Journaliste/Infographiste

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O001220100514219
Publiée le 12/01/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
BOURG EN BRESSE
BP 90419 - Place de l'Hôtel de Ville
01012 Bourg en Bresse Cédex
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Bourg en Bresse Cédex
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
12/02/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Communication > Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du Directeur de la Communication, Directeur du Cabinet du Maire et de la responsable du service Communication, l'agent sera chargé(e) :
du suivi des publications des services de la Ville de Bourg-en-Bresse en lien avec le service communication ou avec des prestataires extérieurs en fonction des supports
de la mise en page de publications en appui de la graphiste du service communication et en lien avec la journaliste référente
de la rédaction d'articles et de textes et de la proposition de sujets pour les supports imprimés de la Ville, le site internet, réseaux sociaux et de la collecte d'images
Missions / conditions d'exercice
Suivi des publications des services de la Ville de Bourg-en-Bresse (affiches, flyers, brochures, oriflammes, panneaux de chantiers...) et suivi de campagnes de communication : définition des besoins (support adapté, format, papier, quantité, mode de diffusion...), rédaction de cahier des charges, demande de devis aux prestataires, gestion des rétroplanning, délais et prestataires et organisation de la diffusion des supports
Conception et mise en page sous Indesign d'affiches, flyers, plaquettes et différents supports
Proposer de sujets ou reportages
Rédaction d'éditoriaux, de communiqués de presse, d'articles ou de textes pour les différents supports de la Ville, de textes pour le site internet ou les réseaux sociaux.
Travail de secrétaire de rédaction : relecture orthographique et typographique des documents produits par le service.
Réalisation et diffusion de revue de presse
Conception et rédaction de dossier de presse
Profils recherchés
Savoirs :
Bonne connaissance de l'environnement et de l'écosystème de la presse locale et régionale, de réseaux de journalistes et des procédés de fabrication (impression, préparation des fichiers pour envoi imprimeur...)
Bonne expérience de mise en page et de création graphique
Bonne expertise des politiques publiques et des compétences des collectivités territoriales
Pratique des logiciels In Design, Illustrator et Photoshop et des préparations de fichiers pour les prestataires
Bonne capacité rédactionnelle, bon niveau d'orthographe et de grammaire
Aptitude à angler des sujets et à mettre en évidence les politiques publiques de la municipalité
Capacité à conduire des entretiens et à tisser des relations avec un réseau d'acteurs
Capacité à gérer et à adapter des contenus sur les réseaux sociaux
Curiosité pour les réseaux sociaux

Savoir faire :
Créativité, curiosité, autonomie
Rigueur (demande de devis, classement et suivi des travaux...) et réactivité
Esprit d'équipe et bon relationnel (liens avec les services municipaux, les élus et les prestataires extérieurs)
Première expérience dans une fonction similaire souhaitée
Bonne connaissance des collectivités territoriales

Contact

Lien de candidature
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) à Monsieur le Maire, Direction des Ressources Humaines, Hôtel de Ville, BP 90419, 01012 Bourg en Bresse Cedex ou recrutement@bourgenbresse.fr
Pour tous renseignements complémentaires, s'adresser à :
Mme Christelle MOIRAUD, Responsable du service Communication au 04 74 45 70 16
M. Slim MAZNI, Directeur de la Communication, Directeur du Cabinet du Maire au 04 74 45 70 01

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.