Responsable d'équipe agent de conservation h/f
Offre n° O033231201301625
Publiée le 30/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Bordeaux
Poste à pourvoir le
01/08/2024
Date limite de candidature
22/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Funéraire
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Agent de maîtrise principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Direction de l'accueil et de la citoyenneté recherche pour son service des cimetières son sa responsable d'équipe agent de conservation H/F
L'agent.e titulaire du poste est le la chef.fe d'équipe des agents de conservation
Il elle organise le planning de travail journalier, contrôle les opérations funéraires et assure la formation des agents.
L'agent.e titulaire du poste est le la chef.fe d'équipe des agents de conservation
Il elle organise le planning de travail journalier, contrôle les opérations funéraires et assure la formation des agents.
Missions / conditions d'exercice
Dans ce cadre vos missions principales sont les suivantes:
Organiser, contrôler et encadrer le travail de l'équipe des agents de conservation dans le but d'assurer le fonctionnement des trois cimetières de Bordeaux pour assurer l'accueil des usagers
Surveiller dynamiquement l'ensemble des sites, suivi de l'état général des cimetières
Participer à la sécurisation des personnes et des biens
Encadrer les opérations funéraires (inhumations, exhumations, nettoyage) contrôler leur réalisation
Appliquer et faire appliquer le règlement intérieur des cimetières
Accueillir et renseigner les usagers ou entreprises
Surveiller et contrôler les travaux de constructions funéraires
Etre un soutien permanent des agents de conservation dans leur activité quotidienne
Assurer la formation des nouveaux agents et suivre en lien avec son responsable l'élaboration du plan annuel de formation
Contrôler le suivi de l'entretien du matériel et des locaux mis à disposition de l'équipe
Assurer la continuité du service public
Vous serez également amené.e à :
Participation à l'organisation de l'opération Toussaint
En cas de besoin et pour nécessité de service assurer le contrôle des opérations funéraires du samedi matin
Formation continue des agents de conservation
Assurer le suivi de l'entretien du matériel mis à disposition (vélo, scooter, golfettes, voitures et locaux)
Evaluation annuelle des agents placés sous sa responsabilité
Horaires :Hiver : du lundi au samedi 8h15/17h30, dimanche et jour férié 8h45/17h30
Eté : du lundi au samedi 8h15/18h00, dimanche et jour férié 8h45/17h30
Organiser, contrôler et encadrer le travail de l'équipe des agents de conservation dans le but d'assurer le fonctionnement des trois cimetières de Bordeaux pour assurer l'accueil des usagers
Surveiller dynamiquement l'ensemble des sites, suivi de l'état général des cimetières
Participer à la sécurisation des personnes et des biens
Encadrer les opérations funéraires (inhumations, exhumations, nettoyage) contrôler leur réalisation
Appliquer et faire appliquer le règlement intérieur des cimetières
Accueillir et renseigner les usagers ou entreprises
Surveiller et contrôler les travaux de constructions funéraires
Etre un soutien permanent des agents de conservation dans leur activité quotidienne
Assurer la formation des nouveaux agents et suivre en lien avec son responsable l'élaboration du plan annuel de formation
Contrôler le suivi de l'entretien du matériel et des locaux mis à disposition de l'équipe
Assurer la continuité du service public
Vous serez également amené.e à :
Participation à l'organisation de l'opération Toussaint
En cas de besoin et pour nécessité de service assurer le contrôle des opérations funéraires du samedi matin
Formation continue des agents de conservation
Assurer le suivi de l'entretien du matériel mis à disposition (vélo, scooter, golfettes, voitures et locaux)
Evaluation annuelle des agents placés sous sa responsabilité
Horaires :Hiver : du lundi au samedi 8h15/17h30, dimanche et jour férié 8h45/17h30
Eté : du lundi au samedi 8h15/18h00, dimanche et jour férié 8h45/17h30
Profils recherchés
Doté.e de capacités managériales vous savez vous adaptez en fonction de la situation et des agents encadrés
Vous savez prendre des initiatives dans le cadre de l'application de procédures ou d'une réglementation
Vous avez une connaissance élémentaire du droit funéraire et des pouvoirs de police du Maire ainsi que des notions de techniques liées au domaine de la construction
Vous êtes organisé, capacité d'analyse et de réactivité
Aptitude à la rédaction de comptes rendus, rapports, instructions professionnelles, tous documents administratifs nécessaires au fonctionnement du service
Vous savez rendre compte et alerter
Vous maîtrisez l'outil informatique et les logiciels (word, excel, internet, Gescime...)
Votre bonne condition physique, votre disponibilité, et votre très bonne présentation sont des atouts pour ce poste.
Vous avez le gout des relations humaines et un esprit d'équipe
Courtois.e, à l'écoute et diplomate vous avez la capacité à gérer des situations difficiles voir douloureuses
Votre solidité émotionnelle, votre discrétion et votre devoir de réserve seront nécessaires pour prendre possession de ce poste.
Vous savez prendre des initiatives dans le cadre de l'application de procédures ou d'une réglementation
Vous avez une connaissance élémentaire du droit funéraire et des pouvoirs de police du Maire ainsi que des notions de techniques liées au domaine de la construction
Vous êtes organisé, capacité d'analyse et de réactivité
Aptitude à la rédaction de comptes rendus, rapports, instructions professionnelles, tous documents administratifs nécessaires au fonctionnement du service
Vous savez rendre compte et alerter
Vous maîtrisez l'outil informatique et les logiciels (word, excel, internet, Gescime...)
Votre bonne condition physique, votre disponibilité, et votre très bonne présentation sont des atouts pour ce poste.
Vous avez le gout des relations humaines et un esprit d'équipe
Courtois.e, à l'écoute et diplomate vous avez la capacité à gérer des situations difficiles voir douloureuses
Votre solidité émotionnelle, votre discrétion et votre devoir de réserve seront nécessaires pour prendre possession de ce poste.
Contact
Contact
Mme Thevenin Conservatrice 06 67 96 01 20 Mme Rodez RH 0659517491
Lien de candidature
Informations complémentaires
Déposer une lettre de motivation et un cv
Dernier arrêté de situation administrative pour les fonctionnaires
Dernier arrêté de situation administrative pour les fonctionnaires
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.