Responsable de la vie sociale en EHPAD
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O022220900796195
Publiée le 28/09/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
22 Hent Don 22200 Pommerit-Le-Vicomte, Pommerit-le-Vicomte (Côtes d'Armor)
Poste à pourvoir le
15/01/2023
Date limite de candidature
30/10/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Autonomie et aide à domicile >
Accueil et accompagnement des personnes âgées
Grade(s) recherché(s)
Animateur
Animateur principal de 2ème classe
Animateur principal de 1ère classe
Animateur principal de 2ème classe
Animateur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Poste vacant suite au départ du responsable de la vie sociale.
Le responsable de vie sociale est placé sous la responsabilité de la Directrice . Il est en lien fonctionnel avec les différents responsables de l'établissement (infirmière coordinatrice, responsable de restauration, responsable technique,..). Il anime une équipe de "référents animation", encadre les intervenants extérieurs et les bénévoles.
Le responsable de vie sociale est placé sous la responsabilité de la Directrice . Il est en lien fonctionnel avec les différents responsables de l'établissement (infirmière coordinatrice, responsable de restauration, responsable technique,..). Il anime une équipe de "référents animation", encadre les intervenants extérieurs et les bénévoles.
Missions / conditions d'exercice
Le responsable de vie sociale:
- participe à l'élaboration du projet d'établissement
- impulse un projet de vie sociale et d'animation pour les 130 résidents de la résidence répondant aux besoins de liens sociaux, d'animation thérapeutique et d'animation festive.Il organise et participe à l'élaboration des projets d'accompagnement individuels des résidents et à leur mise en œuvre.
- anime une équipe de "relais d'animations" composés de soignants,
- encadre les bénévoles et les intervenants extérieurs.
- élabore un programme d'animation en lien avec les différents acteurs.
- effectue une veille relative aux appels à projet et y répond en concertation avec la directrice
- communique à l'extérieur sur les actions menées (presse, famileo,...)
- anime le Conseil de vie sociale.
- apporte des réponses aux familles pour tout ce qui est en rapport avec la vie sociale et les animations.
- adhère et participe au projet d'établissement, notamment à la labellisation Humanitude
-respecte le budget alloué
- participe à l'élaboration du projet d'établissement
- impulse un projet de vie sociale et d'animation pour les 130 résidents de la résidence répondant aux besoins de liens sociaux, d'animation thérapeutique et d'animation festive.Il organise et participe à l'élaboration des projets d'accompagnement individuels des résidents et à leur mise en œuvre.
- anime une équipe de "relais d'animations" composés de soignants,
- encadre les bénévoles et les intervenants extérieurs.
- élabore un programme d'animation en lien avec les différents acteurs.
- effectue une veille relative aux appels à projet et y répond en concertation avec la directrice
- communique à l'extérieur sur les actions menées (presse, famileo,...)
- anime le Conseil de vie sociale.
- apporte des réponses aux familles pour tout ce qui est en rapport avec la vie sociale et les animations.
- adhère et participe au projet d'établissement, notamment à la labellisation Humanitude
-respecte le budget alloué
Profils recherchés
Master en activité physique et santé , Master en animation en secteur médico-social.
Capacité à fédérer autour de projets , à les construire et à les mettre en œuvre-
Compétences spécifiques pour mettre en œuvre des ateliers d'animation (activité physique, chant, musique, art,...)
Capacité à communiquer oralement et par écrit
Adhérer aux valeurs de respect et de bienveillance.
Adhérer aux principes de la philosophie de l'Humanitude.
Bon relationnel -capacité d'écoute-
Capacité à fédérer autour de projets , à les construire et à les mettre en œuvre-
Compétences spécifiques pour mettre en œuvre des ateliers d'animation (activité physique, chant, musique, art,...)
Capacité à communiquer oralement et par écrit
Adhérer aux valeurs de respect et de bienveillance.
Adhérer aux principes de la philosophie de l'Humanitude.
Bon relationnel -capacité d'écoute-
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Lettre de candidature et CV
Adresse de l'employeur
CCAS DE POMMERIT-LE-VICOMTE
>1 Rue Pierre Loti
22200 POMMERIT-LE-VICOMTE
>1 Rue Pierre Loti
22200 POMMERIT-LE-VICOMTE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.