La communauté de communes recrute un chargé de mission environnement, en qualité de technicien rivières pour une durée de 3 ans.
L'agent(e) viendra renforcer le service environnement actuellement composé de 3 agents dont la responsable de service.
L'agent(e), autonome dans son organisation et dans sa gestion des relations partenariales dans le cadre de la préparation et de la mise en oeuvre des programmes d'actions sur les rivières, pourra encadrer des contractuels ou stagiaires en lien avec ses domaines de compétence

mission principale : élaboration, mise en oeuvre et gestion administrative, technique et financière de programmes de restauration de milieux aquatiques et humides nécessitant des contacts, de la concertation avec les élus, le public et les partenaires pour préparer et mettre en oeuvre les projets. Les activités sont déclinées ainsi : mise en oeuvre de la compétence gestion des milieux aquatiques : élaboration des programmes d'actions contractuels, mise en oeuvre des programmes, gestion administrative et financière des programmes,
participation aux réunions de concertations, intervention possibles dans les instances : bureaux et conseils communautaires et co-animation des commissions thématiques avec la responsable du service -
assistance à la responsable de service sur le domaine de la randonnée
déplacements fréquents que le territoire intercommunal
Le lieu de travail principal se situe à Ahun (23150)

Bac + 2 à Bac + 5 gestion et préservation des milieux aquatiques ou équivalent, 2 à 3 ans d'expérience souhaités dans la mise en oeuvre du programme de restauration de rivières. Permis B exigé - Connaissances techniques dans les domaines de la qualité de l'eau, du fonctionnement des cours d'eau et des écosystèmes aquatiques, des usages liés à l'eau et des enjeux sur le territoire. Connaissances des acteurs institutionnels liés au domaine de l'eau, des zonages environnementaux et leurs prérogatives. Bureautique et informatiques : maîtrise du traitement de texte et tableur, maîtrise SIG (QGIS et MAPINFO) fortement souhaités. Savoir s'organiser et planifier ses activités à moyen terme, gérer les priorités et aléas. Sens du relationnel, et de l'initiative. Capacité à travailler en autonomie. Rigueur, capacité à travailler dans l'urgence. Travail en équipe, sens du service public.