Acheteur public (h/f)
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Offre n° O026220900794460
Publiée le 27/09/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Valence
Poste à pourvoir le
01/01/2023
Date limite de candidature
23/10/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Affaires juridiques >
Modes de gestion et commande publique
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Contexte
La Direction Commune des Achats et des Moyens Généraux (DCAMG) service commun à l'EPCI Valence Romans Agglo et aux communes de Valence et de Romans-sur-Isère, a pour vocation la centralisation de la démarche d'achats et l'optimisation de l'approvisionnement en termes de quantité et de qualité : Elle est le garant de la bonne utilisation des deniers publics.
Au sein de la DCAMG, l'organisation du service Achats et Prospective est fondée sur des principes holacratiques qui permettent à chaque acheteur, doté d'une large autonomie, de gérer un projet d'achat, d'être responsable de ses dossiers répartis selon une segmentation, de fonctionner avec transparence et soutien de ses collègues : ce service comprend 8 acheteurs et 3 assistantes achats.
Mission
Vous contribuez à la mise en oeuvre d'une stratégie d'achats (fournitures courantes et services) efficiente et agile
Vous analysez le contexte dans lequel s'organise l'achat, recherchez la meilleure stratégie en prenant en compte les contraintes métier mais également la nécessaire globalisation des demandes ainsi que la mutualisation des volumes
La Direction Commune des Achats et des Moyens Généraux (DCAMG) service commun à l'EPCI Valence Romans Agglo et aux communes de Valence et de Romans-sur-Isère, a pour vocation la centralisation de la démarche d'achats et l'optimisation de l'approvisionnement en termes de quantité et de qualité : Elle est le garant de la bonne utilisation des deniers publics.
Au sein de la DCAMG, l'organisation du service Achats et Prospective est fondée sur des principes holacratiques qui permettent à chaque acheteur, doté d'une large autonomie, de gérer un projet d'achat, d'être responsable de ses dossiers répartis selon une segmentation, de fonctionner avec transparence et soutien de ses collègues : ce service comprend 8 acheteurs et 3 assistantes achats.
Mission
Vous contribuez à la mise en oeuvre d'une stratégie d'achats (fournitures courantes et services) efficiente et agile
Vous analysez le contexte dans lequel s'organise l'achat, recherchez la meilleure stratégie en prenant en compte les contraintes métier mais également la nécessaire globalisation des demandes ainsi que la mutualisation des volumes
Missions / conditions d'exercice
Est garant d'un achat public efficient par la recherche d'une solution adaptée :
* Analyse les demandes d'achat et contribue à l'émergence d'une réponse efficace en terme d'achat public (sécurisation des procédures, maitrise des coûts, juste qualité), adapte sa réponse aux circonstances
* Rédige les pièces administratives des marchés, veille au respect des règles régissant les procédures, participe à l'analyse des offres et rédige le tableau d'analyse des offres, présente les résultats devant la CAO, tient le secrétariat de la CAO
* Collabore efficacement avec les services prescripteurs en recherchant la meilleure réponse à leur problématique en sauvegardant les intérêts des collectivités partenaires
* Travaille en collaboration étroite avec les services en charge de l'exécution des marchés et prend en compte leurs contraintes
* Contribue à l'évaluation des fournisseurs en amont, pour une meilleure connaissance réciproque, afin de faciliter la définition du besoin
* Favorise la modernisation des processus d'approvisionnement et de gestion de stocks, ainsi que la promotion d'une démarche qualité
* Intègre les préoccupations responsables et durables et la recherche d'un niveau de qualité adéquat
Suivi de la programmation des marchés de Fournitures et Services :
* A partir du recensement annuel des besoins, participe au suivi de la programmation des marchés de Fournitures et Services de l'ensemble des 3 collectivités du Service Commun (Utilisation du logiciel SIS Marchés)
* Contribue à la mise à jour de tableaux de bord et de suivi permettant de rendre compte de l'activité du service Achats et Prospective et d'analyser son efficience
Participation au fonctionnement du service :
* Participe à l'amélioration et à la diffusion des bonnes pratiques dans un esprit de collaboration, d'échange favorisant une saine émulation et un esprit d'équipe et de co-construction
* Contribue à la mise à jour des process internes favorisant le développement des compétences ainsi qu'une harmonisation des pratiques professionnelles visant à améliorer la sécurité juridique des marchés et contribuer à l'efficience du service.
* Participe, dans un fonctionnement en holacratie, à une bonne application de la réglementation de la commande publique et à l'émergence d'un contrôle collectif de l'ensemble des pièces constitutives du marché public
* Participe à une bonne diffusion, au sein du service, des connaissances des techniques d'achat public, au respect des procédures liées aux marchés publics au sein de la direction et si besoin dans les autres directions
* Peut également participer avec les services opérationnels à une meilleure formalisation de leurs besoins
* Analyse les demandes d'achat et contribue à l'émergence d'une réponse efficace en terme d'achat public (sécurisation des procédures, maitrise des coûts, juste qualité), adapte sa réponse aux circonstances
* Rédige les pièces administratives des marchés, veille au respect des règles régissant les procédures, participe à l'analyse des offres et rédige le tableau d'analyse des offres, présente les résultats devant la CAO, tient le secrétariat de la CAO
* Collabore efficacement avec les services prescripteurs en recherchant la meilleure réponse à leur problématique en sauvegardant les intérêts des collectivités partenaires
* Travaille en collaboration étroite avec les services en charge de l'exécution des marchés et prend en compte leurs contraintes
* Contribue à l'évaluation des fournisseurs en amont, pour une meilleure connaissance réciproque, afin de faciliter la définition du besoin
* Favorise la modernisation des processus d'approvisionnement et de gestion de stocks, ainsi que la promotion d'une démarche qualité
* Intègre les préoccupations responsables et durables et la recherche d'un niveau de qualité adéquat
Suivi de la programmation des marchés de Fournitures et Services :
* A partir du recensement annuel des besoins, participe au suivi de la programmation des marchés de Fournitures et Services de l'ensemble des 3 collectivités du Service Commun (Utilisation du logiciel SIS Marchés)
* Contribue à la mise à jour de tableaux de bord et de suivi permettant de rendre compte de l'activité du service Achats et Prospective et d'analyser son efficience
Participation au fonctionnement du service :
* Participe à l'amélioration et à la diffusion des bonnes pratiques dans un esprit de collaboration, d'échange favorisant une saine émulation et un esprit d'équipe et de co-construction
* Contribue à la mise à jour des process internes favorisant le développement des compétences ainsi qu'une harmonisation des pratiques professionnelles visant à améliorer la sécurité juridique des marchés et contribuer à l'efficience du service.
* Participe, dans un fonctionnement en holacratie, à une bonne application de la réglementation de la commande publique et à l'émergence d'un contrôle collectif de l'ensemble des pièces constitutives du marché public
* Participe à une bonne diffusion, au sein du service, des connaissances des techniques d'achat public, au respect des procédures liées aux marchés publics au sein de la direction et si besoin dans les autres directions
* Peut également participer avec les services opérationnels à une meilleure formalisation de leurs besoins
Profils recherchés
PROFIL
* Expérience en marchés publics et souhaitée dans les achats
* Connaissance de la réglementation et des procédures relatives à la commande publique
* Maîtrise des principes de gestion du budget et de la comptabilité publique
* Méthodologie d'analyse du besoin, maitrise des outils d'analyse et de contrôle des coûts
* Techniques rédactionnelles : compte-rendu, synthèse de résultats et aisance relationnelle
* Techniques de communication et de négociation
* Connaitre les techniques informatiques, bureautiques et logiciels spécifiques (SIS Marchés, Plateforme AWS)
CONDITIONS DE RECRUTEMENT
* Poste à temps complet
* Recrutement par voie statutaire - cadre d'emploi des rédacteurs territoriaux- catégorie B, ou par voie de contrat renouvelable
* Rémunération statutaire catégorie B + régime indemnitaire + prime semestrielle
* Participation de la collectivité à la couverture mutuelle et prévoyance, aux titres de restauration ; adhésion de la collectivité au Comité National d'Action Sociale : du quotidien à la solidarité, un large éventail de prestations accessibles
* Télétravail possible
* Site de travail : Valence
* Déplacements sur le territoire de l'EPCI
* Expérience en marchés publics et souhaitée dans les achats
* Connaissance de la réglementation et des procédures relatives à la commande publique
* Maîtrise des principes de gestion du budget et de la comptabilité publique
* Méthodologie d'analyse du besoin, maitrise des outils d'analyse et de contrôle des coûts
* Techniques rédactionnelles : compte-rendu, synthèse de résultats et aisance relationnelle
* Techniques de communication et de négociation
* Connaitre les techniques informatiques, bureautiques et logiciels spécifiques (SIS Marchés, Plateforme AWS)
CONDITIONS DE RECRUTEMENT
* Poste à temps complet
* Recrutement par voie statutaire - cadre d'emploi des rédacteurs territoriaux- catégorie B, ou par voie de contrat renouvelable
* Rémunération statutaire catégorie B + régime indemnitaire + prime semestrielle
* Participation de la collectivité à la couverture mutuelle et prévoyance, aux titres de restauration ; adhésion de la collectivité au Comité National d'Action Sociale : du quotidien à la solidarité, un large éventail de prestations accessibles
* Télétravail possible
* Site de travail : Valence
* Déplacements sur le territoire de l'EPCI
Contact
Lien de candidature
Informations complémentaires
RENSEIGNEMENTS COMPLEMENTAIRES
Philippe AZNAR, Directeur Adjoint, Direction Commune des Achats et des Moyens Généraux, 04 75 75 40 01 ou 06 77 10 03 85
Chantal GRANGEON, Chargée de recrutement et mobilité 04 75 79 23 25
Lettre + C.V. à adresser par mail avant le 23 octobre 2022 en cliquant sur le lien suivant :
https://apply.humansourcing.com/f/p/n/fr/r2N/PT01428/ET
Philippe AZNAR, Directeur Adjoint, Direction Commune des Achats et des Moyens Généraux, 04 75 75 40 01 ou 06 77 10 03 85
Chantal GRANGEON, Chargée de recrutement et mobilité 04 75 79 23 25
Lettre + C.V. à adresser par mail avant le 23 octobre 2022 en cliquant sur le lien suivant :
https://apply.humansourcing.com/f/p/n/fr/r2N/PT01428/ET
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.