Responsable du service Voirie et Réseaux Divers (H/F)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O022210800372177
Publiée le 02/08/2021
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place du général de gaulle, Saint-Brieuc (Côtes d'Armor)
Poste à pourvoir le
01/10/2021
Date limite de candidature
02/09/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Gestion de la voirie et des infrastructures
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Placé(e) sous l'autorité du Directeur de la Gestion Technique, vous avez en charge la coordination des activités techniques, administratives, financières, humaines du service Voirie et Réseaux Divers de la ville (42 agents) et vous mettrez en place une politique de gestion du domaine public, de mise à niveau des patrimoines voirie et éclairage public, dans un contexte budgétaire contraint.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS
Missions propres au métier :
* Assister et conseiller les élus en matière d'aménagement de voirie et de réseau d'éclairage
* Encadrer la prise d'arrêtés et actes réglementaires dans le domaine de la voirie
* Encadrer la coordination des travaux de l'ensemble des concessionnaires sur la ville
* Collaborer étroitement avec le service de proximité (Argumentation technique, programmation de travaux....)
* Élaborer des scénarios prospectifs à l'échelle de la ville, des quartiers, des espaces publics
* Participer à la définition et mise en œuvre des orientations stratégiques en matière de voirie, de gestion du domaine public et d' éclairage public
* Définir les orientations de l'activité pour son service en fonction des décisions des élus
Coordonner, planifier, animer, contrôler et évaluer la mise en œuvre des projets du service (42 agents) et être force de proposition pour la création et la gestion des voiries et réseaux
* Assurer la supervision de projets de maîtrise d'ouvrage en voirie
* Participer à la bonne exécution/réception des travaux organisés sur le périmètre de la ville
* Conduire et animer la relation avec les différents acteurs des projets du service et des projets communs transversaux
* Proposer des méthodes de suivi organisationnel sur les plans du personnel, de la technique et du matériel
* Proposer des modifications d'organisation liées aux évolutions technologiques et réglementaires
* Préparer, planifier, coordonner et suivre les programmes de travaux en régie
Développer et coordonner une politique d'information et de sensibilisation du service
* Réaliser les marchés de fournitures et de travaux dans les domaines concernés
Management :
* Encadrement d'une équipe de 42 agents : coordination, animation du service.
* Assurer la sécurité des collaborateurs
* Identifier les blocages et adapter son management aux situations et aux agents
* Anticiper les évolutions du service en terme de compétences métier et d'organisation
Gestion :
* Élaborer le budget du service et en assurer le suivi,
* Construire et rédiger des cahiers des charges,
* Promotion de la politique de gestion des voirie et réseaux
* Veille juridique et technique
Missions propres au métier :
* Assister et conseiller les élus en matière d'aménagement de voirie et de réseau d'éclairage
* Encadrer la prise d'arrêtés et actes réglementaires dans le domaine de la voirie
* Encadrer la coordination des travaux de l'ensemble des concessionnaires sur la ville
* Collaborer étroitement avec le service de proximité (Argumentation technique, programmation de travaux....)
* Élaborer des scénarios prospectifs à l'échelle de la ville, des quartiers, des espaces publics
* Participer à la définition et mise en œuvre des orientations stratégiques en matière de voirie, de gestion du domaine public et d' éclairage public
* Définir les orientations de l'activité pour son service en fonction des décisions des élus
Coordonner, planifier, animer, contrôler et évaluer la mise en œuvre des projets du service (42 agents) et être force de proposition pour la création et la gestion des voiries et réseaux
* Assurer la supervision de projets de maîtrise d'ouvrage en voirie
* Participer à la bonne exécution/réception des travaux organisés sur le périmètre de la ville
* Conduire et animer la relation avec les différents acteurs des projets du service et des projets communs transversaux
* Proposer des méthodes de suivi organisationnel sur les plans du personnel, de la technique et du matériel
* Proposer des modifications d'organisation liées aux évolutions technologiques et réglementaires
* Préparer, planifier, coordonner et suivre les programmes de travaux en régie
Développer et coordonner une politique d'information et de sensibilisation du service
* Réaliser les marchés de fournitures et de travaux dans les domaines concernés
Management :
* Encadrement d'une équipe de 42 agents : coordination, animation du service.
* Assurer la sécurité des collaborateurs
* Identifier les blocages et adapter son management aux situations et aux agents
* Anticiper les évolutions du service en terme de compétences métier et d'organisation
Gestion :
* Élaborer le budget du service et en assurer le suivi,
* Construire et rédiger des cahiers des charges,
* Promotion de la politique de gestion des voirie et réseaux
* Veille juridique et technique
Profils recherchés
PROFIL DEMANDE
* Capacité à la conduite de projet et à l'évaluation de résultats
* Capacité à réaliser des plans d'exécution pour de petits aménagements de voirie
* Capacité à piloter, suivre et contrôler l'activité d'un service
* Qualités managériales
* Connaissance et application des méthodes et outils du management par projet et objectifs
* Sens de la communication
* Connaissance des techniques et outils de gestion nécessaire à une mise en œuvre opérationnelle
* Connaissance des outils de ressources humaines
* Connaissance des procédures d'appel d'offre et d'achat public
* Connaissance de logiciels de type autocad, Qgis
* Capacité à la conduite de projet et à l'évaluation de résultats
* Capacité à réaliser des plans d'exécution pour de petits aménagements de voirie
* Capacité à piloter, suivre et contrôler l'activité d'un service
* Qualités managériales
* Connaissance et application des méthodes et outils du management par projet et objectifs
* Sens de la communication
* Connaissance des techniques et outils de gestion nécessaire à une mise en œuvre opérationnelle
* Connaissance des outils de ressources humaines
* Connaissance des procédures d'appel d'offre et d'achat public
* Connaissance de logiciels de type autocad, Qgis
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Monsieur Olivier LE PERSONNIC Directeur Gestion Technique au 02.96.62.55.94 ou par mail olivier.lepersonnic@saint-brieuc.fr
Si vous êtes intéressé.e par ce poste, vous pouvez adresser votre dossier de candidature comportant lettre de motivation, curriculum vitae et diplômes à recrutement@saint-brieuc.fr
Si vous êtes intéressé.e par ce poste, vous pouvez adresser votre dossier de candidature comportant lettre de motivation, curriculum vitae et diplômes à recrutement@saint-brieuc.fr
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE SAINT-BRIEUC
>Place du général de gaulle
22000 Saint-brieuc
>Place du général de gaulle
22000 Saint-brieuc
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.