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Date de publication : 04/08/2020
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Synthèse de l'offre

Employeur :

COMMUNE DE SAINT-MARTIN-EN-HAUT
MAIRIE
69850 SAINT-MARTIN-EN-HAUT
Département de travail :
Rhône
Poste à pourvoir le :
01/10/2020
Date limite de candidature :
04/09/2020
Type d'emploi :
Vacance d'emploi
Nombre de postes :
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métier :
Prévention et sécurité publique > Police municipale
Grade(s) recherché(s) :
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique territorial
Métier(s) :
Policier ou policière municipal
Descriptif de l'emploi :
POLICIER MUNICIPAL OU ASVP H/F
SOUS L'AUTORITÉ DIRECTE DU MAIRE
Missions :
Activités principales :
- Prévention sur la voie publique
- Surveillance et relevé des infractions sur la voie publique : stationnement?
- Application des arrêtés préfectoraux, municipaux
- Renseignement des usagers
- Comptes-rendus d'activité au Maire et aux services de gendarmerie en cas de besoin
- Présence devant les écoles aux heures d?entrée et de sortie des classes
- Relations régulières avec les services de la collectivité : urbanisme, prévention, animation, services techniques, sociaux, scolaires

Activités complémentaires ou occasionnelles :
- Collaboration occasionnelle avec les services de gendarmerie
- Gestion des droits de place (marché lundi et samedi matin)
- Contrôle des pêcheurs au plan d?eau « Le Kaiser » (cartes de pêches, respect du règlement)
- Présence ponctuelle lors des manifestations et festivités publiques
- Capture des animaux errants et éventuellement transport en fourrière si besoin
- Portage de documents (et fonds) « en mains propres » à la demande des élus ou du secrétariat de Mairie (trésorerie, préfecture, services communaux, entreprises, particuliers, etc.)
- Application de la police funéraire

Conditions d'exercice :
- Horaire de travail : 35 heures par semaine, répartis du lundi au samedi. Repos hebdomadaire le mercredi et le dimanche sauf besoins exceptionnels. Congés annuels sur les périodes de vacances scolaires
- Travail souvent seul, en extérieur, y compris en conditions hivernales
- Port de l?uniforme obligatoire.
- Horaires irréguliers avec amplitude variable (soirées, week-end, jours fériés suivant besoins)
- Nécessite d?acquérir une parfaite connaissance du territoire (village et hameaux ruraux)
- Conditions d'agrément et d'assermentation liées aux prérogatives exercées
Profils demandés :
- Conscience professionnelle, sens du service public et discrétion irréprochable
- Maîtrise des codes et lois relevant de sa compétence
- A l?aise dans les contacts humains, adaptabilité aux situations potentiellement conflictuelles
- A la fois rigoureux et diplomate tout en sachant faire preuve d?autorité si besoin
- Bonne condition physique
- Mémoire efficiente (notamment des lieux : 170 hameaux, 200 km de voirie)
- Bonnes capacités rédactionnelles et d?élocution
- Autonome dans son travail et très réactif
- Esprit d?initiative, capacités d?analyse et de synthèse avérées
- Permis B obligatoire
Temps de travail :
Complet, 35h00 hebdomadaire

Contact

Téléphone collectivité :
04 78 48 61 01
Lien de publication :
Informations complémentaires :
Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ avant le 4 septembre 2020

À l'adresse suivante :
COMMUNE DE SAINT-MARTIN-EN-HAUT
MAIRIE
69850 SAINT-MARTIN-EN-HAUT

ou par mail à mairie@stmarth.fr

Pour tout renseignement, s'adresser à Mme BERGER au 04 78 48 61 01

Travailleurs handicapés

Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.