Agent de Bibliothèque (H/F)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O017230200938712
Publiée le 08/02/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Rue de l'ocean, Saint-Xandre (Charente-Maritime)
Poste à pourvoir le
01/04/2023
Date limite de candidature
28/02/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint du patrimoine
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
SAINT-XANDRE, commune dynamique, de 5 399 habitants, en expansion, située dans l'agglomération de LA ROCHELLE, recherche un agent de Bibliothèque.
Accueillir les différents publics à la bibliothèque (usagers, écoles maternelle et primaire, collectivités petite enfance, ...), assurer les autres missions de bibliothécaire au sein d'un binôme et des missions à titre accessoire pour la salle de spectacles municipale
Accueillir les différents publics à la bibliothèque (usagers, écoles maternelle et primaire, collectivités petite enfance, ...), assurer les autres missions de bibliothécaire au sein d'un binôme et des missions à titre accessoire pour la salle de spectacles municipale
Missions / conditions d'exercice
Pour la Bibliothèque municipale :
* Accueil et renseignement du public
* Gestion complète du secteur adulte
* Aide aux animations pour le secteur adulte
* Gestion de l'interface des usagers
* Réception, pointage et rangement des documents
* Equipement, réparation, nettoyage et entretien des documents
* Contrôle de la qualité de conservation des collections
* Commande des documents et suivi (catalogage, insertion codes-barres...)
* Accueil des scolaires, et de groupes " petite enfance " (RPE, MAM ...)
* Gestion des lettres de rappel, gestion des mails et gestion des réservations
* Gestion des périodiques (revues) adulte + jeunesse
* Relations régulières avec les bibliothèques du réseau
* Guider et conseiller les différents publics
* Diffusion des documents auprès du public
* Tutrice pour l'accueil des stagiaires de 3ème en milieu professionnel
* Régisseur de la régie bibliothèque
Pour la salle de spectacles L'AGORA :
* Suivi des mails et appels téléphoniques des personnes + accueil et renseignements
* Communication régulière sur les différents spectacles sur le panneau lumineux de la commune.
* Vente des billets des différents spectacles au public à la bibliothèque
* Aide à la billetterie de l'Agora
* Mandataire - Suppléant de la Régie culturelle
* Accueil et renseignement du public
* Gestion complète du secteur adulte
* Aide aux animations pour le secteur adulte
* Gestion de l'interface des usagers
* Réception, pointage et rangement des documents
* Equipement, réparation, nettoyage et entretien des documents
* Contrôle de la qualité de conservation des collections
* Commande des documents et suivi (catalogage, insertion codes-barres...)
* Accueil des scolaires, et de groupes " petite enfance " (RPE, MAM ...)
* Gestion des lettres de rappel, gestion des mails et gestion des réservations
* Gestion des périodiques (revues) adulte + jeunesse
* Relations régulières avec les bibliothèques du réseau
* Guider et conseiller les différents publics
* Diffusion des documents auprès du public
* Tutrice pour l'accueil des stagiaires de 3ème en milieu professionnel
* Régisseur de la régie bibliothèque
Pour la salle de spectacles L'AGORA :
* Suivi des mails et appels téléphoniques des personnes + accueil et renseignements
* Communication régulière sur les différents spectacles sur le panneau lumineux de la commune.
* Vente des billets des différents spectacles au public à la bibliothèque
* Aide à la billetterie de l'Agora
* Mandataire - Suppléant de la Régie culturelle
Profils recherchés
* Connaissance des méthodes de la recherche documentaire dans les rayons, dans les catalogues en ligne
* Connaissances des principes du RGPD, et des principes de confidentialité
* Connaissance des systèmes d'information et de gestion de la bibliothèque (logiciel métier : fonctionnalités principales et évolutions ...)
* Notions de conservation et de restauration
* Adaptabilité aux usagers
* Disponibilité pour assurer le service public (horaires d'ouverture) et de fermeture
* Connaissances des principes du RGPD, et des principes de confidentialité
* Connaissance des systèmes d'information et de gestion de la bibliothèque (logiciel métier : fonctionnalités principales et évolutions ...)
* Notions de conservation et de restauration
* Adaptabilité aux usagers
* Disponibilité pour assurer le service public (horaires d'ouverture) et de fermeture
Contact et modalités de candidature
Contact
0546372069
Informations complémentaires
Temps de travail :
Conditions et contraintes d'exercice :
Horaires de travail : 36h hebdomadaires Mardi au Samedi
Rémunération statutaire, régime indemnitaire (IFSE + CIA) et prime de fin d'année
Accès aux prestations du CNAS
Informations complémentaires :
Les candidatures (CV, lettre de motivation et dernier arrêté de situation administrative pour les fonctionnaires) sont à adresser par courriel à rh@st-xandre.fr ou par courrier à Madame la Maire de Saint-Xandre, rue de l'Océan, 17138 Saint-Xandre
Conditions et contraintes d'exercice :
Horaires de travail : 36h hebdomadaires Mardi au Samedi
Rémunération statutaire, régime indemnitaire (IFSE + CIA) et prime de fin d'année
Accès aux prestations du CNAS
Informations complémentaires :
Les candidatures (CV, lettre de motivation et dernier arrêté de situation administrative pour les fonctionnaires) sont à adresser par courriel à rh@st-xandre.fr ou par courrier à Madame la Maire de Saint-Xandre, rue de l'Océan, 17138 Saint-Xandre
Adresse de l'employeur
MAIRIE ST XANDRE
>Rue de l'ocean
17138 Saint-Xandre
>Rue de l'ocean
17138 Saint-Xandre
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.