Agent.e de surveillance et intervention des déchets (soir et week end) f/h

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O03319111096
Publiée le 19/11/2019

Synthèse de l'offre

Employeur
BORDEAUX METROPOLE
Esplanade charles de gaulle
33045 Bordeaux cedex
Lieu de travail
Bordeaux cedex
Poste à pourvoir le
01/02/2020
Date limite de candidature
11/12/2019
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Propreté de l'espace public
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité de son responsable d'équipe, l'agent.e de surveillance et intervention déchets assure la surveillance du domaine public sur le territoire de Bordeaux, la sensibilisation et la coercition envers les usagers en matière de respect des règles de présentation des déchets ménagers et assimilés, de gestion des bacs et de l'affichage sauvage.

Rappeler impérativement la référence BM-2019-1469-SR.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions principales consistent à :

Assurer la surveillance, la recherche d'éléments et la constatation d'infraction :
- Assurer l'îlotage, la constatation des infractions au règlement de voirie, au règlement de collecte en matière de présentation des ordures ménagères et assimilés, et aux règlements locaux de publicité,
- Rechercher les éléments de preuve dans les dépôts sauvages et enlever les dépôts fouillés,
- Identifier les auteurs d'affichage sauvage et enlever les affiches posées en infraction aux règlements locaux de publicité

Assurer la collecte de bacs :
- Assurer la collecte complémentaire de bacs présents en dehors des horaires autorisés,
- Assurer l'enlèvement sur la voie publique de bacs non identifiables ou non affectés

Assurer la sensibilisation des usagers :
- Sensibiliser et informer les usagers sur la gestion des déchets et des bacs ainsi que sur les réglementations en vigueur

Assurer un contrôle des dotations de bacs :
- Réaliser le contrôle des dotations de bacs envers les particuliers et professionnels

Assurer un reporting quotidien :
- Réaliser le compte rendu de l'activité journalière et assurer l'élaboration et le suivi des dossiers des constatations d'infractions
- Alerter et remonter les problèmes rencontrés.

Travailler en transversalité et coordination avec les autres services de Bordeaux Métropole et de la Ville de Bordeaux.

Assurer les contrôles spécifiques en collaboration avec le service hygiène et la Police municipale.

Profils recherchés
Savoirs :
- Connaissance de l'environnement territorial
- Connaissance de l'organisation de la collectivité et ses compétences
- Connaissance des procédures internes au pôle et ceux de la métropole
- Connaissance du Code de la route et des règles de sécurité liées à la conduite
- Connaissances des règles de sécurité au travail (gestes et postures, EPI...)
- Maitrise des logiciels bureautiques (Word, Excel, OWA...)
- Connaissance des différents documents et procédures administratives, des règlementations liées à la gestion et présentation des déchets ménagers et assimilés et de l'affichage sauvage

Savoir-faire :
- Maitrise et compétence technique pour la conduite des véhicules légers de propreté, micro-benne, BOM, scooters et groupes haute pression,
- Aisance rédactionnelle.

Savoir-être :
- Aisance relationnelle
- Capacité d'écoute
- Facilité à délivrer l'information à l'usager de manière claire et précise
- Savoir rendre compte et alerter
- Polyvalence
- Sens du travail en équipe et en transversalité
- Etre rigoureux et méthodique
- Sens des responsabilités
- Capacités d'adaptation, d'anticipation et d'initiative
- Capacité de discernement
- Autonomie
- Ponctualité
- Discrétion.

Contact

Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) à emploi@bordeaux-metropole.fr avant le 17 janvier 2020 en rappelant la référence BM-2019-1469-SR.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.