Fort de ses 4800 sapeurs-pompiers volontaires, 625 sapeurs-pompiers professionnels et 135 personnels administratifs et techniques, le SDIS du Bas-Rhin, classé en catégorie A, réalise en moyenne 88000 interventions par an. Le territoire est découpé en 7 compagnies, échelons de management de proximité, de coordination et de régulation.

Le groupement de la médecine d'aptitude et prévention a pour missions de préserver et d'améliorer la santé et les conditions de travail, il gère la médecine professionnelle et d'aptitude des sapeurs-pompiers et conseille sur la gestion des risques.
Le service de la médecine d'aptitude surveille la condition physique au regard des indicateurs de la condition physique et procède aux visites médicales des sapeurs-pompiers. Il assure également le suivi, en relation avec le médecin du travail, de l'aptitude des personnels administratifs et techniques et en lien avec le service chargé des ressources humaines, le suivi des accidents ou maladies contractés en service, des arrêts maladie. Enfin il gère la commission d'aptitude des SPV, participe à la commission de réforme et aux comités médicaux départementaux.

Missions:
- Gérer, sous l'autorité du Médecin chef et du chef du groupement de la médecine d'aptitude et prévention, le bureau de gestion de l'aptitude qui planifie et organise les visites de maintien en activité des SPP et des SPV des 6 centres médicaux d'aptitude du département ;
- Participer aux visites de maintien en activité des SPP ;
- Participer aux gardes opérationnelles selon un quota annuel maximum de 22 x 12 h ;
- Participer aux missions de soutien sanitaire ;
- Participer aux missions de formation ;
- Participer aux missions extra départementales.

Infirmiers diplômés d'État intéressés par la médecine d'aptitude et de prévention.
Pour les infirmiers diplômés d'État ne faisant pas partie du cadre d'emploi des ISPP le statut d'infirmier de sapeur-pompier volontaire formé et exerçant toutes les missions sera apprécié par le jury.