SPP-2022-023 TROIS OFFICIERS PREVENTIONNISTE
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Offre n° O013220600658057
Publiée le 01/06/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
MARSEILLE 15
Poste à pourvoir le
01/08/2022
Date limite de candidature
31/07/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
3
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité civile >
Prévention des risques majeurs
Grade(s) recherché(s)
Capitaine de SPP
Lieutenant de 1ère classe de SPP
Lieutenant de 2nde classe de SPP
Lieutenant hors classe de SPP
Lieutenant de 1ère classe de SPP
Lieutenant de 2nde classe de SPP
Lieutenant hors classe de SPP
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
SPP-2022-023
TROIS OFFICIERS PREVENTIONNISTE
TROIS OFFICIERS PREVENTIONNISTE
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS :
Placé sous l'autorité du chef de groupement, vos missions seront les suivantes :
- Réaliser des études de dossiers de prévention ;
- Réaliser des visites de prévention ;
- Réaliser des études de dossiers d'installations classées pour la protection de l'environnement (ICPE) ;
- Etudier des dossiers sur le "porter à connaissance" relatif au risque FDF ;
- Assurer les présidences des jurys SSIAP1, SSIAP2 ;
- Constituer un appui technique dans le domaine de la prévention en matière opérationnelle ;
- Apporter des conseils et expertises techniques dans le domaine de la prévention ;
- Participer aux actions de formations de prévention ;
- Participer aux gardes, astreintes ainsi qu'aux dispositifs préventifs du SDIS 13.
Placé sous l'autorité du chef de groupement, vos missions seront les suivantes :
- Réaliser des études de dossiers de prévention ;
- Réaliser des visites de prévention ;
- Réaliser des études de dossiers d'installations classées pour la protection de l'environnement (ICPE) ;
- Etudier des dossiers sur le "porter à connaissance" relatif au risque FDF ;
- Assurer les présidences des jurys SSIAP1, SSIAP2 ;
- Constituer un appui technique dans le domaine de la prévention en matière opérationnelle ;
- Apporter des conseils et expertises techniques dans le domaine de la prévention ;
- Participer aux actions de formations de prévention ;
- Participer aux gardes, astreintes ainsi qu'aux dispositifs préventifs du SDIS 13.
Profils recherchés
PROFIL :
- Titulaire du PRV-2 ;
- Expérience significative dans l'exercice de la prévention ;
- Expérience opérationnelle appréciée ;
- Capacités rédactionnelles, d'organisation et de planification ;
- Capacités d'adaptation et réactivité ;
- Discrétion professionnelle ;
- Sens du travail en équipe et curiosité intellectuelle.
AVANTAGES :
- Affiliation au Comité national d'action sociale ;
- Participations employeur : mutuelle santé et prévoyance selon conditions de ressources ;
- Prime annuelle de 1845 € brut ;
- Chèques de table d'une valeur de 8 euros, avec une participation employeur de 4,80 euros.
- Titulaire du PRV-2 ;
- Expérience significative dans l'exercice de la prévention ;
- Expérience opérationnelle appréciée ;
- Capacités rédactionnelles, d'organisation et de planification ;
- Capacités d'adaptation et réactivité ;
- Discrétion professionnelle ;
- Sens du travail en équipe et curiosité intellectuelle.
AVANTAGES :
- Affiliation au Comité national d'action sociale ;
- Participations employeur : mutuelle santé et prévoyance selon conditions de ressources ;
- Prime annuelle de 1845 € brut ;
- Chèques de table d'une valeur de 8 euros, avec une participation employeur de 4,80 euros.
Contact
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.