Responsable de la Brigade de Nuit de la Police Municipale (h/f)

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Offre n° O026220500626784
Publiée le 03/05/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNE DE VALENCE
1 pl de la liberte
26000 Valence
Lieu de travail
Valence
Poste à pourvoir le
01/08/2022
Date limite de candidature
01/06/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Prévention et sécurité publique > Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Chef de service de police municipale
Chef de service de police municipale principal de 2ème classe
Chef de service de police municipale principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Ville-centre de la Drôme des Collines, Valence rayonne sur un territoire de 37km², noyée au cœur d'un bassin de population de plus de 105.000 habitants. Constituée d'un centre historique et de nombreux quartiers résidentiels, la ville possède également deux Zones de Sécurité Prioritaires (ZSP) et trois Quartiers prioritaires Politique de la Ville (QPV). Depuis 2014, la Municipalité a consenti d'importants efforts en faveur de la sécurité des valentinois. Cela s'est traduit par le doublement des effectifs de Police Municipale, mais aussi par un important déploiement vidéo sur la Ville.

La Direction de Sécurité et de la Police de Proximité (DSPP), chargée de mettre en œuvre la politique publique de sécurité portée par la majorité municipale, comprend 110 agents, dont 70 de la filière PM. En vue de renforcer sa chaine d'encadrement, cette direction recherche un agent du grade de Chef de Service de Police Municipale (catégorie B) pour prendre le commandement de la Brigade de Nuit, actuellement constituée de 11 personnels.
Missions / conditions d'exercice
Composition et missions de la Brigade de Nuit :
La Brigade de Nuit (BDN) est chargée, à la fermeture des autres unités de jour, d'assurer la continuité de service. Elle s'articule autour de l'horaire type 18h45/02h15 (sauf les dimanches). Composé de 11 agents, renforcés par cinq opérateurs vidéo et régulateurs de police, elle assure toutes les missions de Police Municipale et notamment la surveillance des manifestations et évènements nocturnes.

Missions du responsable de la Brigade de Nuit :
Le responsable de la BDN fait partie intégrante de la chaîne de commandement et d'encadrement de la DSPP. Il contribue de ce fait aux réflexions et travaux conduits par la Direction dans les domaines de la stratégie, des ressources humaines, de la logistique, du partenariat et de la formation.

Parallèlement, il prend à son compte les missions spécifiques suivantes :

o Assurer la programmation et le suivi des plannings de service et des prévisionnels de congés
o Veiller à la discipline générale au sein de la brigade
o Contribuer à mise en œuvre de la stratégie de sécurité locale par la brigade à la fermeture des autres unités
o Identifier et proposer les actions de formation pour améliorer la performance de la BDN
o Assurer le suivi des matériels, véhicules et armements
o Contribuer au suivi statistique de la brigade et à la valorisation de son action
Profils recherchés
Profil :
o Compétences techniques, notamment dans le domaine de l'intervention et de l'armement
o Solides connaissances dans les domaines de la procédure pénale et des pouvoirs de police du Maire
o Aptitude à alimenter et exploiter des indicateurs de performance
o Sens aigu de l'organisation, aptitude à déléguer et capacité à prioriser les actions
o Loyauté, courage intellectuel et sens du service public
o Dignité, neutralité et exemplarité
o Aisance relationnelle et capacité à fédérer le personnel

Conditions de recrutement et d'exercice :
o Recrutement statutaire, par voie de mutation ou détachement sur le grade de Chef de Service (catégorie B, filière Police Municipale)
o Missions réalisées quotidiennement à partir du poste central de la Police Municipale (centre-ville de valence), sur la vacation 18h45/02h15
o Absence de contre-indications médicales au travail de nuit, aux missions de voie publique et port d'armes
o Travail les weekends et jours fériés
o Rémunération constituée du traitement de base + primes de police + IAT + prime annuelle
o Autres avantages : Participation de la collectivité aux frais de transports et de restauration, participation possible de la collectivité à la couverture mutuelle et prévoyance


Contact

Informations complémentaires
Renseignements complémentaires :
- Xavier DUSSEL, Directeur de la Sécurité, 04.75.79.22.02 - xavier.dussel@mairie-valence.fr
- Chantal GRANGEON, Chargée de recrutement, 04 75 79 23 25

CV + lettre de motivation à adresser en cliquant sur le lien suivant :
https://apply.humansourcing.com/f/p/n/fr/r2N/PT0000/ET-492

Date limite de candidature : 1er juin 2022

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.