Agent de déchèterie (h/f)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O001230100927701
Publiée le 30/01/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
GEX
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
20/03/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Prévention et gestion des déchets
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Assure les opérations de réception des déchets, de surveillance du tri, de gardiennage et de gestion des équipements d'une déchèterie, d'une plate-forme de tri ou de compostage ou d'une ressourcerie.
Missions / conditions d'exercice
- Accueil, informations sur le tri et orientation des utilisateurs du site ;
- Contrôle des badges d'accès au site ;
- Contrôle de la qualité du tri et du bon remplissage des bennes ;
- Gestion des rotations des bennes et des pesées ;
- Inscription des professionnels et pesées de leurs apports ;
- Edition des bons de pesées pour les professionnels pour facturation ;
- Manutention des déchets et compactage des bennes ;
- Entretien et propreté du site et des équipements ;
- Travail principalement en extérieur
- Contrôle des badges d'accès au site ;
- Contrôle de la qualité du tri et du bon remplissage des bennes ;
- Gestion des rotations des bennes et des pesées ;
- Inscription des professionnels et pesées de leurs apports ;
- Edition des bons de pesées pour les professionnels pour facturation ;
- Manutention des déchets et compactage des bennes ;
- Entretien et propreté du site et des équipements ;
- Travail principalement en extérieur
Profils recherchés
- Excellentes qualités relationnelles et communication avec le public ;
- Polyvalence, autonomie et sens du travail en équipe ;
- Intérêt certain pour l'environnement et le tri ;
- Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit ;
- Connaissance de l'outil informatique bureautique ; adaptation aux logiciels spécifiques ;
- Permis B obligatoire ;
- Bonne condition physique (pas de restriction médicale) ;
- Casier judiciaire vierge
- Polyvalence, autonomie et sens du travail en équipe ;
- Intérêt certain pour l'environnement et le tri ;
- Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit ;
- Connaissance de l'outil informatique bureautique ; adaptation aux logiciels spécifiques ;
- Permis B obligatoire ;
- Bonne condition physique (pas de restriction médicale) ;
- Casier judiciaire vierge
Contact
Contact
0450426500
Informations complémentaires
- Poste permanent pour les titulaires, CDD pour les contractuels ;
- Temps complet ;
- Travail un week-end sur deux, récupération en semaine, roulement sur 4 semaines
- Chèques déjeuner, participation à la
complémentaire santé et prévoyance, comité des œuvres sociales ;
- Temps complet ;
- Travail un week-end sur deux, récupération en semaine, roulement sur 4 semaines
- Chèques déjeuner, participation à la
complémentaire santé et prévoyance, comité des œuvres sociales ;
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.