97864 Saint-Paul Cedex
>CS 51015
97864 Saint-Paul Cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.