Technicien responsable de la sûreté et de la sécurité
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O022230200944979
Publiée le 15/02/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Construction et entretien des collèges, aménagements routiers, soutien aux personnes en difficulté ou handicapées de tous âges, action sociale, enfance et famille, personnes âgées, infrastructures, culture, citoyenneté européenne ou encore lecture publique, les missions du Département ont des impacts concrets sur la vie quotidienne en Côtes d'Armor.
En nous rejoignant, vous œuvrez pour une collectivité proche de ses territoires et de ses habitants, dont les services se répartissent principalement entre l'hôtel du Département à Saint-Brieuc et cinq Maisons du Département à Dinan, Guingamp/Paimpol/Rostrenen, Lannion, Loudéac, Saint-Brieuc/Lamballe.
Travailler au Département, c'est aussi s'inscrire dans une organisation souple et bienveillante, attentive à la qualité de vie au travail de son personnel.
Quel que soit votre profil, venez nous faire partager votre expérience et mettre votre savoir-faire, votre énergie, votre créativité au service des Costarmoricains.
En nous rejoignant, vous œuvrez pour une collectivité proche de ses territoires et de ses habitants, dont les services se répartissent principalement entre l'hôtel du Département à Saint-Brieuc et cinq Maisons du Département à Dinan, Guingamp/Paimpol/Rostrenen, Lannion, Loudéac, Saint-Brieuc/Lamballe.
Travailler au Département, c'est aussi s'inscrire dans une organisation souple et bienveillante, attentive à la qualité de vie au travail de son personnel.
Quel que soit votre profil, venez nous faire partager votre expérience et mettre votre savoir-faire, votre énergie, votre créativité au service des Costarmoricains.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
9 place du Général de Gaulle - CS 42371, Saint-Brieuc (Côtes d'Armor)
Poste à pourvoir le
01/04/2023
Date limite de candidature
16/03/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le Département des Côtes d'Armor recrute un Technicien responsable de la sûreté et de la sécurité par voie statutaire dans le cadre d'emploi des techniciens, à défaut par voie contractuelle, à la Direction de l'Immobilier, Service Maintenance et Entretien
Au sein de l'unité maintenance du service patrimoine immobilier et sous l'autorité hiérarchique du responsable de l'unité, vous gérez administrativement et techniquement les outils de surveillance et de contrôle des accès sur le patrimoine immobilier dont le conseil départemental est exploitant et participez à l'élaboration et au suivi des marché de sécurité (incendie, gardiennage).
Vous assurez l'accompagnement des chefs d'établissements dans leurs missions de sécurité/sûreté et l'expertise des actions de sécurité et sûreté.
Par ailleurs, vous pouvez être amené à assurer les missions du responsable unique de sécurité pour l'ensemble Hôtel du département / Préfecture à Saint-Brieuc.
Au sein de l'unité maintenance du service patrimoine immobilier et sous l'autorité hiérarchique du responsable de l'unité, vous gérez administrativement et techniquement les outils de surveillance et de contrôle des accès sur le patrimoine immobilier dont le conseil départemental est exploitant et participez à l'élaboration et au suivi des marché de sécurité (incendie, gardiennage).
Vous assurez l'accompagnement des chefs d'établissements dans leurs missions de sécurité/sûreté et l'expertise des actions de sécurité et sûreté.
Par ailleurs, vous pouvez être amené à assurer les missions du responsable unique de sécurité pour l'ensemble Hôtel du département / Préfecture à Saint-Brieuc.
Missions / conditions d'exercice
Surveillance et contrôle des accès
- Piloter et superviser les sociétés de gardiennage et de télésurveillance des locaux
- Définir et veiller au bon fonctionnement des installations de sûreté (alarme anti-intrusion, vidéo surveillance, contrôle d'accès...)
- Traduire les orientations de la collectivité en consignes et cadre réglementaire
- Veiller à l'application des règles, consignes et dispositifs de sécurité par les agents et les usagers (sensibilisation)
- Faire appliquer les procédures de contrôle spécifiques (Vigipirate)
Accompagnement des chefs d'établissements
- Proposer des solutions adaptées
- Participer à l'organisation de la sécurité au sein de la collectivité ainsi que dans les sites départementaux
- S'assurer du bon fonctionnement des installations
Marchés de sécurité / sûreté
- Élaborer le cahier des charges pour externaliser les prestations de gardiennage, télésurveillance, vidéosurveillance des locaux
- Participer à la rédaction des marchés de sécurité incendie (alarmes, extincteurs...)
- Suivre le traitement des mains courantes et des interventions
- Exécuter et suivre les procédures de marchés publics
Expertise sécuritaire
- Évaluer les situations et les risques en matière de sûreté des locaux
- Alerter la collectivité sur des points de risques et des points de vigilance particuliers
- Rédiger une charte et des livrets d'accueil de nos partenaires utilisant nos locaux
- Participer à l'organisation de l'astreinte bâtimentaire (registre d'astreinte, procédures...)
Responsable unique de sécurité
- Préparer et coordonner la visite de la commission de sécurité
- Tenir à jour un registre de sécurité pour chaque exploitation
- Assurer la traçabilité des actions menées en matière de sécurité incendie
- Réceptionner les courriers émanant de l'autorité administrative et les transmettre pour information et/ou action aux différents exploitants
- Piloter et superviser les sociétés de gardiennage et de télésurveillance des locaux
- Définir et veiller au bon fonctionnement des installations de sûreté (alarme anti-intrusion, vidéo surveillance, contrôle d'accès...)
- Traduire les orientations de la collectivité en consignes et cadre réglementaire
- Veiller à l'application des règles, consignes et dispositifs de sécurité par les agents et les usagers (sensibilisation)
- Faire appliquer les procédures de contrôle spécifiques (Vigipirate)
Accompagnement des chefs d'établissements
- Proposer des solutions adaptées
- Participer à l'organisation de la sécurité au sein de la collectivité ainsi que dans les sites départementaux
- S'assurer du bon fonctionnement des installations
Marchés de sécurité / sûreté
- Élaborer le cahier des charges pour externaliser les prestations de gardiennage, télésurveillance, vidéosurveillance des locaux
- Participer à la rédaction des marchés de sécurité incendie (alarmes, extincteurs...)
- Suivre le traitement des mains courantes et des interventions
- Exécuter et suivre les procédures de marchés publics
Expertise sécuritaire
- Évaluer les situations et les risques en matière de sûreté des locaux
- Alerter la collectivité sur des points de risques et des points de vigilance particuliers
- Rédiger une charte et des livrets d'accueil de nos partenaires utilisant nos locaux
- Participer à l'organisation de l'astreinte bâtimentaire (registre d'astreinte, procédures...)
Responsable unique de sécurité
- Préparer et coordonner la visite de la commission de sécurité
- Tenir à jour un registre de sécurité pour chaque exploitation
- Assurer la traçabilité des actions menées en matière de sécurité incendie
- Réceptionner les courriers émanant de l'autorité administrative et les transmettre pour information et/ou action aux différents exploitants
Profils recherchés
- Connaissance des exigences réglementaires relatives à la sécurité des locaux, des installations et des équipements au sein de la collectivité
- Réglementation incendie dans les établissements recevant du public et dans les locaux soumis au code du travail
- Réglementation des commissions de sécurité
- Techniques de gestion de l'intrusion, de la télésurveillance et de la vidéo surveillance
- Qualités relationnelles et rédactionnelles
- Rigueur
- Discrétion professionnelle
- Sens de l'initiative
- Esprit d'analyse et de synthèse
- Réglementation incendie dans les établissements recevant du public et dans les locaux soumis au code du travail
- Réglementation des commissions de sécurité
- Techniques de gestion de l'intrusion, de la télésurveillance et de la vidéo surveillance
- Qualités relationnelles et rédactionnelles
- Rigueur
- Discrétion professionnelle
- Sens de l'initiative
- Esprit d'analyse et de synthèse
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Annonce de recrutement complète disponible sur notre site www.cotesdarmor.fr dans la rubrique "offres d'emploi". Merci d'y déposer votre candidature (CV et lettre de motivation obligatoires) EN LIGNE en cliquant sur "POSTULER"
Jury de recrutement le 20 mars 2023
Jury de recrutement le 20 mars 2023
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.