Chef d'équipe d'exploitation des routes
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O022230300974107
Publiée le 15/03/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Construction et entretien des collèges, aménagements routiers, soutien aux personnes en difficulté ou handicapées de tous âges, action sociale, enfance et famille, personnes âgées, infrastructures, culture, citoyenneté européenne ou encore lecture publique, les missions du Département ont des impacts concrets sur la vie quotidienne en Côtes d'Armor.
En nous rejoignant, vous œuvrez pour une collectivité proche de ses territoires et de ses habitants, dont les services se répartissent principalement entre l'hôtel du Département à Saint-Brieuc et cinq Maisons du Département à Dinan, Guingamp/Paimpol/Rostrenen, Lannion, Loudéac, Saint-Brieuc/Lamballe.
Travailler au Département, c'est aussi s'inscrire dans une organisation souple et bienveillante, attentive à la qualité de vie au travail de son personnel.
Quel que soit votre profil, venez nous faire partager votre expérience et mettre votre savoir-faire, votre énergie, votre créativité au service des Costarmoricains.
En nous rejoignant, vous œuvrez pour une collectivité proche de ses territoires et de ses habitants, dont les services se répartissent principalement entre l'hôtel du Département à Saint-Brieuc et cinq Maisons du Département à Dinan, Guingamp/Paimpol/Rostrenen, Lannion, Loudéac, Saint-Brieuc/Lamballe.
Travailler au Département, c'est aussi s'inscrire dans une organisation souple et bienveillante, attentive à la qualité de vie au travail de son personnel.
Quel que soit votre profil, venez nous faire partager votre expérience et mettre votre savoir-faire, votre énergie, votre créativité au service des Costarmoricains.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Zone des Alleux, Taden (Côtes d'Armor)
Poste à pourvoir le
01/07/2023
Date limite de candidature
15/04/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Agent de maîtrise principal
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
Le Département des Côtes d'Armor recrute un Chef d'équipe d'exploitation des routes par voie statutaire dans le cadre d'emploi des agents de maîtrise à la Maison du Département de Dinan, Agence Technique Départementale, Centre d'Exploitation de Taden
Sous l'autorité hiérarchique du Chef de l'Agence Technique Départementale et du Chef d'antenne routes auquel vous êtes rattaché, vous êtes chargé de l'entretien et de l'exploitation des routes départementales et de l'encadrement.
Sous l'autorité hiérarchique du Chef de l'Agence Technique Départementale et du Chef d'antenne routes auquel vous êtes rattaché, vous êtes chargé de l'entretien et de l'exploitation des routes départementales et de l'encadrement.
Missions / conditions d'exercice
- Encadrement d'une équipe,
- Programmation des tâches d'entretien et d'exploitation des routes départementales à 2x2 voies ou bidirectionnelles,
- Etablissement des plannings prévisionnels des tâches des agents d'exploitation,
- Préparation et suivi des chantiers en régie,
- Sous le logiciel spécialisé Garou, saisie et exploitation des données relatives au suivi de l'activité en régie,
- Mise à jour de la banque de données routières,
- Préparation des éléments nécessaires aux arrêtés de circulation, alignements, autorisations d'entreprendre les travaux et autres occupations du domaine public,
- Contrôle des chantiers des tiers (respect des permissions de voirie et Autorisations d'Entreprendre les Travaux),
- Participation au service de viabilité hivernale et au service de viabilité estivale,
- Participation aux patrouilles de surveillance du réseau,
- Peut assurer l'intérim du chef/de la cheffe d'équipe d'un autre centre d'exploitation.
- Programmation des tâches d'entretien et d'exploitation des routes départementales à 2x2 voies ou bidirectionnelles,
- Etablissement des plannings prévisionnels des tâches des agents d'exploitation,
- Préparation et suivi des chantiers en régie,
- Sous le logiciel spécialisé Garou, saisie et exploitation des données relatives au suivi de l'activité en régie,
- Mise à jour de la banque de données routières,
- Préparation des éléments nécessaires aux arrêtés de circulation, alignements, autorisations d'entreprendre les travaux et autres occupations du domaine public,
- Contrôle des chantiers des tiers (respect des permissions de voirie et Autorisations d'Entreprendre les Travaux),
- Participation au service de viabilité hivernale et au service de viabilité estivale,
- Participation aux patrouilles de surveillance du réseau,
- Peut assurer l'intérim du chef/de la cheffe d'équipe d'un autre centre d'exploitation.
Profils recherchés
- Sens du travail en équipe
- Aptitudes au management
- Capacité à prendre des initiatives et à rendre compte
- Sens du service public
- Aptitudes au travail de terrain
- Aptitudes à l'utilisation de la suite bureautique LibreOffice
- Permis C requis
- Aptitudes au management
- Capacité à prendre des initiatives et à rendre compte
- Sens du service public
- Aptitudes au travail de terrain
- Aptitudes à l'utilisation de la suite bureautique LibreOffice
- Permis C requis
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Annonce de recrutement complète disponible sur notre site https://cotesdarmor.fr/les-offres-d-emplois.fr dans la rubrique "offres d'emploi". Merci d'y déposer votre candidature (CV et lettre de motivation obligatoires) EN LIGNE en cliquant sur "POSTULER".
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.