Agent d’entretien ménage -h/f
Offre n° O071240507000968
Publiée le 07/05/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
CHASSELAS
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
15/06/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à un départ de l'agent précédemment sur le poste
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
7h30 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
En fonction de la grille de rémunération des agents techniques, en vigueur
Descriptif de l'emploi
Famille de métiers : Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s) : Adjoint technique
Métier(s) : Chargé(e) de propreté des locaux
Grade(s) recherché(s) : Adjoint technique
Métier(s) : Chargé(e) de propreté des locaux
Missions / conditions d'exercice
Missions / conditions d’exercice :
1- Réaliser l’entretien des locaux
a. Organiser son travail en autonomie, dans le respect du planning et des consignes orales ou écrites
b. Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer les locaux et surfaces
c. Entretenir et ranger le matériel utilisé
d. Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter, des protocoles mis en place et des consignes figurant sur les étiquettes
e. Respecter les consignes d’entreposage sous clé des produits utilisés
f. Vérifier l’État de propreté des locaux et identifier les surfaces à désinfecter
g. Participer au lavage et à l’étendage des lingettes – lavettes – serviettes éponges et linges de l’école – à l’aide des équipements de la commune
h. Réaliser pendant les vacances scolaires des ménages approfondis en fonction des plannings établis
2- Trier et évacuer les déchets courants
a. Vider et Changer les sacs des poubelles
b. Opérer le tri sélectif selon les recommandations en vigueur
c. Contribuer aux économies d’eau et d’énergie
3- Veiller à l’approvisionnement en matériel et produits de service
4- Vérifier le bon état du matériel et signaler tout dysfonctionnement à la hiérarchie
5- Repérer les dysfonctionnements éventuels au niveau des locaux et les signaler à sa hiérarchie
1- Réaliser l’entretien des locaux
a. Organiser son travail en autonomie, dans le respect du planning et des consignes orales ou écrites
b. Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer les locaux et surfaces
c. Entretenir et ranger le matériel utilisé
d. Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter, des protocoles mis en place et des consignes figurant sur les étiquettes
e. Respecter les consignes d’entreposage sous clé des produits utilisés
f. Vérifier l’État de propreté des locaux et identifier les surfaces à désinfecter
g. Participer au lavage et à l’étendage des lingettes – lavettes – serviettes éponges et linges de l’école – à l’aide des équipements de la commune
h. Réaliser pendant les vacances scolaires des ménages approfondis en fonction des plannings établis
2- Trier et évacuer les déchets courants
a. Vider et Changer les sacs des poubelles
b. Opérer le tri sélectif selon les recommandations en vigueur
c. Contribuer aux économies d’eau et d’énergie
3- Veiller à l’approvisionnement en matériel et produits de service
4- Vérifier le bon état du matériel et signaler tout dysfonctionnement à la hiérarchie
5- Repérer les dysfonctionnements éventuels au niveau des locaux et les signaler à sa hiérarchie
Profils recherchés
Profils recherchés :
Savoir-faire : règles d’utilisation des produits, notion de sécurité et toxicité, et matériels. Technique de nettoyage, entretien, tri. Organisation méthodique du travail.
Savoir-être : Discrétion, Rigueur, Efficacité, Autonomie et Réactivité.
Savoir-faire : règles d’utilisation des produits, notion de sécurité et toxicité, et matériels. Technique de nettoyage, entretien, tri. Organisation méthodique du travail.
Savoir-être : Discrétion, Rigueur, Efficacité, Autonomie et Réactivité.
Contact
Contact
0385351072
Informations complémentaires
Contact : Secrétariat de la Mairie de Chasselas, 03 85 35 10 72, Mardi de 10h à 12h et Vendredi de 13h30 à 15h30.
Candidature : les candidatures (CV, lettre de motivation) sont à adresser à Madame le Maire, 342 rue du Château, 71570 CHASSELAS ou par e-mail : communedechasselas@orange.fr
Avantages : CNAS
Candidature : les candidatures (CV, lettre de motivation) sont à adresser à Madame le Maire, 342 rue du Château, 71570 CHASSELAS ou par e-mail : communedechasselas@orange.fr
Avantages : CNAS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.