Médiateur numérique espace multimédia (h/f)

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Offre n° O094240410000584
Publiée le 10/04/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 88 avenue du Général de Gaulle, Chevilly-Larue (Val-de-Marne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Assistant de conservation
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Ville recrute :

Pour le service de la Médiathèque

MEDIATEUR NUMERIQUE (H/F)

Rattaché (e) au Service de la Médiathèque
Missions / conditions d'exercice
- Vous accueillez et renseignez les usagers ;
- Vous prenez part aux différents groupes transversaux de réflexion et d'animation ;
- Vous traitez et équipez des documents sous l’autorité du responsable de secteur (acquisitions, catalogage, désherbage, etc.) ;
- Vous rangez des documents ;
- Vous formez les collègues aux usages du numérique et à l'animation d'ateliers ;
- Vous évaluez la fiabilité et la validité des sources et des informations ;
- Vous connaissez les techniques de base du métier ;
Profils recherchés
Médiation Numérique :
- Vous accompagnez vers l’autonomie les différents publics de l'espace multimédia ;
- Vous développez leur esprit critique et leur faculté de jugement à l’égard des
technologies numériques ;
- Vous contribuez à l'élaboration et à la mise en œuvre d'animations multimédia
(organisation de sessions d'initiation en tête à tête et d'ateliers thématiques collectifs,
création d'évènements, animation locale...) ;
- Vous gérez, enrichissez et animez le matériel de fabrication numérique : Imprimante
3D, découpeuse vinyle ;
- Vous constituez du contenu autour des collections physiques et numériques de
l’espace Multimédia (podcast audio-vidéo, articles & chroniques) ;
- Vous participez à la veille documentaire : rechercher, sélectionner, traiter les
informations en fonction des demandes, surveillance continue de l'information,
diffusion sélective de l'information ;
- Vous testez, en tant qu'utilisateur, les logiciels spécifiques à la Médiathèque et à
l'espace numérique ;
- Vous participez aux acquisitions de jeux vidéo et gérer un budget ainsi qu'une
logithèque spécifique sous l’autorité du responsable de secteur ;
- Vous intégrez du contenu dans le portail de la médiathèque ;
- Vous maitrisez les logiciels bureautiques & de traitement d'images, logiciels de
montage audio & vidéo ainsi que le pratique des réseaux sociaux ;
- Vous connaissez les notions de «coding» ainsi que des connaissances en objets
programmables et connectés ;

Public Adolescent :
- Vous coordonnez un groupe de travail et de réflexion sur les publics adolescents ;
- Vous élaborez une offre de services et d’animations à destination de ces publics ;
- Vous animez avec écoute, patience et pédagogie des groupes composés de ces
publics dans le cadre d’actions culturelles ;
- Vous sensibilisez ces publics, notamment scolaires, aux enjeux liés à l’éducation aux
médias et à l’information.

Temps de travail : 38h30 du mardi au samedi : une nocturne à 20h, un après-midi libéré (19 jours d’ARTT)
Contraintes spécifiques liées au poste :
Travail parfois le soir en fonction de la programmation culturelle, des animations de la ville

Contact et modalités de candidature

Contact
0145601800
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Madame le Maire
Mairie, 88 avenue du Général de Gaulle
94669 CHEVILLY LARUE CEDEX
Ou recrutement@ville-chevilly-larue.fr
Adresse de l'employeur
Chevilly-Larue
>Mairie, 88 avenue du Général de Gaulle
94669 CHEVILLY LARUE CEDEX

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.