Gestionnaire de bâtiment (H/F)
Offre n° O011240425000993
Publiée le 25/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Narbonne
Poste à pourvoir le
12/08/2024
Date limite de candidature
02/06/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Architecture, construction, réhabilitation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique des établissements d'enseignement
Adjoint technique principal 2ème cl. des étab. d'enseign.
Adjoint technique principal 1ère classe des étab. d'enseign.
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique des établissements d'enseignement
Adjoint technique principal 2ème cl. des étab. d'enseign.
Adjoint technique principal 1ère classe des étab. d'enseign.
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération statutaire avec un régime indemnitaire dont prime annuelle avec CIA
Descriptif de l'emploi
LE GRAND NARBONNE,
COMMUNAUTE D’AGGLOMERATION
37 communes, 134 000 habitants
Pour son Patio des Arts, établissement d’enseignement artistique classé Conservatoire à Rayonnement Départemental (musique, théâtre, arts plastiques), le Grand Narbonne Communauté d’Agglomération recrute un :
GESTIONNAIRE DE BATIMENT, (H/F),
(CADRE C, FILIERE TECHNIQUE, TEMPS PLEIN)
Placé sous l'autorité de l'adjoint de direction responsable du pôle administratif et financier, vous serez en charge de suivre l'entretien du bâtiment et de ses installations techniques, ainsi que d'assurer l'accueil et l'organisation logistique des salles et les horaires des salles.
COMMUNAUTE D’AGGLOMERATION
37 communes, 134 000 habitants
Pour son Patio des Arts, établissement d’enseignement artistique classé Conservatoire à Rayonnement Départemental (musique, théâtre, arts plastiques), le Grand Narbonne Communauté d’Agglomération recrute un :
GESTIONNAIRE DE BATIMENT, (H/F),
(CADRE C, FILIERE TECHNIQUE, TEMPS PLEIN)
Placé sous l'autorité de l'adjoint de direction responsable du pôle administratif et financier, vous serez en charge de suivre l'entretien du bâtiment et de ses installations techniques, ainsi que d'assurer l'accueil et l'organisation logistique des salles et les horaires des salles.
Missions / conditions d'exercice
Dans le cadre de ces missions, vous aurez notamment à :
• Assurer l’entretien préventif et réactif du bâtiment,
• Effectuer des inspections régulières des installations pour s'assurer de leur bon fonctionnement,
• Gérer et suivre la relation avec l’équipe technique (prestataire extérieur) en charge de la maintenance générale,
• Accueillir et orienter dans le bâtiment les entreprises en charge de travaux,
• Veiller à la sécurité des bâtiments et du public en mettant en œuvre et en faisant respecter les consignes de sécurité,
• Contribuer au petit entretien et à la maintenance des bâtiments, du matériel et des équipements,
• Accueillir et orienter le public,
• Contrôler l’accès aux bâtiments et aux salles de cours,
• Gérer les demandes de réservation des salles de cours et de l’auditorium
En lien avec le régisseur technique :
• Aider à l’installation des matériels et équipements nécessaires à la réalisation des spectacles ou des évènements,
• Installer et déplacer le matériel, backline, et instruments selon les besoins pédagogiques.
• Assurer l’entretien préventif et réactif du bâtiment,
• Effectuer des inspections régulières des installations pour s'assurer de leur bon fonctionnement,
• Gérer et suivre la relation avec l’équipe technique (prestataire extérieur) en charge de la maintenance générale,
• Accueillir et orienter dans le bâtiment les entreprises en charge de travaux,
• Veiller à la sécurité des bâtiments et du public en mettant en œuvre et en faisant respecter les consignes de sécurité,
• Contribuer au petit entretien et à la maintenance des bâtiments, du matériel et des équipements,
• Accueillir et orienter le public,
• Contrôler l’accès aux bâtiments et aux salles de cours,
• Gérer les demandes de réservation des salles de cours et de l’auditorium
En lien avec le régisseur technique :
• Aider à l’installation des matériels et équipements nécessaires à la réalisation des spectacles ou des évènements,
• Installer et déplacer le matériel, backline, et instruments selon les besoins pédagogiques.
Profils recherchés
Agent de la Fonction Publique Territoriale (catégorie C de la filière technique,) ou contractuel, vous connaissez, ou êtes intéressé pour travailler dans un établissement culturel recevant du public.
Doté d'une nature organisée et méthodique, vous démontrez une capacité remarquable à vous adapter et ajustez vos réactions en fonction de chaque situation.
Bricoleur, vous faites preuve d’inventivité dans la mise en place de solutions tout en respectant le cadre règlementaire des établissements recevant du public.
Votre sens du relationnel et du collectif et votre savoir-être seront un atout dans vos relations avec les différentes équipes du Patio des arts et avec les prestataires extérieurs.
Habilitations attendues (ou à envisager lors de la prise de poste)
SSIAP 1, SST, Habilitation électrique
Organisation du temps de travail :
Poste à temps complet, localisé à Narbonne. Déplacements possibles sur le territoire du Grand Narbonne.
Disponibilité les soirs en semaine sur la période scolaire, possiblement certains week-ends en fonction des spectacles.
Volume horaire hebdomadaire potentiellement variable en fonction des pics d’activité liés à certaines périodes.
L’organisation du travail, basée sur un temps annualisé, implique la pose des congés et des récupérations sur les périodes de vacances scolaires.
Le Patio des Arts ferme 4 semaines l’été (mi-juillet à mi-août) et 2 semaines pendant les vacances de fin d’année.
Doté d'une nature organisée et méthodique, vous démontrez une capacité remarquable à vous adapter et ajustez vos réactions en fonction de chaque situation.
Bricoleur, vous faites preuve d’inventivité dans la mise en place de solutions tout en respectant le cadre règlementaire des établissements recevant du public.
Votre sens du relationnel et du collectif et votre savoir-être seront un atout dans vos relations avec les différentes équipes du Patio des arts et avec les prestataires extérieurs.
Habilitations attendues (ou à envisager lors de la prise de poste)
SSIAP 1, SST, Habilitation électrique
Organisation du temps de travail :
Poste à temps complet, localisé à Narbonne. Déplacements possibles sur le territoire du Grand Narbonne.
Disponibilité les soirs en semaine sur la période scolaire, possiblement certains week-ends en fonction des spectacles.
Volume horaire hebdomadaire potentiellement variable en fonction des pics d’activité liés à certaines périodes.
L’organisation du travail, basée sur un temps annualisé, implique la pose des congés et des récupérations sur les périodes de vacances scolaires.
Le Patio des Arts ferme 4 semaines l’été (mi-juillet à mi-août) et 2 semaines pendant les vacances de fin d’année.
Contact
Contact
0468581458
Lien de candidature
Informations complémentaires
Avantages du poste :
Rémunération :
• Catégorie C de la filière technique de la FPT,
• Rémunération statutaire avec un régime indemnitaire dont prime annuelle avec CIA,
• Si vous avez des enfants, que vous soyez fonctionnaire ou non, vous pourrez bénéficier du SFT (supplément familial de traitement).
Modalités de travail et avantages :
• Participation employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance,
• Prise en charge à 75 % des abonnements mensuels aux transports en commun pour les trajets domicile/travail,
• Une formation continue tout au long de votre carrière professionnelle
• Des activités et des loisirs à tarifs avantageux en adhérant au Comité des œuvres Sociales du Grand Narbonne,
Conditions de candidature :
Les candidatures (CV, lettre de motivation, dernier arrêté de situation pour les fonctionnaires, 2 dernières évaluations professionnelles) sont à adresser à M. le Président du Grand Narbonne, Communauté d’Agglomération, 12 Boulevard Frédéric Mistral CS 50100 11785 Narbonne cedex ou par mail à service.rh@legrandnarbonne.com .
Informations complémentaires :
- Vincent BOISSEAU, Directeur du Patio des Arts du Grand Narbonne - 04 68 58 10 80 v.boisseau@legrandnarbonne.com
- Maryline BEN-CORBISEZ, Chargée de recrutement / mobilité - 04 68 58 14 58 service.RH@legrandnarbonne.com
Rémunération :
• Catégorie C de la filière technique de la FPT,
• Rémunération statutaire avec un régime indemnitaire dont prime annuelle avec CIA,
• Si vous avez des enfants, que vous soyez fonctionnaire ou non, vous pourrez bénéficier du SFT (supplément familial de traitement).
Modalités de travail et avantages :
• Participation employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance,
• Prise en charge à 75 % des abonnements mensuels aux transports en commun pour les trajets domicile/travail,
• Une formation continue tout au long de votre carrière professionnelle
• Des activités et des loisirs à tarifs avantageux en adhérant au Comité des œuvres Sociales du Grand Narbonne,
Conditions de candidature :
Les candidatures (CV, lettre de motivation, dernier arrêté de situation pour les fonctionnaires, 2 dernières évaluations professionnelles) sont à adresser à M. le Président du Grand Narbonne, Communauté d’Agglomération, 12 Boulevard Frédéric Mistral CS 50100 11785 Narbonne cedex ou par mail à service.rh@legrandnarbonne.com .
Informations complémentaires :
- Vincent BOISSEAU, Directeur du Patio des Arts du Grand Narbonne - 04 68 58 10 80 v.boisseau@legrandnarbonne.com
- Maryline BEN-CORBISEZ, Chargée de recrutement / mobilité - 04 68 58 14 58 service.RH@legrandnarbonne.com
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.