Chef de projet politique de la Ville
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O026210400264447
Publiée le 29/06/2021
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Pl jules nadi, Romans-sur-Isère (Drôme)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Autre >
Autre
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La commune de ROMANS compte plus de 500 agents, au service du territoire et du projet d'administration orienté sur deux axes : l'attractivité du territoire et la satisfaction des usagers. Nous sommes très attachés à la qualité des services rendus à la population.
Dans ce cadre, la Direction Education et Famille recherche son/sa chef de projet politique de la ville.
Le/la Chef de projet " Politique de la Ville " est l'interlocuteur privilégié de l'Etat (déléguée du Préfet à la politique de la Ville). Il/elle assure un rôle pivot entre le pilotage stratégique de la Politique de la Ville et la mise en œuvre opérationnelle des actions par les opérateurs du territoire (associations, services communaux).
Dans ce cadre, la Direction Education et Famille recherche son/sa chef de projet politique de la ville.
Le/la Chef de projet " Politique de la Ville " est l'interlocuteur privilégié de l'Etat (déléguée du Préfet à la politique de la Ville). Il/elle assure un rôle pivot entre le pilotage stratégique de la Politique de la Ville et la mise en œuvre opérationnelle des actions par les opérateurs du territoire (associations, services communaux).
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité du Directeur, vous vous inscrirez dans le projet de la Direction Education et Famille et assurez les missions suivantes :
Programmation du Contrat de Ville
Préparation de l'appel à projet annuel en lien avec les partenaires institutionnels et financeurs
- Vous apporterez une aide aux porteurs de projets pour le montage des dossiers tout en veillant à leur faisabilité technique et financière, en fonction des priorités politiques.
Suivi administratif, qualitatif et financier des actions en cours d'année
Vous veillerez à la mise en place des actions en conformité avec les orientations du comité de pilotage
Vous serez un appui auprès des élus et de la Direction pour l'évaluation des actions.
Démarche participative
Coordination des Conseils citoyens et des Conseils de quartier
- Vous serez le relai entre les habitants, les élus et les services sur le suivi des demandes formulées lors des réunions des conseils citoyens et de quartier
Pilotage de la démarche de gestion urbaine et sociale de proximité (GUSP), en lien avec le bailleur
- Vous serez force de proposition pour mettre en œuvre toute action nécessaire à la bonne appropriation, par les habitants concernés, de la rénovation urbaine
Education populaire
- Vous assurez un suivi des projets portés par les associations concernées, en lien avec le Directeur, afin de disposer d'une vision globale de la thématique, en lien avec les actions inscrites au Contrat de Ville.
Programmation du Contrat de Ville
Préparation de l'appel à projet annuel en lien avec les partenaires institutionnels et financeurs
- Vous apporterez une aide aux porteurs de projets pour le montage des dossiers tout en veillant à leur faisabilité technique et financière, en fonction des priorités politiques.
Suivi administratif, qualitatif et financier des actions en cours d'année
Vous veillerez à la mise en place des actions en conformité avec les orientations du comité de pilotage
Vous serez un appui auprès des élus et de la Direction pour l'évaluation des actions.
Démarche participative
Coordination des Conseils citoyens et des Conseils de quartier
- Vous serez le relai entre les habitants, les élus et les services sur le suivi des demandes formulées lors des réunions des conseils citoyens et de quartier
Pilotage de la démarche de gestion urbaine et sociale de proximité (GUSP), en lien avec le bailleur
- Vous serez force de proposition pour mettre en œuvre toute action nécessaire à la bonne appropriation, par les habitants concernés, de la rénovation urbaine
Education populaire
- Vous assurez un suivi des projets portés par les associations concernées, en lien avec le Directeur, afin de disposer d'une vision globale de la thématique, en lien avec les actions inscrites au Contrat de Ville.
Profils recherchés
Vous avez une connaissance des politiques publiques dans le domaine de la Ville, de l'éducation et de la rénovation urbaine. Une appétence pour la dynamique participative avec des capacités à travailler en mode projet et en lien avec les services de la collectivité serait un atout majeur.
Vous êtes en capacité d'animer des réunions en lien avec les usagers et de représenter la Collectivité auprès des partenaires institutionnels.
Vous maitrisez les outils de reporting et de gestion de projet et êtes très à l'aise dans le travail en équipe et en transversalité.
Et si vous avez une expérience réussie dans la thématique proposée, ce poste est peut-être fait pour vous.
Poste à temps complet ouvert aux agents de catégorie A, titulaire ou contractuel
Avec expérience au sein de la fonction publique ou dans le privé sur un poste équivalent
Présence requise pour des réunions en soirée.
Vous êtes en capacité d'animer des réunions en lien avec les usagers et de représenter la Collectivité auprès des partenaires institutionnels.
Vous maitrisez les outils de reporting et de gestion de projet et êtes très à l'aise dans le travail en équipe et en transversalité.
Et si vous avez une expérience réussie dans la thématique proposée, ce poste est peut-être fait pour vous.
Poste à temps complet ouvert aux agents de catégorie A, titulaire ou contractuel
Avec expérience au sein de la fonction publique ou dans le privé sur un poste équivalent
Présence requise pour des réunions en soirée.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Pour tout renseignement sur le poste vous pouvez contacter Monsieur Romain ARNAUD, Directeur Education et Famille, au 07.75.05.51.94 (poste 1247).
Nous vous invitons à adresser votre candidature (lettre de motivation & CV) à Madame le Maire - Direction des Ressources Humaines Place Jules Nadi CS 41012 26102 Romans sur Isère Cedex ou directement sur le site de la Ville : www.ville-romans.fr - "Vivre", « Mairie » puis « Emplois et recrutement ».
Nous vous invitons à adresser votre candidature (lettre de motivation & CV) à Madame le Maire - Direction des Ressources Humaines Place Jules Nadi CS 41012 26102 Romans sur Isère Cedex ou directement sur le site de la Ville : www.ville-romans.fr - "Vivre", « Mairie » puis « Emplois et recrutement ».
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE ROMANS SUR ISERE
>Pl jules nadi
26100 Romans sur isere
>Pl jules nadi
26100 Romans sur isere
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.