Agent polyvalent des services techniques et gardien de gîte (h/f)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O027220600659842
Publiée le 02/06/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Mairie - Rue Huckelhoven, Breteuil (Eure)
Poste à pourvoir le
01/10/2022
Date limite de candidature
31/07/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Agent polyvalent des services techniques et gardien du gîte communal
Missions / conditions d'exercice
1 - Agent polyvalent des services techniques
Entretien et maintenance des espaces verts :
- Entretien des surfaces de typologie diversifiée
- Taille d'entretien, de formation de rabattage d'arbustes, arbres et autres végétaux
- Réalisation de plantations : plantes, arbustes, plants
- Préparation et entretien des sols (bêchage, découpe de bordures, paillage), engazonnement
- Désherbage des massifs ou de cheminements selon les techniques alternatives
- Connaissances spécifiques sur la gestion différenciée et sur les techniques alternatives de désherbage
- Connaissances en écologie, en aménagement paysager, en techniques d'entretien des espaces verts et milieux naturels, en technique de plantation de végétaux et de leur taille
Entretien et maintenance des espaces publics, entretien des équipements
- Conduite d'engins (tracteur, camion, tracteur tondeuse)
- Entretien du matériel utilisé
- Petits travaux de maçonnerie
Tri et évacuation des déchets courants
- Opérer le tri sélectif
- Vider, sortir et entrer les containers, les maintenir propres
Participation à la mise en place des infrastructures nécessaires aux festivités et évènements.
2 - Agent de sécurité et gardiennage du gîte :
* Veiller à la protection des personnes et des biens
- Assurer une présence permanente lors de l'occupation du gîte communal
- Assurer une surveillance journalière du système de protection incendie et de son report d'alarme.
- Savoir mettre en œuvre les moyens de premiers secours
- Savoir donner l'alerte et procéder à l'évacuation du public
- Veiller au bon usage des locaux par les usagers et au respect de la tranquillité publique.
- Présence obligatoire sur le site lors de l'occupation des locaux
- Gérer les états des lieux (entrées et sorties)
- Assurer une corrélation avec le personnel chargé des tâches administratives (réservations, facturations...)
- Faire respecter et appliquer le planning d'utilisation et les règles de fonctionnement des locaux
- Faciliter le séjour des occupants
* Assurer la maintenance
- Vérifier quotidiennement l'état et/ou le fonctionnement des installations de sécurité, techniques, moyens de secours, moyens de liaison
- Détecter et alerter des dysfonctionnements et des dégradations. Informer le responsable technique.
- Réaliser, ou demander l'intervention des services compétents, pour les travaux et opérations de maintenance préventive ou curative
- Réaliser l'entretien des espaces extérieurs (tonte, ramassage de feuilles, déneigement, balayage, plantations)
- Proposer un programme de travaux, améliorations à sa hiérarchie
* Assurer la propreté des locaux
- S'assurer de la propreté de l'ensemble du site et du matériel mis à disposition des occupants et en cas de nécessité, participer aux tâches qui y sont liées
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité liées aux locaux, produits, matériels... en lien avec le responsable des agents d'entretien
Entretien et maintenance des espaces verts :
- Entretien des surfaces de typologie diversifiée
- Taille d'entretien, de formation de rabattage d'arbustes, arbres et autres végétaux
- Réalisation de plantations : plantes, arbustes, plants
- Préparation et entretien des sols (bêchage, découpe de bordures, paillage), engazonnement
- Désherbage des massifs ou de cheminements selon les techniques alternatives
- Connaissances spécifiques sur la gestion différenciée et sur les techniques alternatives de désherbage
- Connaissances en écologie, en aménagement paysager, en techniques d'entretien des espaces verts et milieux naturels, en technique de plantation de végétaux et de leur taille
Entretien et maintenance des espaces publics, entretien des équipements
- Conduite d'engins (tracteur, camion, tracteur tondeuse)
- Entretien du matériel utilisé
- Petits travaux de maçonnerie
Tri et évacuation des déchets courants
- Opérer le tri sélectif
- Vider, sortir et entrer les containers, les maintenir propres
Participation à la mise en place des infrastructures nécessaires aux festivités et évènements.
2 - Agent de sécurité et gardiennage du gîte :
* Veiller à la protection des personnes et des biens
- Assurer une présence permanente lors de l'occupation du gîte communal
- Assurer une surveillance journalière du système de protection incendie et de son report d'alarme.
- Savoir mettre en œuvre les moyens de premiers secours
- Savoir donner l'alerte et procéder à l'évacuation du public
- Veiller au bon usage des locaux par les usagers et au respect de la tranquillité publique.
- Présence obligatoire sur le site lors de l'occupation des locaux
- Gérer les états des lieux (entrées et sorties)
- Assurer une corrélation avec le personnel chargé des tâches administratives (réservations, facturations...)
- Faire respecter et appliquer le planning d'utilisation et les règles de fonctionnement des locaux
- Faciliter le séjour des occupants
* Assurer la maintenance
- Vérifier quotidiennement l'état et/ou le fonctionnement des installations de sécurité, techniques, moyens de secours, moyens de liaison
- Détecter et alerter des dysfonctionnements et des dégradations. Informer le responsable technique.
- Réaliser, ou demander l'intervention des services compétents, pour les travaux et opérations de maintenance préventive ou curative
- Réaliser l'entretien des espaces extérieurs (tonte, ramassage de feuilles, déneigement, balayage, plantations)
- Proposer un programme de travaux, améliorations à sa hiérarchie
* Assurer la propreté des locaux
- S'assurer de la propreté de l'ensemble du site et du matériel mis à disposition des occupants et en cas de nécessité, participer aux tâches qui y sont liées
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité liées aux locaux, produits, matériels... en lien avec le responsable des agents d'entretien
Profils recherchés
SSIAP 1 et connaissances dans différents domaines du bâtiment et des espaces verts.
Faire preuve d'initiative, d'adaptation et d'autonomie, de rigueur.
Faire preuve d'initiative, d'adaptation et d'autonomie, de rigueur.
Type d'hébergement
Pour utilité de service
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Candidatures à adresser à
Monsieur le Maire de Breteuil
Rue Huckelhoven
27160 BRETEUIL
Pour tout renseignement complémentaire :
Sylvie MUTRICY - 02.32.29.82.45
Monsieur le Maire de Breteuil
Rue Huckelhoven
27160 BRETEUIL
Pour tout renseignement complémentaire :
Sylvie MUTRICY - 02.32.29.82.45
Adresse de l'employeur
Breteuil
>Mairie - Rue Huckelhoven
27160 Breteuil
>Mairie - Rue Huckelhoven
27160 Breteuil
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.