Un(e) agent(e) de police municipale
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Offre n° O07618088950F
Publiée le 10/08/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Située au coeur géographique et économique de la nouvelle Métropole Rouen Normandie, Saint-Étienne du-Rouvray est une ville industrielle et universitaire au cadre de vie préservé par une rénovation urbaine d'ampleur. Desservie par de grands axes de circulation, la ville dispose d'un positionnement privilégié.
Troisième ville par sa population et par sa superficie, Saint-Étienne-du-Rouvray revendique son statut d'acteur de premier plan dans l'agglomération.
Engagée depuis plus de trente ans dans une démarche volontariste de maîtrise de son évolution urbaine, la ville dispose d'atouts : une histoire et une culture populaires liées au monde du travail, un cadre de vie préservé, une activité économique de premier plan, un pôle technologique et universitaire, une programmation culturelle remarquée, un tissu associatif dynamique
Afin de préparer au mieux le territoire aux enjeux de demain, Saint-Étienne-du-Rouvray s'est lancée dans un projet de ville ambitieux s'appuyant sur cinq piliers : l'éducatif, l'urbain, le citoyen, le social et le développement durable.
Troisième ville par sa population et par sa superficie, Saint-Étienne-du-Rouvray revendique son statut d'acteur de premier plan dans l'agglomération.
Engagée depuis plus de trente ans dans une démarche volontariste de maîtrise de son évolution urbaine, la ville dispose d'atouts : une histoire et une culture populaires liées au monde du travail, un cadre de vie préservé, une activité économique de premier plan, un pôle technologique et universitaire, une programmation culturelle remarquée, un tissu associatif dynamique
Afin de préparer au mieux le territoire aux enjeux de demain, Saint-Étienne-du-Rouvray s'est lancée dans un projet de ville ambitieux s'appuyant sur cinq piliers : l'éducatif, l'urbain, le citoyen, le social et le développement durable.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Place de la libération , Saint-Étienne-du-Rouvray (Seine-Maritime (76))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Gardien brigadier
Métier(s)
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Poste : Un(e) agent(e) de police municipale
- Service ou direction : DTP - agent(e) de police municipale
Type de recrutement : fonctionnaire ou contractuel de droit public
- Contexte : La Ville de Saint-Étienne-du-Rouvray
30.000 habitants - Agglomération rouennaise
- Avantages : régime indemnitaire et prime de fin d'année
- Service ou direction : DTP - agent(e) de police municipale
Type de recrutement : fonctionnaire ou contractuel de droit public
- Contexte : La Ville de Saint-Étienne-du-Rouvray
30.000 habitants - Agglomération rouennaise
- Avantages : régime indemnitaire et prime de fin d'année
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité du responsable de la division des services opérationnels, vous serez chargé.e de veiller au maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publiques. Vos missions seront les suivantes :
Activités
- Veiller au respect des pouvoirs de police du Maire et application des missions dévolues à la police municipale dans le respect des dispositions légales et réglementaires : participations aux missions d'îlotage et de sécurisation de l'espace public (patrouilles pédestres et véhiculées), veiller au respect du code de la route et du stationnement, surveiller et sécuriser les abords des écoles et des établissements scolaires, veiller au bon déroulement des manifestations publiques et cérémonies ;
- Relever et faire cesser des infractions ;
- Rédiger et transmettre des écrits professionnels afin de rendre compte des événements survenus pendant le service et des dispositions prises ;
- Accueillir, informer et orienter des publics sur la voie publique et au sein du service en garantissant une relation de proximité.
Activités
- Veiller au respect des pouvoirs de police du Maire et application des missions dévolues à la police municipale dans le respect des dispositions légales et réglementaires : participations aux missions d'îlotage et de sécurisation de l'espace public (patrouilles pédestres et véhiculées), veiller au respect du code de la route et du stationnement, surveiller et sécuriser les abords des écoles et des établissements scolaires, veiller au bon déroulement des manifestations publiques et cérémonies ;
- Relever et faire cesser des infractions ;
- Rédiger et transmettre des écrits professionnels afin de rendre compte des événements survenus pendant le service et des dispositions prises ;
- Accueillir, informer et orienter des publics sur la voie publique et au sein du service en garantissant une relation de proximité.
Profils recherchés
- titulaire de la fonction publique territoriale, vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire et de la formation initiale d'application (FIA) ;
Bonnes connaissances des pouvoirs de police du maire et de la réglementation en vigueur ;
Excellente qualité relationnelle et sens du service public ;
Maîtrise de la rédaction administrative et judiciaire et de l'outil informatique ;
Grande disponibilité demandée en raison de l'amplitude horaire du service (08h00 -22h00 du lundi au samedi et 8h00 - 14h00 le dimanche) ;
Permis B exigé ;
Bonnes connaissances des pouvoirs de police du maire et de la réglementation en vigueur ;
Excellente qualité relationnelle et sens du service public ;
Maîtrise de la rédaction administrative et judiciaire et de l'outil informatique ;
Grande disponibilité demandée en raison de l'amplitude horaire du service (08h00 -22h00 du lundi au samedi et 8h00 - 14h00 le dimanche) ;
Permis B exigé ;
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
C.V. et lettre de motivation sont à adresser à avec la référence DTP-052022:
Monsieur le Maire
Département des ressources et relations humaines
Hôtel de Ville - CS 80458
76806 SAINT ETIENNE DU ROUVRAY CEDEX
ou par e-mail : courriel@ser76.com
Monsieur le Maire
Département des ressources et relations humaines
Hôtel de Ville - CS 80458
76806 SAINT ETIENNE DU ROUVRAY CEDEX
ou par e-mail : courriel@ser76.com
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.