Agent technique au service Enfance-Jeunesse-Affaires Scolaires
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O018211100452542
Publiée le 05/01/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place Jean MANCEAU BP.35, Mehun-sur-Yèvre (Cher)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
19h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
- Encadrement des enfants sur le temps de la restauration scolaire ;
- Distribution du courrier interne dans les différents services de la ville ;
- Distribution du courrier dans les écoles maternelles et primaires de la ville ;
- Transport du linge sur l'ensemble des sites de la ville.
- Distribution du courrier interne dans les différents services de la ville ;
- Distribution du courrier dans les écoles maternelles et primaires de la ville ;
- Transport du linge sur l'ensemble des sites de la ville.
Missions / conditions d'exercice
* Missions principales :
- Encadrement des enfants sur le temps de la restauration scolaire ;
- Assurer la sécurité des enfants lors des déplacement pendant le temps extrascolaire (Restauration scolaire) ;
- Repérer et signaler les enfants en détresse ;
- Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité ;
- Alerter les services compétents en cas d'accident ;
- Collecte et distribution des courriers dans les différents sites de la ville ;
- Collecte et distribution du linge dans les différents sites de la ville ;
- Rendre compte de manière écrite et orale.
* Missions secondaires :
- Remplacement ponctuel des agents d'animation ;
- Encadrement des enfants lors des pédibus en fonction des nécessités du services.
- Encadrement des enfants sur le temps de la restauration scolaire ;
- Assurer la sécurité des enfants lors des déplacement pendant le temps extrascolaire (Restauration scolaire) ;
- Repérer et signaler les enfants en détresse ;
- Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité ;
- Alerter les services compétents en cas d'accident ;
- Collecte et distribution des courriers dans les différents sites de la ville ;
- Collecte et distribution du linge dans les différents sites de la ville ;
- Rendre compte de manière écrite et orale.
* Missions secondaires :
- Remplacement ponctuel des agents d'animation ;
- Encadrement des enfants lors des pédibus en fonction des nécessités du services.
Profils recherchés
- Capacité d'adaptation / poste polyvalent ;
- Avoir la connaissance du public enfants ;
- Qualité relationnelle ;
- Être autonome uniquement dans les tâches d'exécutions ;
- Titulaire du permis B et capacité à conduire un véhicule 9 places ;
- Capacité à alerter la hiérarchie directe.
- Avoir la connaissance du public enfants ;
- Qualité relationnelle ;
- Être autonome uniquement dans les tâches d'exécutions ;
- Titulaire du permis B et capacité à conduire un véhicule 9 places ;
- Capacité à alerter la hiérarchie directe.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
- Itinérance et déplacement sur les différents sites ;
- Variabilité et amplitude des horaires.
Marie-Christine LABERGERIE
02 48 57 00 50
ressourceshumaines@ville-mehun-sur-yevre.fr
- Variabilité et amplitude des horaires.
Marie-Christine LABERGERIE
02 48 57 00 50
ressourceshumaines@ville-mehun-sur-yevre.fr
Adresse de l'employeur
MEHUN SUR YEVRE
>Place Jean MANCEAU BP.35
18500 MEHUN SUR YEVRE
>Place Jean MANCEAU BP.35
18500 MEHUN SUR YEVRE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.