Gestionnaire Marchés et Contrats Publics

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Offre n° O011220900793533
Publiée le 26/09/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
CARCASSONNE AGGLO
1 rue Pierre Germain
11890 Carcassonne cedex 9
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Carcassonne cedex 9
Poste à pourvoir le
03/11/2022
Date limite de candidature
27/10/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Affaires juridiques > Prévention des risques juridiques et contentieux
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Avec plus de 115 000 habitants, sur 83 communes et une superficie de 1062km², Carcassonne Agglo est une collectivité audoise classée XXL selon l'association des communautés de France. Son territoire présente un cadre de vie exceptionnel doté d'une forte identité historique. Ses atouts sont multiples et notamment son positionnement géographique en plein cœur de la région Occitanie.
Carcassonne Agglo est une collectivité jeune qui a connu ses dernières années de nombreuses mutations. Mutualisée avec le Centre Intercommunal de l'Action Sociale (CIAS), la collectivité compte près de 1800 agents.

Le service marchés et contrats publics souhaite se renforcer suite à une mobilité. Ce dernier est mutualisé avec le CIAS et s'occupe de l'encadrement juridique des marchés et contrats publics des deux collectivités. Le service traite en moyenne 150 marchés et contrats par an pour un volume d'achat de 20 millions. La nature des procédures est variée : AO, MAPA, négociés, DSP, concessions d'aménagement... L'action du service s'inscrit pleinement dans une démarche de développement de l'achat intercommunal par la mise en place d'une assistance juridique auprès des communes-membres dans le domaine de la commande publique.

Le/la juriste qui sera recruté(e) sera en charge d'un portefeuille de contrats, de l'acte juridique associé (délibération, décision...) à la notification du marché. Il/elle prendra en charge la veille juridique commande publique de la collectivité en lien avec la Direction des Affaires Juridiques L'exécution des marchés et contrats est portée par un autre service.

Rejoignez un service au cœur des projets de l'agglomération et du CIAS.

DENTIFICATION DU POSTE

- Direction/Pôle de rattachement : Pôle Ressources - Département Administration Générale - Direction des Achats et de la Commande publique
- Service de rattachement : Service marchés et contrats publics
- Lieu de travail : Carcassonne Agglo

PROFIL DU POSTE :
Poste de Rédacteur territorial, rédacteur territorial principal - Formation juridique ou Expérience similaire exigée

A défaut contractuel (juriste junior accepté)

RELATIONS FONCTIONNELLES

- Relations hiérarchiques : Directeur Général des Services
Directeur Général adjoint Ressources
Directeur du Département Juridique
Directeur des Achats et de la Commande Publique
Responsable du Service Marchés et contrats publics
- Relations professionnelles
* Internes : Travail en relation avec : élus, les services gestionnaires (techniciens etc.), le personnel du service Exécution financière des marchés et du service Achats.

* Externes : Travail en relation avec : la Trésorerie Générale, la Préfecture, la Répression des Fraudes, les entreprises du territoire et les communes-membres de l'Agglomération

OBJECTIF GENERAL DU POSTE :
Au sein du service mutualisé des marchés et contrat publics, vous élaborez les marchés et contrats publics de la commande publique de l'Agglomération et du CIAS en concertation avec les services gestionnaires, assurer le suivi des procédures jusqu'à la notification et êtes en charge de la veille juridique. Vous participez à la dématérialisation de la commande publique et à la mise en œuvre d'une politique d'achat intercommunale responsable en collaboration avec le service achats.

AUTONOMIE ET RESPONSABILITES :
- Relative autonomie dans l'organisation de son travail (priorités fixées par la hiérarchie)
- Force de proposition auprès du Responsable de service

INTERETS :
- Nombreux contacts avec les services internes, mais aussi avec les entreprises et les autres administrations et collectivités : service central au sein de la collectivité
- Polyvalence du poste et grande diversité des dossiers traités

SUJETIONS :
- Savoir être réactif ; passer d'un dossier à l'autre selon les urgences et les sollicitations ; apporter des réponses rapides, gérer les pics d'activités
- Nécessité de suivre des formations afin d'assimiler les évolutions réglementaires

AVANTAGES :
- Régime indemnitaire lié au grade
- Poste transversal
- Formations continues
Missions / conditions d'exercice
Instruction des marchés et des contrats publics :
- Elaborer les pièces administratives des marchés et contrats publics en collaboration avec les services concernés par l'intermédiaire du logiciel SIS MARCHES (Négociés, subséquents, MAPA, AO, DSP, concessions...) ;
- Assurer la publicité adaptée à chaque marché, dématérialiser les pièces du dossier sur le profil acheteur de la collectivité (SAFETENDER) ;
- Assurer le suivi administratif et juridique de la procédure de l'élaboration des pièces administratives à la notification
- Assurer un contrôle juridique des rapports d'analyses ;

Conseil :
- Participation à des groupes de travail avec les services gestionnaires afin de déterminer le montage contractuel et la procédure adéquats ;
- Participation à l'assistance juridique commande publique proposée aux communes membres de l'Agglomération en relation avec le responsable du service ;
-Accueillir physiquement et au téléphone les entreprises du territoire, les services gestionnaires, les élus et communes membres ;
- Participer à la mise en œuvre de critères de jugement des offres responsables et durables.

Suivi d'activité :
- Compléter les différents tableaux de bord su service (EXCEL) ;
- Elaborer des retro plannings de procédure à la demande des services gestionnaires ;
Profils recherchés
* Qualifications requises :
- Etudes juridiques ou formation adaptée Droit de la commande publique ou équivalent
Ou à défaut : Expérience professionnelle sur un poste similaire

* Compétences professionnelles :
- Connaissances administratives relatives au fonctionnement d'un EPCI
- Maîtrise obligatoire des procédures de la commande publique
- Aisance informatique (dématérialisation de la commande publique, progiciel métier et logiciels bureautiques dont EXCEL)

* Qualités personnelles :
- Conseil et strict respect de la confidentialité des informations
- Sens du service public
- Rigueur et organisation
- Capacité d'adaptation aux évolutions législatives, règlementaires et jurisprudentielles

Contact

Informations complémentaires
Les déclarations de candidature (cv, lettre de motivation, dernier arrêté de situation administrative le cas échéant) sont à adresser à l'attention de Monsieur le Président de Carcassonne Agglo et devront être parvenues à la Direction Gestion des Ressources Humaines avant le jeudi 27 octobre 2022 au plus tard :
- Par courrier : 1 rue Pierre Germain 11890 Carcassonne Cedex 9
- Par mail : drh@carcassonne-agglo.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.