Chef de projet Rénovation Urbaine
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O095240422001171
Publiée le 22/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Garges-lès-Gonesse, ville du Val d'Oise de 42 000 habitants, agit sans cesse en faveur du cadre de vie de ses habitants et des services publics qui leur sont offerts. Composée d'un tiers d'espaces verts, engagée dans les grands projets Garges Paysage et d'obtention de la 3ème fleur, fière de ses projets menés et à venir de rénovation urbaine, elle mène une politique éducative, culturelle, sportive et de cohésion sociale ambitieuse.
Lieu de travail
8 PLACE DE L'HÖTEL DE VILLE, Garges-lès-Gonesse (Val-d'Oise)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Outils et opérations d'aménagement
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein d’un service de 10 personnes en charge de traduire une politique municipale ambitieuse en matière d’urbanisme, d’aménagement et de développement durable, le/la chef(fe) de projet pilotera le projet de renouvellement urbain de la Dame Blanche Nord comprenant 1033 logements réhabilités et résidentialisés, 735 logements neufs, 4 équipements publics démolis et reconstruits pour un budget global de 320 millions d’euros d’investissements.
Unique dans son ampleur et son ambition parmi les 450 quartiers de France engagés dans le Nouveau Programme de Renouvellement Urbain (NPNRU), le projet se veut exemplaire sur les plans urbain, social et environnemental. Labélisé EcoQuartier en projet, seul lauréat de l’appel à projet Quartiers Résilients du département, ce projet vient concrétiser l’engagement de la Ville de Garges-lès-Gonesse en matière d’amélioration du cadre de vie de ses habitants.
Unique dans son ampleur et son ambition parmi les 450 quartiers de France engagés dans le Nouveau Programme de Renouvellement Urbain (NPNRU), le projet se veut exemplaire sur les plans urbain, social et environnemental. Labélisé EcoQuartier en projet, seul lauréat de l’appel à projet Quartiers Résilients du département, ce projet vient concrétiser l’engagement de la Ville de Garges-lès-Gonesse en matière d’amélioration du cadre de vie de ses habitants.
Missions / conditions d'exercice
Activités principales :
Vous accompagnez la conduite opérationnelle du NPNRU de Dame Blanche Nord :
Vous préparez et animez des réunions de reporting, des revues de projets et du pilotage partenarial,
Vous mobilisez des services de la Ville (services techniques, habitat, juridiques, cadre de vie, finances...) et des Partenaires (aménageur, bailleur, Etat, communauté d’agglomération …)
Mise en œuvre des outils de suivi (OPC urbain, mise en place d’outils numériques consultables par les partenaires et le public),
Vous définissez et pilotez des études nécessaires à la réalisation du projet urbain,
Vous coordonnez des interventions des différentes maîtrises d’ouvrage,
Vous suivez des missions confiées aux prestataires extérieures,
Vous faites le suivi des dispositifs de conception et de réalisation des espaces publics et des équipements avec l’aménageur et les services techniques,
Vous participez à la définition des programmes de réhabilitation, de résidentialisation et de constructions neuves en lien avec le bailleur social et l’aménageur,
Vous élaborez une politique de développement durable ambitieuse : suivi des démarches éco-projet, quartiers résilients et quartiers fertiles (ANRU+), urbanisme transitoire.
Vous établissez le suivi administratif du NPNRU (équilibre financier, calendrier général...) et participation à la mobilisation des financements de droits commun, crédits spécifiques et fonds européens ;
Vous vous concertez avec les habitants pendant l’élaboration et la réalisation des projets en s’appuyant notamment sur l’Agent de Développement Local, les prestataires des partenaires et en lien avec le service communication de la Ville
Activités secondaires :
Vous mettez à jour et faites le suivi des moyens de communication et notamment de la maquette numérique 3D,
Vous mettez en place et/ou animez des dispositifs d’accompagnement social, notamment en lien avec l’Agent de Développement local et le bailleur,
Vous suivez des procédures de relogement en lien avec le service logement,
Vous effectuez le suivi des procédures de marchés publics : définition des besoins, rédaction des cahiers des charges, analyse des candidatures,
Vous élaborez le suivi des mutations foncières en lien avec l’aménageur,
Vous effectuez l’Evaluation du NPNRU en lien avec l’ADL et les services en charge du Contrat de Ville.
Vous accompagnez la conduite opérationnelle du NPNRU de Dame Blanche Nord :
Vous préparez et animez des réunions de reporting, des revues de projets et du pilotage partenarial,
Vous mobilisez des services de la Ville (services techniques, habitat, juridiques, cadre de vie, finances...) et des Partenaires (aménageur, bailleur, Etat, communauté d’agglomération …)
Mise en œuvre des outils de suivi (OPC urbain, mise en place d’outils numériques consultables par les partenaires et le public),
Vous définissez et pilotez des études nécessaires à la réalisation du projet urbain,
Vous coordonnez des interventions des différentes maîtrises d’ouvrage,
Vous suivez des missions confiées aux prestataires extérieures,
Vous faites le suivi des dispositifs de conception et de réalisation des espaces publics et des équipements avec l’aménageur et les services techniques,
Vous participez à la définition des programmes de réhabilitation, de résidentialisation et de constructions neuves en lien avec le bailleur social et l’aménageur,
Vous élaborez une politique de développement durable ambitieuse : suivi des démarches éco-projet, quartiers résilients et quartiers fertiles (ANRU+), urbanisme transitoire.
Vous établissez le suivi administratif du NPNRU (équilibre financier, calendrier général...) et participation à la mobilisation des financements de droits commun, crédits spécifiques et fonds européens ;
Vous vous concertez avec les habitants pendant l’élaboration et la réalisation des projets en s’appuyant notamment sur l’Agent de Développement Local, les prestataires des partenaires et en lien avec le service communication de la Ville
Activités secondaires :
Vous mettez à jour et faites le suivi des moyens de communication et notamment de la maquette numérique 3D,
Vous mettez en place et/ou animez des dispositifs d’accompagnement social, notamment en lien avec l’Agent de Développement local et le bailleur,
Vous suivez des procédures de relogement en lien avec le service logement,
Vous effectuez le suivi des procédures de marchés publics : définition des besoins, rédaction des cahiers des charges, analyse des candidatures,
Vous élaborez le suivi des mutations foncières en lien avec l’aménageur,
Vous effectuez l’Evaluation du NPNRU en lien avec l’ADL et les services en charge du Contrat de Ville.
Profils recherchés
Vous êtes titulaire d’un diplôme Bac+5 dans les domaines de l’aménagement, de l’architecture, de l’urbanisme, ou de l’habitat
Vous avez une expérience minimum d'1 à 2 ans dans un poste similaire souhaitée
Vous connaissez l'organisation et le fonctionnement des collectivités territoriales, ainsi que les opérations et outils de l’aménagement.
Vous appréciez l'animation et le pilotage de dispositifs partenariaux pour favoriser la collaboration et le développement local.
Vous pilotez des projets en phase opérationnelle, assurant leur succès et leur suivi méticuleux.
Vous démontrer d'excellentes capacités relationnelles, rédactionnelles et organisationnelles, essentielles pour communiquer efficacement avec les parties prenantes et documenter les processus.
Vous avez des aptitudes affirmées à la négociation et à la conduite de multiples projets simultanés, en mettant en place des outils de reporting personnalisés pour suivre les progrès et les résultats.
Vous avez une expérience minimum d'1 à 2 ans dans un poste similaire souhaitée
Vous connaissez l'organisation et le fonctionnement des collectivités territoriales, ainsi que les opérations et outils de l’aménagement.
Vous appréciez l'animation et le pilotage de dispositifs partenariaux pour favoriser la collaboration et le développement local.
Vous pilotez des projets en phase opérationnelle, assurant leur succès et leur suivi méticuleux.
Vous démontrer d'excellentes capacités relationnelles, rédactionnelles et organisationnelles, essentielles pour communiquer efficacement avec les parties prenantes et documenter les processus.
Vous avez des aptitudes affirmées à la négociation et à la conduite de multiples projets simultanés, en mettant en place des outils de reporting personnalisés pour suivre les progrès et les résultats.
Contact et modalités de candidature
Contact
0134533191
Informations complémentaires
Ce que nous vous proposons ?
Rémunération Statutaire & Régime Indemnitaire (RIFSEEP) ;
Prime Annuelle fixe (Smic brut) & Prime Annuelle au mérite (CIA) ;
Remboursement à hauteur de 75% du forfait de transport en commun ;
Participation à la complémentaire santé ;
Avantages via le Comité National d’Action Sociale (CNAS) ;
Télétravail (jusqu'à 2 jours par semaine) ;
Gestion dynamique des parcours professionnels :
Formation, Mobilité interne, Préparation interne aux concours de la Fonction Publique Territoriale ;
Espaces de travail modernes, ouverts et conviviaux favorisant les échanges ;
Actions en faveur du bien-être au travail et de la convivialité entre agents
Seules vos compétences comptent
Persuadé que la diversité des profils est une force pour le collectif et un vecteur d’innovation,
La Mairie de Garges s’engage à lutter contre les discriminations et donne ainsi sa chance à toutes
et tous. Qui que vous soyez, nous traiterons votre candidature sur la base de critères objectifs.
Rémunération Statutaire & Régime Indemnitaire (RIFSEEP) ;
Prime Annuelle fixe (Smic brut) & Prime Annuelle au mérite (CIA) ;
Remboursement à hauteur de 75% du forfait de transport en commun ;
Participation à la complémentaire santé ;
Avantages via le Comité National d’Action Sociale (CNAS) ;
Télétravail (jusqu'à 2 jours par semaine) ;
Gestion dynamique des parcours professionnels :
Formation, Mobilité interne, Préparation interne aux concours de la Fonction Publique Territoriale ;
Espaces de travail modernes, ouverts et conviviaux favorisant les échanges ;
Actions en faveur du bien-être au travail et de la convivialité entre agents
Seules vos compétences comptent
Persuadé que la diversité des profils est une force pour le collectif et un vecteur d’innovation,
La Mairie de Garges s’engage à lutter contre les discriminations et donne ainsi sa chance à toutes
et tous. Qui que vous soyez, nous traiterons votre candidature sur la base de critères objectifs.
Adresse de l'employeur
Mairie de GARGES-LES-GONESSE
>8 place de l'Hôtel de Ville
95141 GARGES LES GONESSE CEDEX
>8 place de l'Hôtel de Ville
95141 GARGES LES GONESSE CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.