Psychologue
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Offre n° O022210200226945
Publiée le 10/02/2021
Synthèse de l'offre
Employeur
Construction et entretien des collèges, aménagements routiers, soutien aux personnes en difficulté ou handicapées de tous âges, action sociale, enfance et famille, personnes âgées, infrastructures, culture, citoyenneté européenne ou encore lecture publique, les missions du Département ont des impacts concrets sur la vie quotidienne en Côtes d'Armor.
En nous rejoignant, vous œuvrez pour une collectivité proche de ses territoires et de ses habitants, dont les services se répartissent principalement entre l'hôtel du Département à Saint-Brieuc et cinq Maisons du Département à Dinan, Guingamp/Paimpol/Rostrenen, Lannion, Loudéac, Saint-Brieuc/Lamballe.
Travailler au Département, c'est aussi s'inscrire dans une organisation souple et bienveillante, attentive à la qualité de vie au travail de son personnel.
Quel que soit votre profil, venez nous faire partager votre expérience et mettre votre savoir-faire, votre énergie, votre créativité au service des Costarmoricains.
En nous rejoignant, vous œuvrez pour une collectivité proche de ses territoires et de ses habitants, dont les services se répartissent principalement entre l'hôtel du Département à Saint-Brieuc et cinq Maisons du Département à Dinan, Guingamp/Paimpol/Rostrenen, Lannion, Loudéac, Saint-Brieuc/Lamballe.
Travailler au Département, c'est aussi s'inscrire dans une organisation souple et bienveillante, attentive à la qualité de vie au travail de son personnel.
Quel que soit votre profil, venez nous faire partager votre expérience et mettre votre savoir-faire, votre énergie, votre créativité au service des Costarmoricains.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
13 boulev ard Louis-Guilloux , Lannion (Côtes d'Armor)
Poste à pourvoir le
01/04/2021
Date limite de candidature
10/03/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Action sociale et aide psychologique
Grade(s) recherché(s)
Psychologue de classe normale
Psychologue hors-classe
Psychologue hors-classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le Département des Côtes d'Armor recrute un psychologue par voie statutaire dans le cadre d'emploi des psychologues à la Maison du Département de Lannion, Mission Développement territorial et social
Sous l'autorité de la Directrice de la Maison du Département, vous intervenez au titre de l'aide sociale à l'enfance sur le volet psychologique de la prévention et la protection de l'enfance. Vos missions s'exercent dans le cadre de la compétence du Département inscrite au code de l'action sociale et des familles.
Vous exercez vos missions dans un environnement pluridisciplinaire et par une approche clinique du sujet (mineurs ou majeurs) en complément des techniques professionnelles du Service d'Accompagnement Social de Proximité, de la PMI, des équipes éducatives. Vous intervenez au titre du risque éducatif, des troubles relationnels et des problématiques du lien.
Recrutement statutaire, à défaut par voie contractuelle.
Sous l'autorité de la Directrice de la Maison du Département, vous intervenez au titre de l'aide sociale à l'enfance sur le volet psychologique de la prévention et la protection de l'enfance. Vos missions s'exercent dans le cadre de la compétence du Département inscrite au code de l'action sociale et des familles.
Vous exercez vos missions dans un environnement pluridisciplinaire et par une approche clinique du sujet (mineurs ou majeurs) en complément des techniques professionnelles du Service d'Accompagnement Social de Proximité, de la PMI, des équipes éducatives. Vous intervenez au titre du risque éducatif, des troubles relationnels et des problématiques du lien.
Recrutement statutaire, à défaut par voie contractuelle.
Missions / conditions d'exercice
Evaluation :
- S'impliquer fortement dans le diagnostic des situations et avoir un rôle d'expertise
- Participer aux instances d'évaluation et d'analyse des situations individuelles (CPPT, CTAAF)
- Concourir aux propositions d'orientation
- Contribuer à l'élaboration du projet pour l'enfant
- Participer à des actions de formation
Accompagnement :
- S'inscrire dans le cadre d'un projet global d'accompagnement, individuel et familial, en collaboration avec les équipes référentes
- Participer, à la demande, à l'accompagnement des familles accueillants des mineurs confiés au département
- Proposer un accompagnement individualisé lorsqu'une demande est suggérée ou adressée
- Etre garant de la pertinence de la prise en charge
Travail institutionnel et partenarial :
- Participer aux politiques territoriales singulières à partir du projet de direction de la MdD
- Etre force de proposition dans l'élaboration et la mise en œuvre des politiques éducatives et sociales
- Concourir à la mise en place de liens partenariaux avec les institutions concernées par les différentes missions exercées
En concertation avec l'ensemble des professionnels de la MdD :
- Participer à la réflexion et au développement du travail médico-social
- Participer au repérage des besoins des populations rencontrées
- Participer à la réflexion ou la mise en œuvre de projets favorisant la mobilisation des réseaux au titre du développement social local.
- S'impliquer fortement dans le diagnostic des situations et avoir un rôle d'expertise
- Participer aux instances d'évaluation et d'analyse des situations individuelles (CPPT, CTAAF)
- Concourir aux propositions d'orientation
- Contribuer à l'élaboration du projet pour l'enfant
- Participer à des actions de formation
Accompagnement :
- S'inscrire dans le cadre d'un projet global d'accompagnement, individuel et familial, en collaboration avec les équipes référentes
- Participer, à la demande, à l'accompagnement des familles accueillants des mineurs confiés au département
- Proposer un accompagnement individualisé lorsqu'une demande est suggérée ou adressée
- Etre garant de la pertinence de la prise en charge
Travail institutionnel et partenarial :
- Participer aux politiques territoriales singulières à partir du projet de direction de la MdD
- Etre force de proposition dans l'élaboration et la mise en œuvre des politiques éducatives et sociales
- Concourir à la mise en place de liens partenariaux avec les institutions concernées par les différentes missions exercées
En concertation avec l'ensemble des professionnels de la MdD :
- Participer à la réflexion et au développement du travail médico-social
- Participer au repérage des besoins des populations rencontrées
- Participer à la réflexion ou la mise en œuvre de projets favorisant la mobilisation des réseaux au titre du développement social local.
Profils recherchés
- Approche clinique de l'enfance et de l'adolescence
- Aptitude à l'analyse et la capacité de synthèse
- Capacité de travail en équipe
- Connaissance des enjeux institutionnels
- Capacités relationnelles
- Master 2 Psychologie clinique
- Aptitude à l'analyse et la capacité de synthèse
- Capacité de travail en équipe
- Connaissance des enjeux institutionnels
- Capacités relationnelles
- Master 2 Psychologie clinique
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Vous trouverez le profil complet sur https://cotesdarmor.fr/vos-services/consulter-les-offres-d-emploi. MERCI d'effectuer votre candidature en ligne en cliquant sur "POSTULER". En cas d'impossibilité, vous pouvez adresser votre candidature par voie postale à Monsieur Le Président du Conseil Départemental des Côtes d'Armor DRH 9 place du Général de Gaulle CS 42371 22023 SAINT-BRIEUC CEDEX 1. Pour les personnes titulaires de la fonction publique ou inscrites sur liste d'aptitude, merci de joindre votre dernier arrêté de situation administrative ou votre attestation d'inscription sur LA.
Adresse de l'employeur
CONSEIL DEPARTEMENTAL DES COTES D'ARMOR
>9 place du Général de Gaulle - CS 42371
22023 SAINT-BRIEUC CEDEX 1
>9 place du Général de Gaulle - CS 42371
22023 SAINT-BRIEUC CEDEX 1
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.