Chargé(e) d'activités de pleine nature
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O011220600666969
Publiée le 09/06/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Route de mas cabardes, Les Ilhes (Aude)
Poste à pourvoir le
01/09/2022
Date limite de candidature
10/07/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Développement économique et emploi >
Action économique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
20h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Présentation de la structure
Territoire rural, de montagne, situé à une trentaine de minutes du nord de Carcassonne, entre Toulouse et la Méditerranée, l'intercommunalité est composée de 22 communes pour 6000 habitants.
Notre territoire bénéficie d'un patrimoine et de divers espaces dont les châteaux du pays Cathare de Saissac et de Lastours, témoins précieux de plus de dix siècles d'Histoire et des petits villages de caractère.
Le territoire est propice aux activités de pleine nature avec ses nombreux sentiers de randonnées et lacs, aussi la collectivité recherche une personne chargée de la promotion et du développement de la randonnée et des activités de pleine nature sur le territoire.
Vous travaillerez sur ce poste avec l'agent titulaire durant une période de 2 ans environ avant son départ en retraite et serez ensuite amené à le remplacer. C'est une période de 2 ans de transition et de transmission des connaissances durant lesquelles l'agent recruté deviendra pleinement autonome afin d'assumer seul par la suite les missions du poste.
Vos actions de développement vous mettront en relation avec tous les acteurs de la randonnée du territoire : associations d'usagers des sentiers (marcheurs, VTT, équestres, chasseurs, etc...), touristes, collectivités territoriales, office intercommunal de tourisme de la Montagne Noire, socio-professionnels locaux du tourisme...
Territoire rural, de montagne, situé à une trentaine de minutes du nord de Carcassonne, entre Toulouse et la Méditerranée, l'intercommunalité est composée de 22 communes pour 6000 habitants.
Notre territoire bénéficie d'un patrimoine et de divers espaces dont les châteaux du pays Cathare de Saissac et de Lastours, témoins précieux de plus de dix siècles d'Histoire et des petits villages de caractère.
Le territoire est propice aux activités de pleine nature avec ses nombreux sentiers de randonnées et lacs, aussi la collectivité recherche une personne chargée de la promotion et du développement de la randonnée et des activités de pleine nature sur le territoire.
Vous travaillerez sur ce poste avec l'agent titulaire durant une période de 2 ans environ avant son départ en retraite et serez ensuite amené à le remplacer. C'est une période de 2 ans de transition et de transmission des connaissances durant lesquelles l'agent recruté deviendra pleinement autonome afin d'assumer seul par la suite les missions du poste.
Vos actions de développement vous mettront en relation avec tous les acteurs de la randonnée du territoire : associations d'usagers des sentiers (marcheurs, VTT, équestres, chasseurs, etc...), touristes, collectivités territoriales, office intercommunal de tourisme de la Montagne Noire, socio-professionnels locaux du tourisme...
Missions / conditions d'exercice
1/ Suivi administratif :
→Dans le cadre de notre compétence d'animation et d'entretien des sentiers inscrits au PDIPR (plan départemental des itinéraires de promenade et de randonnée), vous serez amené à assurer le suivi administratif des sentiers de randonnées, en lien avec les différentes collectivités et propriétaires (gestion des inscriptions ou désinscriptions des chemins au PDIPR de l'Aude, mise à jour des conventions d'autorisation de passage, suivi des dossiers de sinistre...).
→Vous serez en charge des demandes de subventions pour aider le territoire à financer tant le fonctionnement du service que les travaux d'entretien ou encore de nouveaux projets d'investissements.
→ Vous réaliserez des comptes-rendus annuels de vos actions pour la Communauté de communes ou l'office intercommunal de tourisme.
2/ Entretien et balisage :
→ L'entretien des sentiers du territoire inscrits au PDIPR pour le cheminement en sécurité des usagers (débroussaillage, résorption des obstacles, petits travaux d'entretien, planification d'interventions d'entreprises...).
→ Le balisage des sentiers au moyen de marquages spécifiques à la peinture et de panneaux indicateurs.
→ La réalisation de panneaux d'information au départ et le long des sentiers. A ce titre vous serez chargé de proposer du contenu patrimonial, culturel ou historique sur ces panneaux.
3/ Animation - tourisme
→ Vous serez en charge des animations de randonnées organisées l'été pour les touristes du territoire (notamment " Festi'Rando " et les " Ballades fraicheur ") et êtes habilités par votre formation à conduire un groupe en zone de moyenne montagne.
→ Vous saurez fédérer autour de vous les bénévoles volontaires pour aider à l'encadrement des sorties et remonter du terrain les informations sur l'état du balisage et de l'entretien des itinéraires.
→ En lien avec l'office intercommunal de tourisme, vous participerez à la réalisation des outils de promotion et de communication sur le thème de la randonnée (y compris les descriptifs techniques et fiches rando...).
→ Vous réaliserez et coordonnerez l'édition de topo-guides.
→ Vous serez chargé de la collecte numérique des itinéraires.
→ Vous serez capable d'accueillir et de conseiller les touristes sur les opportunités de promenade et de randonnée sur le territoire.
→ Vous serez force de proposition pour développer de nouvelles activités ou évènements de pleine nature.
→Dans le cadre de notre compétence d'animation et d'entretien des sentiers inscrits au PDIPR (plan départemental des itinéraires de promenade et de randonnée), vous serez amené à assurer le suivi administratif des sentiers de randonnées, en lien avec les différentes collectivités et propriétaires (gestion des inscriptions ou désinscriptions des chemins au PDIPR de l'Aude, mise à jour des conventions d'autorisation de passage, suivi des dossiers de sinistre...).
→Vous serez en charge des demandes de subventions pour aider le territoire à financer tant le fonctionnement du service que les travaux d'entretien ou encore de nouveaux projets d'investissements.
→ Vous réaliserez des comptes-rendus annuels de vos actions pour la Communauté de communes ou l'office intercommunal de tourisme.
2/ Entretien et balisage :
→ L'entretien des sentiers du territoire inscrits au PDIPR pour le cheminement en sécurité des usagers (débroussaillage, résorption des obstacles, petits travaux d'entretien, planification d'interventions d'entreprises...).
→ Le balisage des sentiers au moyen de marquages spécifiques à la peinture et de panneaux indicateurs.
→ La réalisation de panneaux d'information au départ et le long des sentiers. A ce titre vous serez chargé de proposer du contenu patrimonial, culturel ou historique sur ces panneaux.
3/ Animation - tourisme
→ Vous serez en charge des animations de randonnées organisées l'été pour les touristes du territoire (notamment " Festi'Rando " et les " Ballades fraicheur ") et êtes habilités par votre formation à conduire un groupe en zone de moyenne montagne.
→ Vous saurez fédérer autour de vous les bénévoles volontaires pour aider à l'encadrement des sorties et remonter du terrain les informations sur l'état du balisage et de l'entretien des itinéraires.
→ En lien avec l'office intercommunal de tourisme, vous participerez à la réalisation des outils de promotion et de communication sur le thème de la randonnée (y compris les descriptifs techniques et fiches rando...).
→ Vous réaliserez et coordonnerez l'édition de topo-guides.
→ Vous serez chargé de la collecte numérique des itinéraires.
→ Vous serez capable d'accueillir et de conseiller les touristes sur les opportunités de promenade et de randonnée sur le territoire.
→ Vous serez force de proposition pour développer de nouvelles activités ou évènements de pleine nature.
Profils recherchés
- Curiosité pour le territoire, son histoire, son patrimoine.
- Connaissance et pratique de la randonnée pédestre et de sports de nature.
- Bonne condition et capacité physique.
- Aisance relationnelle, facilité de communication,
- Autonomie et bonne capacité d'organisation.
- Force de proposition et dynamisme.
- Aisance rédactionnelle et très bon relationnel.
- Maîtrise des outils de bureautique, lecture de cartes..
Formation
Niveau Bac et diplôme permettant un encadrement d'activité de randonnée en moyenne montagne (hors environnement spécifiques) : DEUG et licence STAPS, licence pro mention sport, BPJEPS : éducateur sportif ou CQP : animateur de loisirs sportifs.
Conditions / Infos complémentaires :
Permis B.
Réunions possibles en soirée, et quelques week-ends travaillés.
Type de contrat (durée) : CDD de 20h par semaine pendant 1 an renouvelable, avant remplacement pour départ en retraite de l'agent en fonction sur le poste.
Salaire : Le salaire dépendra de votre expérience et de votre niveau de qualification.
Date de début du contrat : poste à pourvoir dès que possible.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Lieu de travail : bureau au siège aux Ilhes Cabardès (11), déplacements fréquents sur le territoire de la Communauté de communes.
Contact et adresse : Monsieur le Président Maison de la Communauté - Route de Mas Cabardès 11380 Les Ilhes Cabardès.
Tél. : 04 68 11 12 40 - E-mail : contact@cdcmontagnenoire.fr
Envoi des candidatures par message électronique de préférence.
Contact et adresse : Monsieur le Président Maison de la Communauté - Route de Mas Cabardès 11380 Les Ilhes Cabardès.
Tél. : 04 68 11 12 40 - E-mail : contact@cdcmontagnenoire.fr
Envoi des candidatures par message électronique de préférence.
Adresse de l'employeur
CC DE LA MONTAGNE NOIRE
>Route de mas cabardes
11380 Les ilhes cabardes
>Route de mas cabardes
11380 Les ilhes cabardes
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.