conseiller en prévention

Offre n° O023220100527445
Publiée le 26/01/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
CDC CREUSE SUD OUEST
Route de la souterraine
23400 SAINT DIZIER-MASBARAUD
Département de travail
Creuse
Secteur du lieu de travail
Guéret
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
27/03/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi ?
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métier
Santé, sécurité et conditions de travail > Santé, sécurité et conditions de travail
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Adjoint technique
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Métier(s)
Conseiller ou conseillère en prévention des risques professionnels
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Descriptif de l'emploi

Dans le cadre du projet de territoire de la Communauté de communes Creuse Sud-Ouest (13 563 habitants / 43 communes), au sein du service Ressources humaines, le ou la conseiller.e en prévention est chargé.e de la mise en œuvre d'une politique de santé pour la Communauté de communes et ses communes membres, avec notamment :
La mise en place de nouveaux outils et méthodes afin de garantir une qualité de vie au travail optimale (cohésion des équipes, bien-être au travail, fidélisation des agents, prévention des risques) ;
La mise en œuvre d'une politique de prévention en matière d'hygiène, de sécurité et de santé au travail en lien avec les partenaires (médecine de prévention, acteurs de la sécurité).
Missions
Sous l'autorité de la Direction des Ressources Humaines, vous êtes chargé de :
Participer à la définition, à la mise en œuvre et au suivi de la politique de prévention des risques professionnels et d'amélioration des conditions de travail
Contribuer à améliorer l'hygiène, la sécurité et les conditions de travail des agents de l'ensemble du territoire intercommunal
Assister et conseiller l'autorité territoriale des collectivités pour la définition, la mise en place et le suivi d'une politique de gestion des risques professionnels et de sécurité intégrée
Participer à la réalisation de l'évaluation des risques professionnels des collectivités qui s'engagent dans la mise en place du Document Unique d'Évaluation des Risques Professionnels ou dans sa mise à jour
Apporter un conseil juridique et technique auprès des collectivités adhérentes
Animer et professionnaliser les acteurs de la prévention au sein des collectivités
Élaborer des fiches techniques, des guides et des procédures liés à l'hygiène et à la sécurité
Assurer une veille réglementaire sur l'évolution de l'hygiène et de la sécurité au travail dans la Fonction Publique Territoriale
Concevoir des supports, participer et animer les diverses réunions des réseaux de prévention
Participer aux réunions des instances consultatives.
D'analyser les accidents de service, des accidents de travail et des maladies professionnelles
Informer, sensibiliser et former à la santé et sécurité au travail
Assurer la bonne tenue des registres de sécurité et élaborer des rapports, bilans et statistiques relatifs à la santé et à la sécurité
Profils recherchés
Titulaire d'un diplôme en Santé au Travail niveau Bac +2 ou expérience significative vous disposez de compétences juridiques et techniques en santé et sécurité au travail. Vous maîtrisez les outils bureautiques courants et êtes titulaire du permis B pour vous permettre de vous déplacer sur l'ensemble du territoire en toute autonomie.
Vous avez le sens du travail en équipe et un relationnel très développé.
Rigoureux.se, discret.e, réactif.ve, disponible et autonome, vous êtes également doté.e d'un sens des responsabilités, de la hiérarchie, et d'un esprit d'initiative. Avec une excellente communication orale et écrite, vous savez être force de proposition et de conviction. Vous savez rendre compte dans le respect du secret professionnel.
Temps de travail
Complet, 35h00 hebdomadaire

Contact

Téléphone collectivité
05 55 54 04 95
Informations complémentaires
CDC CREUSE SUD OUEST
Route de la souterraine
23400 SAINT DIZIER-MASBARAUD

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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