Agent technique bâtiments électricien (F/H)
Offre n° O029240430001206
Publiée le 30/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Concarneau
Poste à pourvoir le
01/08/2024
Date limite de candidature
31/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Au sein de la direction Environnement-Bâtiments et sous l’autorité du chef d’équipe bâtiments, vous effectuez les tâches et travaux d’entretien et de maintenance du patrimoine bâti et des équipements de la collectivité.
Missions / conditions d'exercice
Assurer l’entretien et la maintenance préventive des équipements, matériels et installations
o Contrôles périodiques et états des lieux
o Relevés de compteurs et suivi des fluides (électricités, gaz, bois…)
o Opérations de gros entretiens
o Contrôle et suivi de l’approvisionnement et stocks de matériels et produits, relations avec les fournisseurs
o Relations avec les prestataires de contrôle technique et réglementaire
o Relations avec les prestataires de maintenances des installations (ascenseurs, climatisations, extincteurs, alarmes…)
o Ponctuellement, entretien et nettoyage des équipements
Assurer la maintenance et les réparations des équipements et installations
o Réparations de 1er niveau : plomberie, maçonnerie, électricité, peinture, soudure, menuiserie…
o Diagnostics et réparations électriques (niveau d’Habilitation demandé H0. BR.TBT.BT)
o Maintenance et entretien courants des systèmes de chauffage (vidage des cendres…)
Assurer la gestion et l’entretien des espaces verts (ponctuel)
o Réalisation des tontes, tailles des végétaux présents sur les différents sites et zones d’activités
o Entretien du matériel
Assurer la logistique et la manutention au sein des services
o Liaisons internes quotidiennes de courrier et de matériel entre les sites
o Livraison et distribution de documents et de matériel (ponctuel)
o Mise en place et installation des équipements pour les réunions et évènementiels
o Mise en place de signalétique et fléchage liés aux évènementiels
o Contrôles périodiques et états des lieux
o Relevés de compteurs et suivi des fluides (électricités, gaz, bois…)
o Opérations de gros entretiens
o Contrôle et suivi de l’approvisionnement et stocks de matériels et produits, relations avec les fournisseurs
o Relations avec les prestataires de contrôle technique et réglementaire
o Relations avec les prestataires de maintenances des installations (ascenseurs, climatisations, extincteurs, alarmes…)
o Ponctuellement, entretien et nettoyage des équipements
Assurer la maintenance et les réparations des équipements et installations
o Réparations de 1er niveau : plomberie, maçonnerie, électricité, peinture, soudure, menuiserie…
o Diagnostics et réparations électriques (niveau d’Habilitation demandé H0. BR.TBT.BT)
o Maintenance et entretien courants des systèmes de chauffage (vidage des cendres…)
Assurer la gestion et l’entretien des espaces verts (ponctuel)
o Réalisation des tontes, tailles des végétaux présents sur les différents sites et zones d’activités
o Entretien du matériel
Assurer la logistique et la manutention au sein des services
o Liaisons internes quotidiennes de courrier et de matériel entre les sites
o Livraison et distribution de documents et de matériel (ponctuel)
o Mise en place et installation des équipements pour les réunions et évènementiels
o Mise en place de signalétique et fléchage liés aux évènementiels
Profils recherchés
Electricien confirmé
Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité ERP
Connaissance des règles et techniques d’hygiène et d’entretien des locaux et équipements
Manipulation et entretien d’outils dangereux, utilisation de produits dangereux
Travaux en hauteur, conduite d’engins
Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité ERP
Connaissance des règles et techniques d’hygiène et d’entretien des locaux et équipements
Manipulation et entretien d’outils dangereux, utilisation de produits dangereux
Travaux en hauteur, conduite d’engins
Contact
Contact
0298977150
Lien de candidature
Informations complémentaires
Permis B obligatoire
Résidence administrative : Concarneau
Temps complet (35h hebdomadaire)
Conditions de rémunération : traitement indiciaire + régime indemnitaire + Complément Indemnitaire Annuel (CIA)
Avantages : CNAS, Amicale du personnel, contrat collectif prévoyance (avec participation financière employeur), titres restaurant, forfait mobilité durable, Compte Epargne Temps monétisable
Résidence administrative : Concarneau
Temps complet (35h hebdomadaire)
Conditions de rémunération : traitement indiciaire + régime indemnitaire + Complément Indemnitaire Annuel (CIA)
Avantages : CNAS, Amicale du personnel, contrat collectif prévoyance (avec participation financière employeur), titres restaurant, forfait mobilité durable, Compte Epargne Temps monétisable
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.