Chargé de développement touristique H/F
Offre n° O095240506000869
Publiée le 06/05/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
A seulement 10 minutes de Paris et avec plus de 110 000 habitants, la ville d'Argenteuil est la troisième plus grande ville d'Ile-de-France. Territoire dynamique à travers ses projets d'envergures et ses actions auprès de ses habitants, elle se caractérise notamment par son attractivité culturelle et sportive. Avec une volonté constante d'adapter ses offres de services aux besoins de la population, ce sont plus de 2500 agents qui œuvrent au quotidien au sein des services municipaux.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
ARGENTEUIL
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
05/07/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Développement économique et emploi >
Tourisme
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
A seulement 10 minutes de Paris et avec plus de 110 000 habitants, la ville d’Argenteuil est la troisième plus grande ville d'Ile-de-France. Territoire dynamique à travers ses projets d'envergures et ses actions auprès de ses habitants, elle se caractérise notamment par son attractivité culturelle et sportive. Avec une volonté constante d'adapter ses offres de services aux besoins de la population, ce sont plus de 2500 agents qui œuvrent au quotidien au sein des services municipaux.
La direction de la culture et du tourisme recherche un Chargé de développement touristique H/F
La direction de la culture et du tourisme recherche un Chargé de développement touristique H/F
Missions / conditions d'exercice
Missions principales:
Au sein de la Direction de la Culture et du Tourisme, et du Service Archives/Patrimoine-Tourisme, sous l’autorité du responsable Patrimoine-Tourisme et du Chef du service Archives/Patrimoine-Tourisme, il/elle est chargé(e) de piloter la stratégie de développement touristique et participer au rayonnement et attractivité de la Ville.
Développement du tourisme et de l’attractivité du territoire
- Coordonner les actions de la commune en matière de développement touristique,
- Développer les partenariats et projets avec les partenaires socio-professionnels locaux (public, associatif et privés)
- Assurer la mise à jour et veille de l’offre touristique, notamment via le Système d’Informations Touristiques régional,
- Valoriser l’offre argenteuillaise à travers des expériences et idées d’activités
- Mettre en place des circuits touristiques à l’échelle de la ville et intégration d’Argenteuil dans des circuits à l’échelle du département et de la Région,
- Travailler les partenariats régionaux et nationaux avec Impressionnismes Routes, Axe Seine et Normandie Impressionniste, liens à développer avec les tours opérateurs.
- Développer et proposer des offres touristiques pour rendre attractif l’offre culturelle et économique du territoire
- Mener une analyse et une réflexion afin de développer une offre autour du tourisme industriel et du tourisme d’affaire
- lmpulser de nouveaux projets pour développer et fidéliser les publics
- Développer des outils innovants en matière de dématérialisation de l'information
- Etre l’interlocuteur privilégié des offices de tourisme, de Val d’Oise tourisme et du Comité Régional du Tourisme.
Collecte de la taxe de séjour
- Suivre le partenariat avec les hébergeurs de la Ville et collecter la taxe de séjour en lien avec la trésorerie et la direction des Finances
- Mettre en place et assurer le suivi du logiciel de gestion de la taxe de séjour
- Mettre en place une veille hôtelière (observatoire, accompagnement, relais)
Diffusion et rayonnement
- Assurer le rayonnement touristique de la Ville en lien avec les partenaires presse, médias, web…réseaux sociaux
- Assurer la diffusion des prints et outils de communication pour valoriser les offres culturelles et touristiques de la Ville
- Diffuser la communication print auprès des partenaires touristiques (offices de tourisme…) et culturels (musées…)
- Promouvoir la ville lors de RDV BtoB
- Participation aux projets du service et de la Direction: Journées du patrimoine, Rendez-vous aux jardins, JNA, forum des associations…
Au sein de la Direction de la Culture et du Tourisme, et du Service Archives/Patrimoine-Tourisme, sous l’autorité du responsable Patrimoine-Tourisme et du Chef du service Archives/Patrimoine-Tourisme, il/elle est chargé(e) de piloter la stratégie de développement touristique et participer au rayonnement et attractivité de la Ville.
Développement du tourisme et de l’attractivité du territoire
- Coordonner les actions de la commune en matière de développement touristique,
- Développer les partenariats et projets avec les partenaires socio-professionnels locaux (public, associatif et privés)
- Assurer la mise à jour et veille de l’offre touristique, notamment via le Système d’Informations Touristiques régional,
- Valoriser l’offre argenteuillaise à travers des expériences et idées d’activités
- Mettre en place des circuits touristiques à l’échelle de la ville et intégration d’Argenteuil dans des circuits à l’échelle du département et de la Région,
- Travailler les partenariats régionaux et nationaux avec Impressionnismes Routes, Axe Seine et Normandie Impressionniste, liens à développer avec les tours opérateurs.
- Développer et proposer des offres touristiques pour rendre attractif l’offre culturelle et économique du territoire
- Mener une analyse et une réflexion afin de développer une offre autour du tourisme industriel et du tourisme d’affaire
- lmpulser de nouveaux projets pour développer et fidéliser les publics
- Développer des outils innovants en matière de dématérialisation de l'information
- Etre l’interlocuteur privilégié des offices de tourisme, de Val d’Oise tourisme et du Comité Régional du Tourisme.
Collecte de la taxe de séjour
- Suivre le partenariat avec les hébergeurs de la Ville et collecter la taxe de séjour en lien avec la trésorerie et la direction des Finances
- Mettre en place et assurer le suivi du logiciel de gestion de la taxe de séjour
- Mettre en place une veille hôtelière (observatoire, accompagnement, relais)
Diffusion et rayonnement
- Assurer le rayonnement touristique de la Ville en lien avec les partenaires presse, médias, web…réseaux sociaux
- Assurer la diffusion des prints et outils de communication pour valoriser les offres culturelles et touristiques de la Ville
- Diffuser la communication print auprès des partenaires touristiques (offices de tourisme…) et culturels (musées…)
- Promouvoir la ville lors de RDV BtoB
- Participation aux projets du service et de la Direction: Journées du patrimoine, Rendez-vous aux jardins, JNA, forum des associations…
Profils recherchés
Niveau d’études : Niveau BAC + 3 à 5
Formations et qualifications :
Bonne culture générale
Formation en tourisme et/ou aménagement du territoire et/ou action culturelle
Permis B
Utilisation d'un matériel ou logiciel spécifique pour l'exercice de ses fonctions
Savoirs (connaissances)
Expérience préalable indispensable en développement touristique ou en développement économique
Solides connaissances en développement touristique
Connaissance de l’environnement territorial et des enjeux touristiques régionaux et départementaux
Savoir-faire (compétences)
Maîtrise de la promotion touristique, de la gestion de projet et du travail en transversalité.
Expérience souhaitée dans la gestion de projet et le développement touristique d’un territoire
Anglais apprécié - Compétence en management et en mode projet souhaité
Savoir être (comportement)
Sens des responsabilités, autonomie
Qualités relationnelles, sens de l'écoute
Bonne culture générale
Qualités rédactionnelles et organisationnelles, maitrise de l'outil informatique, sens du service public
Grande rigueur et grandes capacités d’organisation
Aptitude au travail en équipe
Très bon relationnel
Localisation du poste : Atelier Jardins de l’abbaye (19, rue Notre-Dame)
Conditions d’emploi et horaires : 38h du mardi au samedi, disponibilité en soirée et week-ends en fonction des évènements.
Formations et qualifications :
Bonne culture générale
Formation en tourisme et/ou aménagement du territoire et/ou action culturelle
Permis B
Utilisation d'un matériel ou logiciel spécifique pour l'exercice de ses fonctions
Savoirs (connaissances)
Expérience préalable indispensable en développement touristique ou en développement économique
Solides connaissances en développement touristique
Connaissance de l’environnement territorial et des enjeux touristiques régionaux et départementaux
Savoir-faire (compétences)
Maîtrise de la promotion touristique, de la gestion de projet et du travail en transversalité.
Expérience souhaitée dans la gestion de projet et le développement touristique d’un territoire
Anglais apprécié - Compétence en management et en mode projet souhaité
Savoir être (comportement)
Sens des responsabilités, autonomie
Qualités relationnelles, sens de l'écoute
Bonne culture générale
Qualités rédactionnelles et organisationnelles, maitrise de l'outil informatique, sens du service public
Grande rigueur et grandes capacités d’organisation
Aptitude au travail en équipe
Très bon relationnel
Localisation du poste : Atelier Jardins de l’abbaye (19, rue Notre-Dame)
Conditions d’emploi et horaires : 38h du mardi au samedi, disponibilité en soirée et week-ends en fonction des évènements.
Contact
Contact
0134234100
Lien de candidature
Informations complémentaires
Retrouver toutes nos offres d'emploi et postuler en ligne sur www.argenteuil.fr - rubrique "offres d'emploi"
ou envoyer CV et lettre de motivation :
Monsieur le Maire
12-14 boulevard Léon Feix
95100 ARGENTEUIL
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Monsieur le Maire
12-14 boulevard Léon Feix
95100 ARGENTEUIL
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.