Travailleur social (h/f)
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Offre n° O014201000143421
Publiée le 22/10/2020
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
17 avenue Pierre Mendes France, Caen (Calvados)
Poste à pourvoir le
01/01/2021
Date limite de candidature
12/11/2020
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste issu d'un transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Infirmier en soins généraux de classe normale
Métier(s)
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le contexte
La santé est l'un des principaux freins à l'insertion sociale et professionnelle des bénéficiaires du revenu de solidarité active (RSA). En effet, environ 30% des bénéficiaires du RSA du calvados déclarent être freinés, dans leur parcours d'insertion, par un problème de santé.
Dans le cadre du plan départemental d'insertion 2019-2024, voté en février 2019, le département a souhaité développer ses actions à destination des allocataires du RSA rencontrant des problèmes de santé. C'est pourquoi, nous recherchons aujourd'hui 2 infirmiers/ères insertion. En qualité d'infirmier/ère insertion, vous travaillerez, principalement, en lien avec les référents sociaux du département, des CCAS, des partenaires conventionnés et les animateurs locaux d'insertion (ALI) afin de répondre aux besoins des allocataires du RSA en matière de santé.
Mission
En lien direct avec le chef de service insertion, direction Insertion et logement (DIL), l'infirmier/ère insertion participe à l'évaluation des problématiques " santé ", à la conception et à la mise en œuvre des actions d'accompagnement des usagers et à l'élaboration de la politique de santé en faveur des bénéficiaires du RSA.
Il conseille, oriente et soutient les référents insertion, dans le repérage des problèmes de santé physique et mentale ainsi que dans la mise en relation et développement des réseaux de soins existants. Il collabore si besoin au dispositif d'évaluation de la situation des usagers, à la demande des référents insertion.
Il réalise un travail de coordination, d'information auprès des différents partenaires du champ de la santé.
Il est chargé de la mise en place de projets innovants et nécessaires au regard des besoins évalués par les acteurs de l'insertion en concertation avec la DIL.
La santé est l'un des principaux freins à l'insertion sociale et professionnelle des bénéficiaires du revenu de solidarité active (RSA). En effet, environ 30% des bénéficiaires du RSA du calvados déclarent être freinés, dans leur parcours d'insertion, par un problème de santé.
Dans le cadre du plan départemental d'insertion 2019-2024, voté en février 2019, le département a souhaité développer ses actions à destination des allocataires du RSA rencontrant des problèmes de santé. C'est pourquoi, nous recherchons aujourd'hui 2 infirmiers/ères insertion. En qualité d'infirmier/ère insertion, vous travaillerez, principalement, en lien avec les référents sociaux du département, des CCAS, des partenaires conventionnés et les animateurs locaux d'insertion (ALI) afin de répondre aux besoins des allocataires du RSA en matière de santé.
Mission
En lien direct avec le chef de service insertion, direction Insertion et logement (DIL), l'infirmier/ère insertion participe à l'évaluation des problématiques " santé ", à la conception et à la mise en œuvre des actions d'accompagnement des usagers et à l'élaboration de la politique de santé en faveur des bénéficiaires du RSA.
Il conseille, oriente et soutient les référents insertion, dans le repérage des problèmes de santé physique et mentale ainsi que dans la mise en relation et développement des réseaux de soins existants. Il collabore si besoin au dispositif d'évaluation de la situation des usagers, à la demande des référents insertion.
Il réalise un travail de coordination, d'information auprès des différents partenaires du champ de la santé.
Il est chargé de la mise en place de projets innovants et nécessaires au regard des besoins évalués par les acteurs de l'insertion en concertation avec la DIL.
Missions / conditions d'exercice
Votre quotidien
- Coordonner, animer et réguler les actions relatives à la santé.
- Co-organiser avec les animateurs locaux insertion (ALI) les journées santé, en partenariat avec l'IRSA.
- Apporter un éclairage technique aux situations particulières si besoin.
- Etre une personne ressource pour les référents et si besoin accompagner les usagers dans les parcours de soins spécifiques.
- Proposer des actions, élaborer des projets innovants après évaluation des besoins.
- Collecter et diffuser les informations nécessaires aux référents insertions et aux partenaires
- Valider les procédures mises en place en concertation avec la DIL et rédiger des documents
- Suivre et actualiser le dispositif de santé et le partenariat
- Coordonner, animer et réguler les actions relatives à la santé.
- Co-organiser avec les animateurs locaux insertion (ALI) les journées santé, en partenariat avec l'IRSA.
- Apporter un éclairage technique aux situations particulières si besoin.
- Etre une personne ressource pour les référents et si besoin accompagner les usagers dans les parcours de soins spécifiques.
- Proposer des actions, élaborer des projets innovants après évaluation des besoins.
- Collecter et diffuser les informations nécessaires aux référents insertions et aux partenaires
- Valider les procédures mises en place en concertation avec la DIL et rédiger des documents
- Suivre et actualiser le dispositif de santé et le partenariat
Profils recherchés
Votre profil
- Diplôme : IDE et/ou spécialisé en psychiatrie
L'environnement de travail
* 39h15 hebdomadaires avec ARTT
Particularités
- Secret professionnel
- Disponibilité
- Permis de conduire - Déplacements
- Diplôme : IDE et/ou spécialisé en psychiatrie
L'environnement de travail
* 39h15 hebdomadaires avec ARTT
Particularités
- Secret professionnel
- Disponibilité
- Permis de conduire - Déplacements
Contact et modalités de candidature
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.