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Date de publication : 04/08/2020
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Synthèse de l'offre

Employeur :

COMMUNE DE VILLEFRANCHE-SUR-SAONE
183 RUE DE LA PAIX
69400 VILLEFRANCHE-SUR-SAONE
Département de travail :
Rhône
Poste à pourvoir le :
01/11/2020
Date limite de candidature :
04/09/2020
Type d'emploi :
Vacance d'emploi
Nombre de postes :
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métier :
Prévention et sécurité publique > Sûreté et sécurité publique
Grade(s) recherché(s) :
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint administratif territorial
Métier(s) :
Agent de surveillance des voies publiques
Descriptif de l'emploi :
AGENT DE SURVEILLANCE DE LA VOIE PUBLIQUE
TRANQUILLITÉ PUBLIQUE
Missions :
Missions :
- Contribuer à la mise en ?uvre du projet de service:
- Participer à la réalisation des objectifs

Garantir la Surveillance et le relevé des infractions relatives à l'arrêt et au stationnement:
- Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur sur les voies publiques
- Alerter l'autorité territoriale d'un risque relatif à la sécurité et à l'ordre public sur les voies publiques
- Contrôler l'application de la réglementation du stationnement, du code des assurances
- Relever une infraction et la qualifier
- Établir des procès-verbaux électroniques (PVE)
- Demander l'enlèvement d'un véhicule en défaut de stationnement
- Saisir les données informatiques relatives aux amendes forfaitaires
- Rédiger des écrits professionnels liés à l'activité (comptes rendus, rapports d'activité et de surveillance)
- Vérifier le bon fonctionnement des horodateurs ou caisses automatiques

Contribuer aux relevés des infractions relatives au règlement sanitaire départemental:
- Surveiller la propreté des lieux et les dépôts sauvages
- Contrôler l'application de la réglementation du code de l'environnement et du règlement sanitaire départemental
- Constater des infractions et verbaliser
- Prévenir, conseiller et dissuader les usagers relativement à la propreté des voies et des espaces publics

Garantir la prévention sur la voie publique:
- Sécuriser le passage des piétons sur la voie publique
- Analyser et gérer une situation ou des événements imprévus sur la voie publique et en rendre compte
- Signaler un accident et les informations nécessaires vers les services compétents
- Transmettre des informations par radio
- Porter assistance aux personnes

- Garantir l?information des usagers:
- Analyser les demandes des usagers et apporter des réponses adaptées
- Expliquer les règles relatives à leur champ de compétences

Garantir la sécurité sur la voie publique:
- Participer à l?encadrement des événements sportifs et culturels en collaboration avec la Police Municipale
- Participer à la sécurisation des entrées et sorties d'école, des parcs et jardins publics

Garantir ponctuellement l?accueil physique et téléphonique:
- Remplacer ponctuellement l'agent chargé de l'accueil physique et téléphonique

Contraintes et particularités :
- conditions d'agrément et d'assermentation liées aux prérogatives exercées
- 1 après-midi de repos par semaine par roulement entre le mercredi et le vendredi
- système de roulement pour le samedi travaillé. Lundi de repos qui suit le samedi travaillé
- travail en équipe, par tous temps sur la voie publique
- horaires avec amplitude variable, notamment le samedi
- port d'une tenue spécifique
- risques forts de tensions (physiques et émotionnelles)
Profils demandés :
Vous maîtrisez le code la route et les pouvoirs de police du maire en matière de stationnement; vous êtes en capacité de discerner et savez analyser une situation; vous connaissez le territoire; vous savez gérer les relations avec les usagers en adoptant une approche pédagogique; vous maitrisez les outils Excel et Word ainsi que les techniques de médiation et de négociation; vous disposez d'une capacité d'adaptation aux usagers et aux situations; vous êtes autonome, rigoureux et assidu.
Temps de travail :
Complet, 35h00 hebdomadaire

Contact

Téléphone collectivité :
04 74 62 60 00
Lien de publication :
Informations complémentaires :
Adresser votre lettre de candidature, curriculum vitæ et dernier arrêté de situation administrative (indiquant le grade et l'échelon) au plus tard le 4 septembre 2020

À l'adresse suivante :
COMMUNE DE VILLEFRANCHE-SUR-SAÔNE
DRH/SERVICE RECRUTEMENT, MOBILITÉS ET SANTÉ
183 RUE DE LA PAIX
69400 VILLEFRANCHE-SUR-SAÔNE

Pour tout renseignement, s'adresser à VILLECOURT Katia, responsable du service de surveillance du domaine public, par mail : kvillecourt@villefranche.net

Travailleurs handicapés

Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.