Ingénieur maintenance - suivi GER (gros entretien renouvellement)

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O017211100460689
Publiée le 23/11/2021

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
4 Avenue Victor Louis Bachelar, Rochefort (Charente-Maritime)
Poste à pourvoir le
01/02/2022
Date limite de candidature
03/12/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Gestion de la voirie et des infrastructures
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Emploi contractuel de cat. A
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le Département de la Charente-Maritime recrute par voie contractuelle pour la Direction de l'eau, de la mer et du littoral :

1 INGENIEUR MAINTENANCE - SUIVI GER (H/F)

CONTRAT (CDD 3 ans)

Cadre d'emplois des ingénieurs (A)
Poste basé à Saint Pierre d'Oléron
Missions / conditions d'exercice
Pour le Port de la Cotinière, vous assurez le pilotage, l'organisation, la planification et le suivi du travail de maintenance. A ce titre, vous animez le programme de GER du partenaire privé. Vous élaborez le planning de maintenance préventive des différents équipements, matériels et système de GMAO (gestion de maintenance assistée par ordinateur) et de marchés de maintenance pour les process spécifiques. Vous gérez les relations avec les constructeurs et les fournisseurs de pièces et d'outils pour la maintenance. Vous contrôlez les interventions réalisées et proposez des améliorations de performances des machines en terme de coûts et de taux d'utilisation.

De plus, vous optimisez le pilotage énergétique du bâtiment en recherchant des pistes d'optimisation, de mise en froid et d'inertie. Vous recherchez les meilleurs créneaux d'activation des groupes froids. Pour anticiper les évolutions, vous assurez également la veille technologique et la gestion documentaire technique.

Pour le domaine portuaire et fluvial, vous organisez les plans de maintenance des différences ouvrages du domaine portuaire et fluvial en appui du responsable d'exploitation. Vous créez des documents de suivi de la maintenance et optimisez les circuits d'intervention.
Profils recherchés
De formation initiale dans un métier technique (mécanique, hydraulique, maintenance), vos connaissances et expériences vous permettent d'être opérationnel et réactif. Vous maîtrisez l'outil informatique et utilisez le logiciel GMAO Mainta. Vous êtes titulaire du permis B car vous serez amené à vous déplacer sur l'ensemble du Département. Disponible, vous gérez les interventions de maintenance en décalage horaire.

Poste à temps complet - salaire de base + IFSE en fonction du métier de référence


Pour tout renseignement, contacter :
* Mathieu BARBIER au 05.46.87.72.72 pour les questions techniques
* Amélie AUDOUIN au 05.46.31.74.58 pour les questions administratives

Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation, CV et dernier arrêté)
avant le 3 décembre 2021 inclus par courriel à :
recrutement.3@charente-maritime.fr

Contact et modalités de candidature

Adresse de l'employeur
CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA CHARENTE-MARITIME
>85 boulevard de la république
17076 La rochelle

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.