peintre
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Offre n° O012211000425793
Publiée le 13/10/2021
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
17 avenue de la république, Millau (Aveyron)
Poste à pourvoir le
01/12/2021
Date limite de candidature
12/11/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
* Énoncé de la fonction exercée
Maintien en état de fonctionnement et effectue des travaux d'entretien et des travaux neufs de peinture suivant des directives.
Réalise les finitions et embellissements des surfaces par application de peinture, résine, vernis, après préparation manuelle ou mécanique des supports. Pose des revêtements muraux (papiers peints, tissus...).
Maintien en état de fonctionnement et effectue des travaux d'entretien et des travaux neufs de peinture suivant des directives.
Réalise les finitions et embellissements des surfaces par application de peinture, résine, vernis, après préparation manuelle ou mécanique des supports. Pose des revêtements muraux (papiers peints, tissus...).
Missions / conditions d'exercice
* Technicité:
Implanter et sécuriser le chantier par l'installation d'échafaudages, de gardes de corps anti-chutes, de lignes de vie, et des stocks de matériaux
Préparer le support à revêtir et appliquer des enduits ou apprêts,
Préparer et réaliser des enduits de tout type (plâtre, chaux, ciment, rebouchage...)
Préparer la peinture
Appliquer les couches primaires, intermédiaires et de finition
Appliquer la peinture au pistolet
Préparer et coller un revêtement mural
Répartir et planifier les activités en fonction des contraintes du service
Mobiliser les compétences de plaquiste/jointeur
Savoirs :
- Les SAVOIRS/ SAVOIR FAIRE:
Utilisation d'outillages électroportatifs (scie électrique, ponceuse, ...)
Montage d'échafaudage
Règles et consignes de sécurité
Techniques d'application d'enduit
Techniques de peinture à la brosse
Techniques de peinture à la taloche
Techniques de revêtement
Règles internes à la collectivité
Organisation du travail
- Les SAVOIR COMPORTEMENTAUX :
- Disponibilité
- Autonomie
- Sens des responsabilités
- Travail en équipe
- Rigueur
- Organisation
- Sens du service public
Implanter et sécuriser le chantier par l'installation d'échafaudages, de gardes de corps anti-chutes, de lignes de vie, et des stocks de matériaux
Préparer le support à revêtir et appliquer des enduits ou apprêts,
Préparer et réaliser des enduits de tout type (plâtre, chaux, ciment, rebouchage...)
Préparer la peinture
Appliquer les couches primaires, intermédiaires et de finition
Appliquer la peinture au pistolet
Préparer et coller un revêtement mural
Répartir et planifier les activités en fonction des contraintes du service
Mobiliser les compétences de plaquiste/jointeur
Savoirs :
- Les SAVOIRS/ SAVOIR FAIRE:
Utilisation d'outillages électroportatifs (scie électrique, ponceuse, ...)
Montage d'échafaudage
Règles et consignes de sécurité
Techniques d'application d'enduit
Techniques de peinture à la brosse
Techniques de peinture à la taloche
Techniques de revêtement
Règles internes à la collectivité
Organisation du travail
- Les SAVOIR COMPORTEMENTAUX :
- Disponibilité
- Autonomie
- Sens des responsabilités
- Travail en équipe
- Rigueur
- Organisation
- Sens du service public
Profils recherchés
Profil recherché :
- CAP peinture
- Prises d'initiatives dans des interventions d'urgence
- Connaissances en normes de sécurité
- Forte motivation
- CAP peinture
- Prises d'initiatives dans des interventions d'urgence
- Connaissances en normes de sécurité
- Forte motivation
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Adressez votre candidature à :
A l'attention de Madame le Maire
Par voie postale : Direction des ressources humaines - Hôtel de ville 17 avenue de la République - 12100 MILLAU
Par Mail : drh@millau.fr
Contacts :
FABIÉ Didier, Responsable du service Bâtiment, tél : 06.30.17.48.44,
ou BOUAT Romain, Responsable des ressources humaines, tél. 05.65.59.50.26, drh@millau.fr
A l'attention de Madame le Maire
Par voie postale : Direction des ressources humaines - Hôtel de ville 17 avenue de la République - 12100 MILLAU
Par Mail : drh@millau.fr
Contacts :
FABIÉ Didier, Responsable du service Bâtiment, tél : 06.30.17.48.44,
ou BOUAT Romain, Responsable des ressources humaines, tél. 05.65.59.50.26, drh@millau.fr
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.