Responsable du service archives
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Offre n° O002220500645404
Publiée le 19/05/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
www.mairie-villerscotterêts.fr
Lieu de travail
VILLERS-COTTERETS CEDEX
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
18/07/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Patrimoines
Grade(s) recherché(s)
Assistant de conservation
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
La ville de Villers-Cotterêts (Aisne)
11 000 habitants, 170 agents,
Ville de la cité internationale de la langue française,
au cœur d'une forêt de 13 000 hectares
A 50 minutes de Paris en train,
Recrute
un responsable du service archives
(Cat. B) - (H/F)
Temps complet
par voie statutaire ou contractuelle
11 000 habitants, 170 agents,
Ville de la cité internationale de la langue française,
au cœur d'une forêt de 13 000 hectares
A 50 minutes de Paris en train,
Recrute
un responsable du service archives
(Cat. B) - (H/F)
Temps complet
par voie statutaire ou contractuelle
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité de la Responsable du Pôle Culturel,
au sein d'un établissement culturel
- Collecte, traitement et conservation des fonds (suivi des procédures, conseils aux services internes)
- Accompagne la collectivité dans la transition numérique (gestion électronique des documents)
- Valorisation des fonds.
au sein d'un établissement culturel
- Collecte, traitement et conservation des fonds (suivi des procédures, conseils aux services internes)
- Accompagne la collectivité dans la transition numérique (gestion électronique des documents)
- Valorisation des fonds.
Profils recherchés
- Diplôme d'archiviste
- Expérience souhaitée
- Maîtrise des outils numériques
- Expérience souhaitée
- Maîtrise des outils numériques
Contact
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.