CHARGE D'OPERATIONS TRAVAUX

Offre n° O017211100454690
Publiée le 19/11/2021

Synthèse de l'offre

Employeur
CDA LA ROCHELLE
6 rue saint michel
17086 La rochelle
Département de travail
Charente-Maritime
Poste à pourvoir le
01/03/2022
Date limite de candidature
17/12/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Nombre de postes
1
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires (Art. 3-3 disposition 2 loi 84-53) ?

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métier
Voirie et infrastructures > Eau et assainissement
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Métier(s)
Responsable d'exploitation eau potable et assainissement
Descriptif de l'emploi
Au sein du service eau, vous assurez la conduite d'opérations ou la maitrise d'œuvre des travaux sur le réseau d'eau potable et les ouvrages de stockages.
Vous participez à la prévision pluriannuelle des travaux de renouvellement des réseaux et des branchements eau potable. Vous instruisez les demandes d'urbanisme et vérifiez le bon déroulement des chantiers (moyens mis en œuvre, sécurité, ...)
Missions
Exploitation-Travaux réseau distribution :
- Identifier les programmes de travaux des concessionnaires
- Rédiger les programmes et le pilotage d'opérations
- Identifier, définir les matériaux et leur quantité nécessaire aux travaux
- Procéder à l'étude technique d'un chantier de renouvellement ou travaux neufs
- Elaboration des DCE (études et travaux), analyse des offres MOE et MOA
- Coordonner et programmer les interventions des concessionnaires et services concernés
- Suivre et contrôler les travaux
- Valider les essais des réseaux neufs : tests de pression, analyses de potablilité avant la mise en service.
- Suppléer le technicien en charge des travaux régie

Gestion administrative, financière, budgétaire ou comptable :
- Utiliser les procédures de commande publique
- Procéder à la vérifications des factures après validation des attachements
- Communiquer sur le programme de travaux, rédaction de note technique de synthèse
- Instruire les demandes d'urbanisme
- Archiver les dossiers sur informatique
- Mettre à jour le SIG (logiciel SIgar V3)

Activités secondaires
- Gestion des réponses au DT-DICT
- Gérer les accès des tiers aux réservoirs d'eau potable et les conventions
Profils recherchés
- Etre titulaire d'un titre de niveau III à IV et/ou expérience professionnelle équivalente.
- Etre titulaire des permis B, de l'AIPR : profil concepteur et SS4 amiante.
- Maîtriser les travaux réseaux, chantier TP
- Connaître les normes de sécurité liée aux chantiers
- Connaître l'hydraulique, la géologie de terrain et l'hydrogéologie
- Connaître les procédures d'appel d'offres et d'achat public (Code des marchés publics)
- Connaître le règlement DT-DICT
- Connaître les logiciels spécifiques SIG
- Savoir rédiger un avis technique, définir et quantifier des besoins, assurer un suivi
- Savoir coordonner des interventions et effectuer des visites techniques
- Connaître la conduite de chantier eau potable
- Être autonome et capable de rendre compte
- Savoir travailler en équipe et en collaboration
- Avoir le sens du service public et la disponibilité vis-à-vis des élus et abonnés

PRECISIONS : le poste nécessite des astreintes.
Temps de travail
Complet, 35h00 hebdomadaire

Contact

Téléphone collectivité
05 46 30 37 32
Informations complémentaires
Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter Monsieur François CARTON, Adjoint au chef de service Eau potable exploitation, tél : 05 46 51 14 52
Votre lettre de motivation doit impérativement être accompagnée d'un CV et de votre dernier arrêté de situation. Merci d’adresser votre candidature avant le 17 DECEMBRE 2021, date limite de réception
à : recrutement.cdalr@agglo-larochelle.fr

Travailleurs handicapés

Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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