Agent/e d'entretien (h/f)
Offre n° O038240506000322
Publiée le 06/05/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
COMMUNAUTE DE COMMUNES DU MASSIF DU VERCORS/VILLARD
19, chemin de la croix margot
38250 Villard-de-lans
19, chemin de la croix margot
38250 Villard-de-lans
Lieu de travail
Villard-de-lans
Poste à pourvoir le
01/07/2024
Date limite de candidature
06/06/2024
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
6 mois
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps non complet,
17h30 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Communauté de communes du massif du Vercors 12 000 habitants, 6 communes ; est un territoire très attractif pour sa qualité de vie, son dynamisme et sa proximité immédiate avec l'agglomération grenobloise.
La collectivité recherche un/une agent d'entretien au sein de l'établissement d'accueil de jeunes enfants intercommunal : " Les 3 Pommes ", à Corrençon en Vercors (effectif de 20, accueillis en inter-âges).
Placé(e) sous la responsabilité de la directrice de la structure, vous assurerez l'entretien des locaux et d'une partie du linge, en complément de la maitresse de maison présente en mi-journée.
La collectivité recherche un/une agent d'entretien au sein de l'établissement d'accueil de jeunes enfants intercommunal : " Les 3 Pommes ", à Corrençon en Vercors (effectif de 20, accueillis en inter-âges).
Placé(e) sous la responsabilité de la directrice de la structure, vous assurerez l'entretien des locaux et d'une partie du linge, en complément de la maitresse de maison présente en mi-journée.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
- Nettoyage de la vaisselle, des tables et chaises du goûter
- Nettoyage des locaux, sols, mobiliers et matériel pédagogique : entrée, salle de vie, salle de psychomotricité, espaces de changes, dortoirs...
- Nettoyage de la cuisine et des appareils électroménagers
- Lavage et pliage d'une partie du linge.
Conditions d'emploi :
- Poste ouvert aux contractuels (grade des adjoints techniques)
- Poste basé à Corrençon-en-Vercors
- Poste à temps non complet (50%)
- A pourvoir à partir du 1er juillet 2024
- Planning modulable
Rémunération et avantages :
- Régime statutaire et RIFSEEP en vigueur au sein de la collectivité (IFSE+CIA)
- 17h30 heures travaillées
- Tickets restaurant pris en charge à 60 % par la collectivité
- COS 38
- Participation mutuelle/prévoyance
- Forfait mobilité durable
- Nettoyage de la vaisselle, des tables et chaises du goûter
- Nettoyage des locaux, sols, mobiliers et matériel pédagogique : entrée, salle de vie, salle de psychomotricité, espaces de changes, dortoirs...
- Nettoyage de la cuisine et des appareils électroménagers
- Lavage et pliage d'une partie du linge.
Conditions d'emploi :
- Poste ouvert aux contractuels (grade des adjoints techniques)
- Poste basé à Corrençon-en-Vercors
- Poste à temps non complet (50%)
- A pourvoir à partir du 1er juillet 2024
- Planning modulable
Rémunération et avantages :
- Régime statutaire et RIFSEEP en vigueur au sein de la collectivité (IFSE+CIA)
- 17h30 heures travaillées
- Tickets restaurant pris en charge à 60 % par la collectivité
- COS 38
- Participation mutuelle/prévoyance
- Forfait mobilité durable
Profils recherchés
Profil :
- Expérience souhaitée dans l'entretien des locaux
Qualités requises :
- Rigueur
- Esprit d'initiative
- Polyvalence, adaptabilité et disponibilité
- Esprit d'entraide
- Discrétion professionnelle
Capacités techniques requises :
- Capacité à travailler en équipe
- Connaissance de la réglementation sur l'hygiène en collectivité
- Connaissance des produits d'entretien et de leur utilisation en structure petite enfance
- Connaissance du fonctionnement d'une collectivité territoriale
- Expérience similaire appréciée
- Expérience souhaitée dans l'entretien des locaux
Qualités requises :
- Rigueur
- Esprit d'initiative
- Polyvalence, adaptabilité et disponibilité
- Esprit d'entraide
- Discrétion professionnelle
Capacités techniques requises :
- Capacité à travailler en équipe
- Connaissance de la réglementation sur l'hygiène en collectivité
- Connaissance des produits d'entretien et de leur utilisation en structure petite enfance
- Connaissance du fonctionnement d'une collectivité territoriale
- Expérience similaire appréciée
Contact
Contact
0476950896
Informations complémentaires
Adresser votre lettre de motivation et votre CV au format PDF avant le 4 juin 2024 à recrutement.ccmv@vercors.org ou par courrier à : Monsieur le Président de la Communauté de communes du massif du Vercors, 19 chemin de la Croix Margot 38250 VILLARD-DE-LANS
Entretien prévu le vendredi 14 juin 2024
Entretien prévu le vendredi 14 juin 2024
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.